Cessione del quinto a Samarate: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto dedicato a chi ha raggiunto la pensione e chi svolge un lavoro dipendente

Ottieni il prestito di cui avevi bisogno a Samarate tramite la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.

Cessione del Quinto a Samarate - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie ti garantisce il servizio Cessione del Quinto a Samarate

Desideriamo in primo luogo presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata nella consulenza, nell’assistenza alle richieste dirette alla concessione di credito e attiva nell’erogazione di prodotti e servizi finanziari. Siamo dotati di una notevole esperienza nell’ambito dei finanziamenti tramite cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni su misura

È nostro dovere e consuetudine portare a termine una seria analisi sul cliente con lo scopo di facilitarne l’accesso al credito tramite soluzioni realistiche provenienti dal mercato finanziario, stabilendo come obiettivo la ricerca delle soluzioni personalizzate per qualunque problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni comprensibili ed adeguate che possono soddisfare le esigenze.
  • Soluzioni rapide, certe , senza dover fornire alcuna spiegazione, in presenza di diversi impegni o problematiche, anche a firma singola a maggiore riservatezza.
  • Disponibilità, condizioni estremamente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la scelta pià adatta per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Samarate: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Esperienza, consulenza ed assistenza diretta sul territorio indirizzata al servizio della Cessione del quinto a Samarate , prestito dedicato ai dipendenti e pensionati.

Avendo un’esperienza trentennale su questo determinato prodotto finanziario, sarà nostro impegno favorire il cliente nello stabilire la migliore opzione di mercato in base alla tipologia della stessa . Si valuteranno le modalità di intervento consegnando preventivi su misura in modo da poter seguirti per mezzo di una presenza fisica sul territorio di un consulente , specie in relazione ai pensionati, con apposite visite a domicilio al fine di informare e spiegare ai clienti ogni peculiarità del servizio e senza nessun impegno .

Speciale Pensionati

Incoraggiamo questa specifica forma tecnica della Cessione del Quinto soprattutto per la categoria dei pensionati dal momento che permette proposte mirate con condizioni agevolate grazie alle convenzioni dirette con l’Inps . Oltretutto la Cessione del Quinto dà la possibilità di assicurarsi rapidamente il prestito tramite pochi procedimenti amministrativi e con la convenienza di configurare sia la rata che il termine del finanziamento. Si tratta di specifiche soluzioni di finanziamento che sono accolte addirittura alla luce di disguidi o diversi finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate ideate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Possiamo rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Comodità, consulenza e facilità per poter ottenere velocemente un prestito grazie alla propria pensione, addirittura in presenza di ulteriori impegni oppure eventuali disguidi bancari.

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Sono vari i vantaggi che garantisce la cessione del Quinto a Samarate

Questo servizio finanziario assicura importi considerevoli affiancati da vantaggiose modalità di rimborso dilazionate sino a 10 anni , pochi procedimenti persino in presenza di disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e avvantaggiandosi di un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento tutelato in cui sono annoverate le coperture vita e il rischio impiego . Per chi si trova in pensione si opera con convenzioni dirette con l’Inps.

Caratteristiche della Cessione del Quinto a Samarate

  • La dilazione del prestito viene stabilita dai 2 ai 10 anni conformemente alle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
  • Si può chiudere anticipatamente il finanziamento con il rimborso degli interessi maturandi o può essere ripetuto nel momento in cui sia necessaria ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e soggetto a poche formalità nel corso dell’istruttoria

Le categorie che possono ottenere la Cessione del Quinto a Samarate

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Modalità operative della Cessione del Quinto a Samarate

La capacità di poter accedere ad un preciso importo viene decisa in base alla rata. Quest’ultima non può oltrepassare il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) dello stipendio netto percepito. In merito ai dipendenti privati un altro criterio fondamentale coinvolge l’anzianità di servizio, come per i pensionati si tiene in considerazione l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Samarate dispone che il rimborso della rata si compia direttamente attraverso addebito diretto nello stipendio o dalla pensione.

D’altra parte, per i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando come copertura del finanziamento. Questo si verifica sia che venga messo da parte preso l’azienda sia dentro un fondo di categoria. La stesura del preventivo dà la possibilità al cliente di deliberare le procedure di rientro preferite. La rata mensile è omnicomprensiva : tasso interesse e assicurazione.

Consulenza Cessione del Quinto a Samarate

Esinzione anticipata e Rinnovo

Nel corso dell’ammortamento, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. D’altra parte è consentito invece replicare l’iniziativa di cessione del quinto una volta passati i 2/5 del piano di ammortamento o il 40% del periodo contrattuale, per esempio su 10 anni devono esserne passati 4

Detta misura peraltro può essere scavalcata nel momento in cui abbiamo una durata quinquennale e si sceglie di stipulare una nuova cessione della durata di 120 mesi.

