Cessione del quinto a Zinasco: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto indirizzato a chi si trova in pensione e chi ha un lavoro dipendente

Ottieni il prestito di cui avevi bisogno a Zinasco sfruttando la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.

Cessione del Quinto a Zinasco - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie garantisce il servizio Cessione del Quinto a Zinasco

Vogliamo per prima cosa presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nella lavorazione delle richieste dirette alla concessione di credito e attiva nell’erogazione di servizi e prodotti finanziari. Possediamo una ragguardevole esperienza nel settore dei finanziamenti mediante cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni personalizzate

È nostro compito e abitudine eseguire una meticolosa analisi sul cliente allo scopo di favorirne l’accesso al credito per mezzo di soluzioni efficaci derivate dal mercato finanziario, avendo come scopo l’analisi delle soluzioni personalizzate per qualsiasi problema alle condizioni più favorevoli.

  • Soluzioni facili ed efficaci capaci di accontentare le necessità.
  • Soluzioni veloci, certe , senza bisogno di comunicare alcuna giustificazione, in presenza di diversi impegni o problematiche, anche a firma singola per una maggior discrezione.
  • Risorse, condizioni molto vantaggiose e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione più conveniente per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Zinasco: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Professionalità, consulenza ed assistenza diretta sul territorio dedicata al servizio Cessione del quinto a Zinasco , prestito dedicato ai dipendenti e pensionati.

Avendo un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, sarà nostro impegno aiutare i clienti nell’analisi della opzione di mercato più utile in base alla tipologia della stessa . Si analizzeranno le modalità di intervento consegnando preventivi su misura e potremo seguirti grazie ad una presenza fisica sul territorio di un consulente , soprattutto nei confronti dei pensionati, con visite dedicate a domicilio così da informare ed esporre al cliente ogni aspetto del servizio e senza alcun impegno .

Speciale Pensionati

Consigliamo questa precisa forma tecnica della Cessione del Quinto in particolar modo per chi è in pensione in quanto ammette proposte mirate con condizioni agevolate grazie alle convenzioni dirette con l’Inps . In più la Cessione del Quinto consente di garantirsi tranquillamente il prestito attraverso pochi procedimenti burocratici e con la comodità di configurare sia la rata che la durata del finanziamento. Si tratta di specifiche formule di finanziamento che saranno ammesse addirittura in situazioni con disguidi o diversi finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate offerte a tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato per le categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Possiamo rinnovare contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Comodità, consulenza e facilità con l’obiettivo di procurarsi rapidamente un prestito tramite la propria pensione, addirittura con diversi impegni o eventuali disguidi bancari.

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Sono numerosi i benefici che dà la cessione del Quinto a Zinasco

Questo strumento finanziario offre importi rilevanti affiancati da vantaggiose modalità di rientro dilazionate sino a 10 anni , poche formalità perfino dinanzi a disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e sfruttando un tasso di interesse agevolato . Si tratta di un finanziamento sicuro in cui sono annoverate le polizze vita e il rischio impiego . Per chi è in pensione si interviene con convenzioni dirette con l’Inps.

Peculiarità della Cessione del Quinto a Zinasco

  • La dilazione del prestito viene espressa dai 2 ai 10 anni a seconda delle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
  • Si può saldare prima del tempo il finanziamento grazie al pagamento degli interessi maturandi o è possibile rinnovarlo nel momento in cui si necessiti di ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e sottoposto a poche formalità nell’istruttoria

Le categorie che possono accedere alla Cessione del Quinto a Zinasco

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Procedure operative della Cessione del Quinto a Zinasco

La capacità di poter richiedere una precisa somma viene determinata in base alla rata. Quest’ultima non deve eccedere il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. Per quanto riguarda i dipendenti privati un altro parametro importante coinvolge l’anzianità lavorativa, come per i pensionati si tiene presente l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Zinasco comporta che il rimborso della rata avvenga direttamente attraverso trattenuta diretta in busta paga o dalla pensione.

In aggiunta, per i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturando e maturato come copertura del finanziamento. Questo si verifica sia che venga messo da parte in azienda sia dentro un fondo di categoria. La preparazione del preventivo permette alla clientela di disporre le procedure di rientro preferite. La rata mensile include tutto : coperture assicurative e tasso di interesse.

Consulenza Cessione del Quinto a Zinasco

Esinzione anticipata e Ripetizione

Durante il periodo di rimborso del finanziamento, si può optare per l’estinzione anticipata con il pagamento degli interessi maturandi. Inoltre è consentito al contrario riprendere l’operazione di cessione del quinto una volta trascorsi i 2/5 del programma di estinzione del debito oppure il 40% del termine temporale contrattuale, per esempio su 10 anni devono essere passati 4 anni

Questa situazione tuttavia si può scavalcare nel momento in cui c’è una durata di 5 anni e si intende sottoscrivere una nuova cessione a 120 mesi.

Questi aspetti mettono in risalto l’efficacia di questa speciale forma tecnica per arrivare ad ottenere il credito velocemente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Zinasco

Sebbene al cliente non sono richieste garanzie, come accade nei prestiti personali tramite firme di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo contempla già delle garanzie al suo interno provenienti dal pagamento in addebito diretto nello stipendio e dal vincolo del TFR.

