Cessione del quinto a Sardigliano: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto pensato per chi svolge un lavoro dipendente e chi ha raggiunto la pensione

Ottieni il prestito di cui avevi bisogno a Sardigliano attraverso la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.

Cessione del Quinto a Sardigliano - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie ti garantisce il servizio Cessione del Quinto a Sardigliano

Desideriamo prima di tutto far sapere chi siamo: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nell’elaborazione delle richieste rivolte alla concessione di credito e attiva nell’erogazione di servizi e prodotti finanziari. Abbiamo una ragguardevole esperienza nel settore dei finanziamenti per mezzo di cessione quinto stipendio e prestito in delega .

Soluzioni su misura

È nostro dovere e tradizione eseguire una precisa analisi del cliente con la finalità di accelerarne l’accesso al credito attraverso soluzioni certe derivate dal mercato finanziario, stabilendo come finalità l’analisi delle soluzioni personalizzate per qualsiasi problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni semplici ed efficaci che possono soddisfare le necessità.
  • Soluzioni rapide, sicure , senza bisogno di comunicare alcuna spiegazione, quando esistono ulteriori impegni o questioni, anche a firma singola per una maggiore discrezione.
  • Disponibilità, condizioni indiscutibilmente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione più appropriata per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Sardigliano: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Preparazione, consulenza ed assistenza diretta sul territorio indirizzata al servizio Cessione del quinto a Sardigliano , prestito indirizzato a dipendenti e pensionati.

Avendo un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, sarà nostra responsabilità favorire il cliente nel valutare la opzione di mercato più opportuna a seconda della tipologia della stessa . Si vaglieranno le modalità di intervento consegnando preventivi personalizzati in modo da poter operare tramite una presenza fisica sul territorio di un consulente , soprattutto nei riguardi dei pensionati, con apposite visite a domicilio così da informare ed esporre alla clientela ogni peculiarità del servizio e senza alcun impegno .

Speciale Pensionati

Incentiviamo questa specifica forma tecnica della Cessione del Quinto specialmente per i pensionati giacché consente proposte mirate con condizioni agevolate grazie alle convenzioni dirette con l’Inps . In aggiunta la Cessione del Quinto permette di garantirsi velocemente il prestito grazie a pochi procedimenti burocratici e con la possibilità di personalizzare sia la rata che la durata del finanziamento. Si tratta di particolari forme di finanziamento che saranno ammesse perfino in presenza di disguidi o diversi finanziamenti in corso.

Proposte su misura pensate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato a favore delle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Si rinnovano finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Comodità, facilità e consulenza allo scopo di conseguire velocemente un prestito attraverso la propria pensione, finanche di fronte ad diversi impegni o eventuali disguidi.

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Sono molti i benefici che garantisce la cessione del Quinto a Sardigliano

Questo strumento finanziario assicura importi elevati con semplici opzioni di rientro dilazionate sino a dieci anni , semplici procedimenti addirittura dinanzi a disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e godendo di un tasso di interesse agevolato . Stiamo illustrando un finanziamento protetto dove sono annoverate le coperture vita e il rischio impiego . Per i pensionati si opera con convenzioni dirette con l’Inps.

Peculiarità della Cessione del Quinto a Sardigliano

  • La dilazione del prestito viene ammessa dai 24 ai 120 mesi conformemente alle necessità del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
  • Si può estinguere anticipatamente il finanziamento attraverso il pagamento degli interessi maturandi o ancora può essere prorogato nel momento in cui serva ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e legato a poche formalità nel corso dell’istruttoria

Le categorie che possono ottenere la Cessione del Quinto a Sardigliano

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Metodologie operative della Cessione del Quinto a Sardigliano

La possibilità di poter ottenere una determinata somma viene fissata a seconda della rata rata. Quest’ultima non può oltrepassare il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) del salario netto percepito. Per quanto riguarda i dipendenti privati un altro aspetto importante si riferisce all’anzianità lavorativa, come per i pensionati si tiene presente l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Sardigliano dispone che il pagamento della rata si realizzi direttamente attraverso addebito diretto nella busta paga o dalla pensione.

D’altra parte, in relazione ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturando e maturato come copertura del finanziamento. Questo accade sia che venga messo da parte preso l’azienda sia all’interno di un fondo di categoria. Il testo del preventivo consente al cliente di disporre le forme di rientro più semplici. La rata mensile è comprensiva di tutto : coperture assicurative e tasso di interesse.

Consulenza Cessione del Quinto a Sardigliano

Esinzione anticipata e Ripetizione

Durante il periodo di restituzione del finanziamento, si può scegliere l’estinzione anticipata con il pagamento degli interessi maturandi. In aggiunta è possibile al contrario rinnovare l’operazione di cessione del quinto nel momento in cui sono trascorsi i 2/5 del piano di ammortamento oppure il 40% della durata contrattuale, per esempio su 120 mesi devono esserne passati 48

Detta condizione nondimeno può essere superata nel momento in cui ci si ritrova con una durata di 5 anni e si vuole definire una nuova cessione a 10 anni.

