Cessione del quinto a Vellezzo Bellini: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto rivolto a chi è in pensione e chi svolge un lavoro dipendente

Ottieni il prestito di cui avevi bisogno a Vellezzo Bellini attraverso la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.

Cessione del Quinto a Vellezzo Bellini - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie garantisce il servizio Cessione del Quinto a Vellezzo Bellini

Vogliamo in primo luogo farci conoscere: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata nella consulenza, nell’elaborazione delle richieste rivolte alla concessione di credito e attiva nella fornitura di servizi e prodotti finanziari. Possiamo vantare una certa esperienza nel settore dei finanziamenti tramite cessione quinto stipendio e prestito in delega .

Soluzioni su misura

È nostro dovere e tradizione compiere una seria analisi del cliente in modo da accelerarne l’accesso al credito per mezzo di soluzioni efficaci derivanti dal mercato finanziario, ponendosi come obiettivo lo studio delle soluzioni su misura per ogni problema alle condizioni migliori.

  • Soluzioni chiare ed adeguate che possono venire incontro alle necessità.
  • Soluzioni rapide, sicure , senza bisogno di comunicare alcuna spiegazione, se ci sono altri impegni o problematiche, anche a firma singola per una maggior riservatezza.
  • Risorse, condizioni estremamente favorevoli e consulenza gratuita fanno di Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione ideale per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Vellezzo Bellini: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Professionalità, consulenza ed assistenza diretta sul territorio indirizzata al servizio della Cessione del quinto a Vellezzo Bellini , prestito pensato per dipendenti e pensionati.

Potendo vantare un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, il nostro dovere è supportare la clientela nell’esaminare la migliore opzione di mercato in base alla tipologia della stessa . Si valuteranno le modalità di intervento consegnando preventivi mirati in modo da poter intervenire attraverso una presenza fisica sul territorio di un consulente , in particolar modo nei confronti dei pensionati, con apposite visite a domicilio in modo da informare ed illustrare ai clienti ogni aspetto del servizio e senza nessun impegno .

Speciale Pensionati

Incentiviamo questa determinata forma tecnica della Cessione del Quinto in particolar modo per i pensionati dato che ammette proposte ad hoc con condizioni favorevoli per mezzo delle convenzioni dirette con l’Inps . Peraltro la Cessione del Quinto permette di garantirsi con facilità il prestito grazie a semplici procedimenti burocratici e con la convenienza di configurare sia la rata che il termine del finanziamento. Si tratta di specifiche forme di finanziamento che saranno ammesse perfino in presenza di disguidi o diversi finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate ideate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato a favore delle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Si possono rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Consulenza, comodità e facilità al fine di conseguire in tempi rapidi un prestito utilizzando la propria pensione, addirittura in presenza di ulteriori impegni o possibili disguidi bancari.

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Sono moltissimi i vantaggi che assicura la cessione del Quinto a Vellezzo Bellini

Questo servizio finanziario fornisce importi elevati affiancati da semplici opzioni di rimborso dilazionate sino a dieci anni , pochi procedimenti tra l’altro in presenza di disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e usufruendo di un tasso di interesse agevolato . Trattasi di un finanziamento protetto dove sono incluse le garanzie vita e il rischio impiego . Per chi è in pensione si interviene con convenzioni dirette con l’Inps.

Peculiarità della Cessione del Quinto a Vellezzo Bellini

  • Il differimento del prestito viene ammessa dai 2 ai 10 anni in base alle necessità del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
  • Si può saldare anticipatamente il finanziamento tramite il pagamento degli interessi maturandi o è possibile rinnovarlo nel caso in cui serva nuova liquidità
  • Finanziamento a firma singola e subordinato a poche formalità in sede di istruttoria

Le categorie che possono richiedere la Cessione del Quinto a Vellezzo Bellini

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Modalità operative della Cessione del Quinto a Vellezzo Bellini

La capacità di poter avere un preciso importo viene misurata a seconda della rata rata. Quest’ultima non deve andare oltre il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. Per i dipendenti privati un altro parametro fondamentale interessa l’anzianità lavorativa, in egual modo per i pensionati si tiene presente l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Vellezzo Bellini stabilisce che il pagamento della rata si realizzi proprio tramite addebito diretto dello stipendio o dalla pensione.

Inoltre, in relazione ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturando e maturato a garanzia del finanziamento. Questo accade sia che venga messo da parte preso l’azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La realizzazione del preventivo permette ai clienti di optare per le modalità di rientro preferite. La rata mensile è omnicomprensiva : tasso interesse e coperture assicurative.

Consulenza Cessione del Quinto a Vellezzo Bellini

Esinzione anticipata e Rinnovo

Nel corso del periodo di rimborso, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. In aggiunta si può decidere invece di replicare l’operazione di cessione del quinto nel caso in cui sono trascorsi i 2/5 del programma di estinzione del debito o il 40% del termine temporale contrattuale, ad esempio su 10 anni devono esserne trascorsi 4

Questa situazione però si può superare quando abbiamo una durata quinquennale e si delibera di stipulare una nuova cessione della durata di 120 mesi.

Questi aspetti mettono in risalto la bontà di questa speciale forma tecnica per avere accesso al credito senza difficoltà .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Vellezzo Bellini

Benché ai clienti non sono richieste garanzie, come succede nei prestiti personali tramite stipulazioni di garanti ecc, questa tipologia di credito al consumo contempla già le garanzie al suo interno provenienti dal rimborso in addebito diretto nella busta paga e dall’impegno del TFR.

