Cessione del quinto a Varano Borghi: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto offerto a chi si trova in pensione e chi ha un lavoro dipendente

Ottieni il prestito che stavi cercando a Varano Borghi attraverso la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.

Cessione del Quinto a Varano Borghi - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie offre il servizio Cessione del Quinto a Varano Borghi

Vogliamo prima di tutto farci conoscere: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nell’assistenza alle richieste indirizzate alla concessione di credito e attiva nella distribuzione di servizi e prodotti finanziari. Siamo dotati di una certa esperienza nel campo dei finanziamenti per mezzo di cessione quinto stipendio e prestito in delega .

Soluzioni specifiche

È nostro dovere e tradizione effettuare una scrupolosa analisi del cliente al fine di semplificarne l’accesso al credito per mezzo di soluzioni certe derivanti dal mercato finanziario, stabilendo come finalità la scelta delle soluzioni su misura per qualunque problema alle condizioni più favorevoli.

  • Soluzioni facili ed efficaci capaci di accontentare le esigenze.
  • Soluzioni rapide, certe , senza la necessità di alcuna spiegazione, quando esistono altri impegni o problematiche, anche a firma singola a maggiore discrezione.
  • Disponibilità, condizioni indiscutibilmente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la scelta ideale per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Varano Borghi: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Preparazione, assistenza e consulenza diretta sul territorio indirizzata al servizio della Cessione del quinto a Varano Borghi , prestito rivolto a dipendenti e pensionati.

Avendo un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, il nostro dovere è accompagnare la clientela nello studio della scelta di mercato più opportuna a seconda della tipologia della stessa . Si valuteranno le modalità di intervento fornendo preventivi personalizzati in maniera da riuscire ad operare per mezzo di una presenza fisica sul territorio di un consulente , in particolar modo nei confronti dei pensionati, con apposite visite a domicilio in modo da informare e chiarire al cliente tutte le caratteristiche del servizio e senza alcun impegno .

Speciale Pensionati

Consigliamo questa particolare forma tecnica della Cessione del Quinto soprattutto per chi è in pensione visto che permette proposte personalizzate con condizioni privilegiate per mezzo delle convenzioni dirette con l’Inps . Peraltro la Cessione del Quinto permette di ottenere facilmente il prestito con pochi procedimenti burocratici e con la convenienza di personalizzare sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Si tratta di speciali formule di finanziamento che saranno accolte persino di fronte a disguidi o altri finanziamenti in corso.

Proposte su misura offerte a tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato a favore delle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Si possono rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Facilità, consulenza e comodità al fine di procurarsi velocemente un prestito attraverso la propria pensione, anche in presenza di altri obblighi oppure possibili disguidi.

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Sono numerosi i pregi che offre la cessione del Quinto a Varano Borghi

Questo strumento finanziario fornisce importi rilevanti affiancati da semplici modalità di rientro dilazionate sino a 10 anni , semplici procedimenti anche di fronte a disguidi bancari o diversi finanziamenti in corso e fruendo di un tasso di interesse agevolato . Stiamo illustrando un finanziamento protetto dove al suo interno sono incluse le polizze vita e il rischio impiego . Per chi è in pensione si opera con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Caratteristiche della Cessione del Quinto a Varano Borghi

  • La dilazione del prestito viene formulata dai 24 ai 120 mesi in base alle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile chiudere in anticipo il finanziamento grazie al pagamento degli interessi maturandi o è possibile rinnovarlo in caso si abbia bisogno di ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e subordinato a poche formalità in sede di istruttoria

Le categorie che possono accedere alla Cessione del Quinto a Varano Borghi

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Procedure operative della Cessione del Quinto a Varano Borghi

La capacità di poter avere una precisa somma viene valutata a seconda della rata rata. Questa non può eccedere il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. In merito ai dipendenti privati un altro indicatore fondamentale contempla l’anzianità lavorativa, in egual modo per i pensionati si tiene presente l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Varano Borghi dispone che il rimborso della rata avvenga direttamente tramite addebito diretto nello stipendio o dalla pensione.

Inoltre, in merito ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a protezione del finanziamento. Questo avviene sia che venga messo da parte preso l’azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La messa a punto del preventivo consente ai clienti di deliberare le procedure di rientro più semplici. La rata mensile include tutto : tasso interesse e coperture assicurative.

Consulenza Cessione del Quinto a Varano Borghi

Esinzione anticipata e Rinnovo

Durante l’ammortamento, si può scegliere l’estinzione anticipata con il pagamento degli interessi maturandi. oltre a ciò è concesso al contrario prorogare l’iniziativa di cessione del quinto qualora siano trascorsi i 2/5 del piano di ammortamento o il 40% del periodo contrattuale, ad esempio su 120 mesi devono esserne passati 48

Tale misura tuttavia può essere scavalcata nel caso in cui c’è una durata quinquennale e si sceglie di stipulare una nuova cessione a 10 anni.

Questi dettagli evidenziano la bontà di questa speciale forma tecnica per arrivare ad ottenere il credito velocemente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Varano Borghi

Allorchè alla clientela non vengono richieste garanzie, come avviene nei prestiti personali attraverso stipulazioni di garanti ecc, questa forma di credito al consumo istituisce già tutte le garanzie al suo interno che derivano dal rimborso in addebito diretto nello stipendio e dall’impegno del TFR.