Tali peculiarità mettono in evidenza la bontà di questa specifica forma tecnica per avere accesso al credito velocemente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Sardigliano

Sebbene al cliente non vengono richieste garanzie, come accade nei prestiti personali grazie a firme di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo pone già delle garanzie al suo interno che derivano dal pagamento in addebito diretto nella busta paga e dall’impegno del TFR.

Per la normativa che la tutela è sancita tassativamente un’assicurazione che fa fronte in caso di premorienza durante il finanziamento (rischio morte) oppure se si verifica la perdita dell’impiego (rischio impiego).

L’onere delle coperture assicurative è già conteggiato nella proposta, in tal modo il cliente troverà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’azienda è tenuta a soddisfare la l’intenzione del dipendente nel procedere alla richiesta di finanziamento a fronte di cessione del quinto dello stipendio presentando la documentazione dello status corrente del dipendente (dichiarazione di servizio) e formalizzando le trattenute quando riceve la segnalazione dei contratti conclusi dal dipendente.

L’impegno a suo carico coinvolge le trattenute che saranno effettuate mensilmente sul salario per la durata contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Se arrivano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’onere di tenere vincolati gli importi maturati dal fine rapporto nell’attesa di ottenere i conti estintivi dall’istituto di credito.

Non sono stabiliti altri doveri per il datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi ammessi ad esercitare in questo settore dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. la clientela ha la possibilità di contattare le figure professionali, regolarmente registrate presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per ottenere il prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a difesa del cliente.

Difatti tali professionisti, oltre ad essere specializzati e controllati per una appropriata relazione con il cliente, operano per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria intervengono sotto un monomandato, quindi in via esclusiva. Invece il lavoro esercitato dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega gli istituti finanziari e le banche con le persone che intendono ottenere un finanziamento di qualsiasi tipo, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Forma di prestito che è affiancata alla cessione del quinto chiamata anche doppio quinto . Quasi sempre il prestito in delega è destinato a chi ha già ottenuto un finanziamento a fronte di cessione del quinto. Per questo motivo la categoria della clientela è la medesima: lavoratori dipendenti . La struttura assimilabile alla cessione del quinto per peculiarità, requisiti del richiedente e modalità di restituzione, ciononostante comporta procedimenti diversi per riuscire ad avere il prestito.

Prima di ogni altra cosa bisogna prendere in considerazione la disponibilità del Datore di lavoro, visto che non è in obbligo ad accoglierlo, essendo subordinato al suo giudizio. Per di più gli stessi criteri assuntivi soddisfano degli indicatori diversi in confronto alla cessione del quinto, dal momento in cui infatti il rischio è più grande. Tale situazione ciononostante diventa più agevole in relazione ai dipendenti statali e pubblici con cui si lavora tramite convenzioni dedicate e, proprio per le caratteristiche dell’occupazione, il servizio si avvicina di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Sardigliano

Documentazione indispensabile

Anche se in una fase iniziale si può mettere a punto un preventivo del finanziamento che sia conforme alle attese del cliente allineando rate e durata, per avviare la richiesta è indispensabile una documentazione iniziale del cliente .

Di certo il documento fondamentale è il “certificato di stipendio” : si tratta di una dichiarazione trasmessa dal datore di lavoro tramite la quale viene chiarita la posizione del dipendente che segnala il giorno di assunzione, la paga percepita e se sono presenti ulteriori trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che in modo analogo potranno essere oggetto di estinzione. Il predetto documento può differire secondo le Amministrazioni interessate: Statale, Pubblico, Privato ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene trasmessa direttamente dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e l’ammontare massimo della rata valida per il finanziamento.

Anticipo del TFS a Sardigliano

L’Anticipo TFS è una linea di credito studiata e ideata per i dipendenti statali e pubblici che hanno ottenuto la pensione e che possono sfruttare la liquidazione maturata.

Al contrario dei tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del TFS ottempera immediatamente alle necessità del cliente ed è disponibile subito , evitando lunghe attese e senza venire sottoposti ad una dilazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Sardigliano è stipulato sotto forma di prestito e viene assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti conseguenti al TFS maturato. Lo stanziamento massimo viene calcolato in considerazione del TFS netto maturato, come testimoniato nel «prospetto di liquidazione», erogato dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità erogata ai lavoratori del servizio pubblico e statale, disciplinata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. Diversamente dai lavoratori privati, che possono affidarsi al solo TFR, quelli pubblici possono arrivare al Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, secondo l’Amministrazione presso la quale si è lavorato.

Anticipo TFS a Sardigliano

Vi sono diverse tipologie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’AFAM, dell’Università e della Scuola)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle Regioni, degli Enti Locali e delle ASL
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, concessa ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.

A prescindere dalla forma, il TFS interessa tutti i lavoratori pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano scelto il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica attivazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo indeterminato o determinato, successivamente al 31 dicembre 2000 .

Un altro chiarimento riguarda ancora i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anch’essi suddivisi tra “contrattualizzati” (che vedono il loro trattamento economico e normativo regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e coloro che, come ricercatori e professori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e tutto l’ambito sicurezza e difesa, vedono la propria professione regolata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso applicate sui contratti di cessione quinto stipendio sono racchiuse nel TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne definisce il costo complessivo.
Questo tasso contempla ogni spesa connessa al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e le imposte.

Disciplina normativa

La legislazione che tutela la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal connesso regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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