Il prestito protetto rivolto a chi ha un lavoro dipendente e chi si trova in pensione
Ottieni il prestito di cui hai bisogno a Valgrisenche sfruttando la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.
VALORE QUINTO
“ Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri ”
Kronos Soluzioni Finanziarie ti garantisce il servizio Cessione del Quinto a Valgrisenche
Desideriamo in primo luogo farci conoscere: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nella lavorazione delle richieste rivolte al conferimento di credito e attiva nell’erogazione di servizi e prodotti finanziari. Abbiamo una rilevante esperienza nel settore dei finanziamenti tramite cessione quinto stipendio e prestito in delega .
Soluzioni personalizzate
È nostro dovere e consuetudine portare a termine un’accurata analisi sul cliente per aiutarne l’accesso al credito per mezzo di soluzioni concrete provenienti dal mercato finanziario, ponendosi l’obiettivo di studiare le soluzioni specifiche per qualunque problema alle condizioni più vantaggiose.
- Soluzioni facili ed adeguate che possono accontentare le necessità.
- Soluzioni veloci, sicure , senza la necessità di alcuna giustificazione, in presenza di diversi impegni o questioni, anche a firma singola per una maggiore discrezione.
- Disponibilità, condizioni estremamente vantaggiose e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la scelta ideale per il tuo finanziamento.
Esperienza, assistenza e consulenza diretta sul territorio rivolta al servizio Cessione del quinto a Valgrisenche , prestito rivolto a dipendenti e pensionati.
Avendo un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, sarà nostra cura favorire il cliente nella valutazione della migliore opzione di mercato a seconda della tipologia della stessa . Si studieranno le modalità di intervento fornendo preventivi personalizzati in maniera da riuscire ad operare con una presenza fisica sul territorio di un consulente , specie in relazione ai pensionati, con visite dedicate a domicilio così da informare e mostrare ai clienti tutte le caratteristiche del servizio e senza alcun obbligo .
Speciale Pensionati
Consigliamo questa peculiare forma tecnica della Cessione del Quinto in particolar modo per i pensionati poiché consente proposte personalizzate con condizioni privilegiate alla luce delle convenzioni dirette con l’Inps . D’altro canto la Cessione del Quinto dà la possibilità di procurarsi tranquillamente il prestito grazie alle poche formalità amministrative e con la praticità di scegliere sia la rata che la durata del finanziamento. Si tratta di speciali soluzioni di finanziamento che verranno approvate tra l’altro dinanzi a disguidi o ulteriori finanziamenti in corso.
Proposte personalizzate pensate per tutti i redditi da pensione:
- Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
- Possiamo rinnovare contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
- Consulenza, facilità e comodità così da raggiungere in tempi rapidi un prestito utilizzando la propria pensione, perfino con ulteriori impegni o possibili disguidi finanziari.
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Sono innumerevoli i pregi che assicura la cessione del Quinto a Valgrisenche
Questo strumento finanziario garantisce importi notevoli con semplici soluzioni di rientro dilazionate sino a 10 anni , poche formalità perfino di fronte a disguidi bancari o ulteriori finanziamenti in corso e beneficiando di un tasso di interesse agevolato . Si tratta di un finanziamento tutelato dove sono comprese le polizze vita e il rischio impiego . Per la categoria dei pensionati si interviene con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.
Peculiarità della Cessione del Quinto a Valgrisenche
- La dilazione del prestito viene espressa dai 2 ai 10 anni in base alle esigenze del cliente
- E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
- E’ possibile estinguere in anticipo il finanziamento con il rimborso degli interessi maturandi oppure può essere rinnovato in caso sia necessaria nuova liquidità
- Finanziamento a firma singola e sottoposto a poche formalità nell’istruttoria
Le categorie che possono ottenere la Cessione del Quinto a Valgrisenche
- Dipendenti statali
- Dipendenti privati
- Dipendenti pubblici
- Dipendenti parapubblici
- Dipendenti delle poste
- Pensionati
Metodologie operative della Cessione del Quinto a Valgrisenche
La capacità di poter ottenere una determinata somma viene calcolata in base alla rata. Questa non deve oltrepassare il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. In merito ai dipendenti privati un altro parametro essenziale interessa l’anzianità lavorativa, come per i pensionati si guarda all’età anagrafica. La Cessione del quinto a Valgrisenche stabilisce che il pagamento della rata si realizzi direttamente tramite trattenuta diretta nello stipendio o dalla pensione.
D’altra parte, per i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a protezione del finanziamento. Questo accade sia che venga accantonato in azienda sia dentro un fondo di categoria. La definizione del preventivo dà la possibilità ai clienti di scegliersi le forme di rientro preferite. La rata mensile comprende tutto : tasso di interesse e assicurazione.
Esinzione anticipata e Ripetizione
Durante l’ammortamento, si può scegliere l’estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. oltre a ciò si può scegliere al contrario di prolungare l’operazione di cessione del quinto quando sono passati i 2/5 del piano di ammortamento o il 40% del periodo contrattuale, ad esempio su 10 anni devono essere trascorsi 4 anni
Detta prescrizione comunque può essere scavalcata nel momento in cui abbiamo una durata quinquennale e si delibera di contrarre una nuova cessione a 10 anni.
Queste caratteristiche mettono in evidenza la bontà di questa speciale forma tecnica per accedere al credito rapidamente .
Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Valgrisenche
Benché ai clienti non vengono richieste coperture, come succede nei prestiti personali con sottoscrizioni di garanti ecc, questa forma di credito al consumo pone già le garanzie al suo interno provenienti dal pagamento in addebito diretto nella busta paga e dall’impegno del TFR.