Per la legge che la regolamenta viene necessaria obbligatoriamente una polizza assicurativa che garantisce in caso di morte nel corso del finanziamento (rischio morte) oppure in seguito alla perdita dell’impiego (rischio impiego).

Il prezzo delle coperture assicurative è già incluso dentro la proposta, così il cliente otterrà una rata finita.

Il datore di lavoro

La ditta è obbligata a seguire la il volere del dipendente nel voler procedere alla richiesta domanda di finanziamento contro cessione quinto stipendio presentando la documentazione dello stato corrente del dipendente (dichiarazione di servizio) e ufficializzando le trattenute quando riceve la segnalazione dei contratti firmati dal dipendente.

L’impegno a suo carico si riferisce alle trattenute mensili sul salario per la durata del contratto ed il vincolo sul TFR.

Nel momento in cui giungano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro dovrà tenere vincolati gli importi maturati dal TFR in attesa di avere i conteggi estintivi da parte della Banca.

Non esistono diversi doveri per quanto riguarda il datore di lavoro.

Gli operatori del settore

I soggetti abilitati ad operare in questo settore dei prestiti sono gli Istituti di Credito, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. la clientela può contattare le figure professionali, regolarmente iscritte all’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per l’ottenimento del prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a difesa della clientela.

Effettivamente tali professionisti, oltre ad essere specializzati e verificati per una regolare relazione con i clienti, operano per conto e per nome di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria operano sotto monomandato, perciò in via esclusiva. Invece il lavoro offerto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) mette in relazione gli istituti finanziari e le banche con le persone che desiderano procurarsi un finanziamento di qualunque tipologia, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Modalità di prestito che è affiancata alla cessione del quinto dello stipendio denominata anche doppio quinto . Spesso il prestito in delega è rivolto a coloro che hanno già già conseguito un finanziamento a fronte di cessione quinto stipendio. Di conseguenza la categoria della clientela è proprio quella: lavoratori dipendenti . L’assetto assimilabile alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e procedimento di restituzione, d’altro canto comporta criteri diversi per riuscire ad ottenere il prestito.

Innanzitutto bisogna accertare la volontà del Datore di lavoro, visto che non è costretto ad autorizzarlo, essendo subordinato al suo giudizio. Per di più gli stessi criteri assuntivi vanno ad osservare degli indicatori diversi in confronto alla cessione del quinto, dato che in sostanza il livello di rischio è più grande. Detta situazione ciò nonostante risulta più semplice per i dipendenti statali e pubblici con i quali si interviene tramite convenzioni apposite e, proprio per le caratteristiche del lavoro, il servizio si avvicina di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Varano Borghi

Documentazione necessaria

Sebbene all’inizio si può predisporre un preventivo del finanziamento che risponda alle attese dei clienti calibrando rate e durata, per istruire la richiesta è necessaria una documentazione basilare del cliente .

In ogni caso il documento fondamentale riguarda il “certificato di stipendio” : in pratica è una dichiarazione fornita dal datore di lavoro con la quale viene descritta lo stato lavorativo del dipendente che riporta la data di assunzione, la retribuzione e se esistono altre trattenute in corso di finanziamenti o pignoramenti che in maniera analoga potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può differenziarsi in base alle Amministrazioni interessate: Privato, Pubblico, Statale ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene rilasciata direttamente dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e l’ammontare massimo della rata fattibile per il finanziamento.

Anticipazione del Trattamento di Fine Servizio a Varano Borghi

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento sviluppata e pensata per i dipendenti pubblici e statali che sono giunti alla pensione e che possono beneficiare della liquidazione maturata.

Contrariamente ai tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del Trattamento di Fine Servizio si occupa velocemente delle necessità dei clienti ed è disponibile subito , scongiurando attese prolungate e senza venire sottoposti ad una dilazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Varano Borghi è sottoscritto a titolo di prestito ed è garantito dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. La dotazione massima è sancita in relazione al TFS netto maturato, come comprovato nel «prospetto di liquidazione», emesso dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità pagata ai dipendenti statali e pubblici, disciplinata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. A differenza dei dipendenti privati, che possono confidare nel solo TFR, i dipendenti pubblici possono percepire il Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, secondo l’Amministrazione in cui è stato prestato servizio.

Anticipo TFS a Varano Borghi

Esistono diversi generi di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, dell’AFAM, della Scuola e dell’Università)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle ASL e delle Regioni
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, riservata ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.

A prescindere dalla forma, il TFS si estende a tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano optato per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica esecuzione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo indeterminato o determinato, dopo il 31 dicembre 2000 .

Un altro chiarimento interessa ancora i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anch’essi divisi tra “contrattualizzati” (che vedono il loro trattamento normativo ed economico regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e coloro che, come ricercatori e professori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e l’intero ambito sicurezza e difesa, vedono la propria professione regolata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso fissate nei contratti di cessione quinto stipendio sono rappresentate dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne segnala il costo integrale.
Questo tasso riguarda ogni spesa collegata al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), i costi di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e i tributi.

Disciplina normativa

La normativa che si occupa della cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal connesso regolamento attuativo, il D.P.R. 28 luglio 1950, n. 895.

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