Per la norma che la disciplina viene richiesta obbligatoriamente una polizza assicurativa che garantisce in caso di morte nel corso del finanziamento (rischio morte) o ancora se si verifica la perdita del lavoro (rischio impiego).

Il canone delle coperture assicurative è già conteggiato dentro la proposta, per cui il cliente vedrà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’azienda è costretta a rispettare la scelta del dipendente nel voler portare avanti la richiesta domanda di finanziamento a fronte di cessione del quinto dello stipendio inviando documentazione della situazione presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e rendendo ufficiali le trattenute al ricevimento della notifica dei contratti stipulati dal dipendente.

L’obbligo a suo carico include le trattenute mensili sulla busta paga per la durata contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Qualora sopraggiungano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà la responsabilità di tenere vincolate le somme maturate dal fine rapporto in attesa di ricevere i conti estintivi da parte della Banca.

Non si pongono altri doveri per quanto riguarda il datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi legittimati a lavorare in questo settore dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. la clientela può contattare le figure commerciali, regolarmente inserite presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per ottenere il prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a tutela della clientela.

Di fatto questi professionisti, oltre ad essere esperti e verificati per un rapporto regolare con i clienti, lavorano per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria lavorano in regime di monomandato, di conseguenza in via esclusiva. Invece l’attività svolta dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega le banche e gli istituti finanziari con i clienti che desiderano procurarsi un finanziamento di qualunque tipo, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolamentato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Forma di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto denominata anche doppio quinto . Generalmente il prestito in delega si concede a coloro che hanno già già ottenuto un finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio. Quindi la categoria della clientela è proprio quella: lavoratori dipendenti . La struttura affine alla cessione del quinto per peculiarità, requisiti del richiedente e forme di restituzione, in ogni caso comporta criteri diversi per avere la possibilità di ottenere il prestito.

In primo luogo bisogna richiedere la disponibilità del Datore di lavoro, dato che non è in obbligo ad accoglierlo, essendo subordinato al suo giudizio. oltretutto gli stessi criteri assuntivi rispondono a degli indicatori diversi in confronto alla cessione del quinto, perché infatti il rischio è più alto. Detta situazione d’altro canto si rivela più agevole per i dipendenti statali e pubblici con cui si interviene con l’ausilio di convenzioni mirate e, proprio per la natura dell’occupazione, il servizio si avvicina facilmente alla cessione.

Prestito in delega a Vellezzo Bellini

Documentazione indispensabile

Mentre in una fase iniziale è possibile stabilire un preventivo del finanziamento che onori le aspettative del cliente adeguando durata e rate, per presentare la richiesta è fondamentale una documentazione basilare del cliente .

Senz’altro il documento fondamentale è il “certificato di stipendio” : in sostanza è una dichiarazione prodotta dal datore di lavoro attraverso la quale viene illustrata lo stato lavorativo del dipendente che specifica la data di assunzione, la retribuzione e se vi sono ulteriori trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che in modo analogo potranno essere oggetto di estinzione. Il predetto documento può differenziarsi a seconda delle Amministrazioni interessate: Pubblico, Statale, Privato ecc.

In relazione al pensionato invece viene prodotta direttamente dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’entità massima della rata in utilizzo al finanziamento.

Anticipazione del Trattamento di Fine Servizio a Vellezzo Bellini

L’Anticipo TFS è una linea di credito sviluppata e ideata per i dipendenti statali e pubblici che hanno raggiunto la pensione e che possono godere della liquidazione maturata.

Al contrario dei tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del Trattamento di Fine Servizio si occupa immediatamente delle necessità del cliente ed è subito accessibile , evitando attese prolungate e senza essere subordinati ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Vellezzo Bellini è siglato come un prestito e viene coperto dalla cessione pro solvendo dei crediti conseguenti al TFS maturato. Lo stanziamento massimo viene sancito sulla base del TFS netto maturato, come attestato nel «prospetto di liquidazione», rilasciato dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità versata ai lavoratori statali e pubblici, regolata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. A differenza dei lavoratori del settore privato, che possono fare affidamento sul solo TFR, quelli pubblici hanno accesso al Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, secondo l’Amministrazione nella quale si è stati impiegati.

Anticipo TFS a Vellezzo Bellini

Esistono diversi generi di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui beneficiari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, della Scuola, dell’Università e dell’AFAM)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle Regioni, degli Enti Locali e delle ASL
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, destinata ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.

A prescindere dalla forma, il TFS si riferisce a tutti i lavoratori pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000 che non abbiano scelto il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica applicazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo indeterminato o determinato, dopo il giorno 31/12/2000 .

Un altro dettaglio riguarda poi i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anch’essi suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento normativo ed economico regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e coloro che, come ricercatori e professori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e tutto il comparto difesa e sicurezza, si ritrovano con la propria professione regolata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso impiegate nei contratti di cessione quinto stipendio sono racchiuse nel TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne precisa il costo complessivo.
Questo tasso include ogni spesa connessa al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, i corrispettivi delle polizze assicurative e le imposte.

Disciplina normativa

La normativa che si occupa della cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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