Per la legge che la riguarda è stabilita inevitabilmente un’assicurazione che garantisca in caso di premorienza nel corso del finanziamento (rischio morte) oppure nel caso in cui si verifichi la perdita del lavoro (rischio impiego).
Il costo delle assicurazioni è già conteggiato all’interno della proposta, in tal modo il cliente avrà una rata finita.
Il datore di lavoro
L’impresa è costretta ad onorare la volontà del dipendente nel portare avanti la domanda di finanziamento a fronte di cessione quinto stipendio fornendo documentazione dello status presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e formalizzando le trattenute alla ricezione della rendicontazione dei contratti sottoscritti dal dipendente.
L’impegno a suo carico si riferisce alle trattenute che saranno effettuate mensilmente sul salario per il periodo contrattuale ed il vincolo sul TFR.
Qualora giungano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’obbligo di tenere vincolate le somme maturate dal TFR nell’attesa di ricevere i conti estintivi dall’istituto di credito.
Non sono fissati ulteriori oneri per il datore di lavoro.
Gli operatori del settore
Gli enti creditizi abilitati ad operare in questo mercato dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. Il cliente può ricorrere alle figure professionali, regolarmente inserite presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per la concessione del prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a tutela della clientela.
Effettivamente tali professionisti, oltre ad essere esperti e verificati per un rapporto regolare con la clientela, operano per conto e per nome di Istituti dei soggetti sopra citati. Gli Agenti in attività finanziaria agiscono sotto monomandato, di conseguenza in via esclusiva. D’altra parte il lavoro svolto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) connette le banche e gli istituti finanziari con le persone che vogliono procurarsi un finanziamento di qualunque specie, come per esempio la cessione del quinto.
Regolamentazione della Mediazione Creditizia
Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.
Il prestito in delega
Forma di prestito che è affiancata alla cessione del quinto dello stipendio conosciuta anche come doppio quinto . Spesso il prestito in delega è dedicato a coloro che hanno già già conseguito un finanziamento a fronte di cessione del quinto dello stipendio. Di conseguenza la tipologia della clientela è la medesima: lavoratori dipendenti . Lo schema simile alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e procedura di pagamento, tuttavia fissa procedure diverse per giungere ad ottenere il prestito.
Prima di ogni altra cosa va considerata la disponibilità del Datore di lavoro, in quanto non è obbligato ad accoglierlo, essendo sottoposto alla propria discrezione. D’altro canto gli stessi criteri assuntivi osservano degli indicatori differenti dalla cessione del quinto, poiché in buona sostanza il livello di rischio è maggiore. Questa situazione ad ogni modo si rivela più semplice in relazione ai dipendenti pubblici e statali con cui si lavora con l’ausilio di convenzioni specifiche e, proprio per le caratteristiche del lavoro, il servizio si avvicina facilmente alla cessione.
Documentazione necessaria
Anche se all’inizio è possibile predisporre un preventivo del finanziamento rispondente alle attese dei clienti calibrando durata e rate, per presentare la richiesta è indispensabile una documentazione iniziale del cliente .
Di certo il documento fondamentale è il “certificato di stipendio” : in pratica è una dichiarazione trasmessa dal datore di lavoro grazie alla quale viene chiarita lo stato lavorativo del dipendente che precisa la data di assunzione, la retribuzione e se vi sono ulteriori trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che in modo analogo potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può differire in base alle Amministrazioni interessate: Privato, Statale, Pubblico ecc.
In merito al pensionato invece viene prodotta proprio dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e la somma massima della rata in utilizzo al finanziamento.
Anticipazione del TFS a Valgrisenche
L’Anticipo TFS è una linea di credito progettata e concepita per i dipendenti pubblici e statali che sono giunti alla pensione e che possono usufruire della liquidazione maturata.
Rispetto ai tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del TFS soddisfa immediatamente le necessità dei clienti ed è subito pronto , scongiurando attese estenuanti e senza essere sottoposti ad una dilazione dell’ente.
Il contratto di Anticipo TFS a Valgrisenche è stabilito sotto forma di prestito ed è coperto dalla cessione pro solvendo dei crediti conseguenti al TFS maturato. L’importo massimo è fissato in considerazione del TFS netto maturato, come dimostrato nel «prospetto di liquidazione», trasmesso dall’Ente Pensionistico.
Il TFS è un’indennità pagata ai lavoratori statali e pubblici, che viene disciplinata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. Diversamente dai dipendenti privati, che possono contare sul solo TFR, i dipendenti pubblici possono raggiungere il Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, a seconda dell’Amministrazione presso cui è stato prestato servizio.
Ci sono diversi generi di liquidazione
- IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, dell’AFAM, dell’Università e della Scuola)
- IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle ASL, degli Enti Locali e delle Regioni
- IA: l’Indennità di Anzianità, riservata ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.
A prescindere dalla forma, il TFS si riferisce a tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000 che non abbiano deciso per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica esecuzione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo determinato o indeterminato, dopo il giorno 31/12/2000 .
Un altro dettaglio coinvolge inoltre i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, a loro volta suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento normativo ed economico regolamentato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come ad esempio ricercatori e professori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e tutto il comparto sicurezza e difesa, si ritrovano con la propria attività direttamente regolamentata dalla legge .
Tassi cessione del quinto
Le condizioni di tasso applicate sui contratti di cessione quinto stipendio sono espresse dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne precisa il costo integrale.
Questo indice comprende tutte le spese relative al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), i costi di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e i tributi.
Disciplina normativa
La legge che garantisce la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.
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