Per la legislazione che la tutela è prevista tassativamente una copertura assicurativa che copre in caso di morte nel corso del finanziamento (rischio morte) o nel caso in cui si verifichi la perdita del lavoro (rischio impiego).

L’onere delle coperture assicurative è già inserito dentro la proposta, perciò il cliente troverà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’impresa è costretta a rispettare la scelta del dipendente nel procedere alla richiesta di finanziamento contro cessione quinto stipendio fornendo documentazione dello stato corrente del dipendente (dichiarazione di servizio) e formalizzando le trattenute alla ricezione della segnalazione dei contratti firmati dal dipendente.

Il dovere a suo carico include le trattenute che si effettueranno mensilmente sul salario per la durata contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Nel caso in cui arrivino delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà il dovere di tenere vincolati gli importi maturati dal fine rapporto in attesa di avere i conti estintivi da parte della Banca.

Non sono stabiliti ulteriori oneri relativamente al datore di lavoro.

Gli operatori del settore

I soggetti accreditati ad operare in questo mercato dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. Il cliente ha la possibilità di consultare le figure commerciali, regolarmente registrate presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per il conseguimento del prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a tutela del cliente.

Difatti questi professionisti, oltre ad essere specializzati e verificati per una corretta relazione con il cliente, lavorano per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria lavorano in regime di monomandato, pertanto in via esclusiva. Invece il servizio svolto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) mette in relazione le banche e gli istituti finanziari con le persone che desiderano procurarsi un finanziamento di qualsiasi natura, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Formula di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto detta anche doppio quinto . Spesso il prestito in delega è destinato alla clientela che ha già ottenuto un finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio. Per questo motivo la categoria della clientela è uguale: lavoratori dipendenti . Lo schema paragonabile alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e forme di rimborso, ciò nonostante stabilisce procedure diverse per giungere ad avere il prestito.

Innanzitutto ci si basa sulla disponibilità del Datore di lavoro, giacché non è tenuto ad approvarlo, essendo sottoposto al suo giudizio. D’altronde gli stessi criteri assuntivi seguono degli indicatori differenti dalla cessione, poiché in buona sostanza il grado di rischio è più alto. Tale condizione ciononostante è più agevole per quanto riguarda i dipendenti pubblici e statali con i quali si interviene con convenzioni apposite e, proprio per le caratteristiche dell’impiego, il servizio si avvicina di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Zinasco

Documentazione obbligatoria

Se all’inizio si può predisporre un preventivo del finanziamento rispondente alle aspettative della clientela allineando durata e rate, per avviare la richiesta è obbligatoria una documentazione di base del cliente .

Ad ogni modo il documento essenziale è il “certificato di stipendio” : si tratta di una dichiarazione trasmessa dal datore di lavoro attraverso la quale viene chiarita lo stato lavorativo del dipendente che precisa la data di assunzione, lo stipendio percepito e se sussistono altre trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che allo stesso modo potranno essere oggetto di estinzione. Il suddetto documento può differire in base alle Amministrazioni interessate: Privato, Statale, Pubblico ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene fornita direttamente dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e l’entità massima della rata applicabile nel finanziamento.

Anticipazione del Trattamento di Fine Servizio a Zinasco

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento studiata e pensata per i dipendenti pubblici e statali appena giunti alla pensione e che possono approfittare della liquidazione maturata.

Rispetto ai tempi di pagamento dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del Trattamento di Fine Servizio ottempera velocemente alle esigenze dei clienti ed è disponibile subito , senza attese estenuanti e senza venire costretti ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Zinasco è pattuito sotto forma di prestito e viene garantito dalla cessione pro solvendo dei crediti provenienti dal TFS maturato. L’importo massimo viene calcolato sulla base del TFS netto maturato, come testimoniato nel «prospetto di liquidazione», fornito dall’Ente Pensionistico.

Il Trattamento di Fine Servizio è un’indennità pagata ai lavoratori statali e pubblici, regolamentata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. A differenza dei dipendenti privati, che possono contare sul solo TFR, quelli pubblici possono arrivare al Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, in base all’Amministrazione presso la quale si è stati impiegati.

Anticipo TFS a Zinasco

Ci sono diversi generi di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (lavoratori delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, della Scuola, dell’Università e dell’AFAM)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle ASL, degli Enti Locali e delle Regioni
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, riservata ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

A prescindere dalla forma, il TFS si riferisce a tutti i lavoratori pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano optato per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica attivazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo indeterminato o determinato, in seguito alla data del 31/12/2000 .

Un’ulteriore precisazione riguarda ancora i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anch’essi divisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e coloro che, come ad esempio professori e ricercatori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e l’intero ambito sicurezza e difesa, vedono la propria attività regolamentata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso utilizzate nei contratti di cessione quinto stipendio sono racchiuse nel TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne indica il costo totale.
Questo tasso comprende ogni spesa connessa al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), i costi di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, i corrispettivi delle polizze assicurative e le tasse.

Disciplina normativa

La normativa che garantisce la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28 luglio 1950, n. 895.

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