Questi particolari mettono in evidenza l’efficacia di questa peculiare forma tecnica per avere accesso al credito senza problemi .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Samarate

Sebbene al cliente non vengono richieste coperture, come si verifica nei prestiti personali tramite sottoscrizioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo definisce già le garanzie al suo interno che derivano dal rimborso in addebito diretto nella busta paga e dal vincolo del TFR.

Per la legislazione che la riguarda è indispensabile obbligatoriamente un’assicurazione che copra in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) oppure qualora si verifichi la perdita del lavoro (rischio impiego).

L’onere delle assicurazioni è già inserito dentro la proposta, perciò il cliente vedrà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’azienda è tenuta ad osservare la scelta del dipendente nel procedere alla richiesta di finanziamento a fronte di cessione quinto stipendio concedendo la documentazione della situazione presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e rendendo ufficiali le trattenute al ricevimento della comunicazione dei contratti sottoscritti dal dipendente.

Il dovere a suo carico si riferisce alle trattenute mensili sul salario per la durata contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Qualora intervengano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’obbligo di tenere vincolati gli importi maturati dal TFR in attesa di avere i calcoli estintivi dall’istituto di credito.

Non sono previsti ulteriori impegni per il datore di lavoro.

Gli operatori del settore

I soggetti accreditati ad agire in questo settore dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. Il cliente ha la possibilità di consultare le figure professionali, regolarmente registrate all’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per il conseguimento del prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la tutela dei clienti.

In effetti questi professionisti, oltre ad essere specializzati e verificati per un rapporto appropriato con il cliente, lavorano per nome e per conto di Istituti dei soggetti sopra citati. Gli Agenti in attività finanziaria intervengono in regime di monomandato, dunque in via esclusiva. D’altra parte il servizio svolto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) mette in relazione le banche e gli istituti finanziari con le persone che intendono procurarsi un finanziamento di qualsiasi tipologia, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolamentato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Formula di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto dello stipendio chiamata anche doppio quinto . Di solito il prestito in delega è riservato a chi ha già avuto un finanziamento a fronte di cessione quinto stipendio. Per questo motivo la categoria della clientela è la medesima: lavoratori dipendenti . La configurazione assimilabile alla cessione del quinto per peculiarità, requisiti del richiedente e forme di rimborso, tuttavia comporta procedimenti differenti per avere la possibilità di avere il prestito.

Per prima cosa bisogna richiedere la volontà del Datore di lavoro, visto che non è vincolato ad autorizzarlo, essendo sottoposto alla sua valutazione. oltretutto proprio i criteri assuntivi soddisfano degli indicatori differenti in confronto alla cessione del quinto, visto che in pratica il grado di rischio è più alto. Questa situazione fortunatamente si dimostra più agevolata relativamente ai dipendenti pubblici e statali con cui si interviene con convenzioni mirate e, proprio per la natura dell’occupazione, il servizio si allinea facilmente alla cessione.

Prestito in delega a Samarate

Documentazione richiesta

Anche se all’inizio è possibile predisporre un preventivo del finanziamento rispettoso delle aspettative del cliente adeguando rate e durata, per istruire la richiesta è fondamentale una documentazione basilare del cliente .

Certamente il documento più importante è il “certificato di stipendio” : in pratica è una dichiarazione fornita dal datore di lavoro con cui viene esposta la posizione del dipendente riportante il giorno di assunzione, la paga percepita e se sussistono altre trattenute in corso di finanziamenti o pignoramenti che a loro volta potranno essere oggetto di estinzione. Il suddetto documento può variare in base alle Amministrazioni interessate: Privato, Statale, Pubblico ecc.

In relazione al pensionato invece viene trasmessa proprio dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e l’entità massima della rata sostenibile nel finanziamento.

Anticipazione del TFS a Samarate

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento studiata e pensata per i dipendenti pubblici e statali che sono giunti alla pensione e che possono sfruttare la liquidazione maturata.

Al contrario dei tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del Trattamento di Fine Servizio si occupa velocemente delle esigenze dei clienti ed è disponibile subito , scongiurando lunghe attese e senza venire costretti ad una dilazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Samarate è stipulato sotto forma di prestito e viene coperto dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. La dotazione massima è sancita sulla base del TFS netto maturato, come testimoniato nel «prospetto di liquidazione», offerto dall’Ente Pensionistico.

Il Trattamento di Fine Servizio è un’indennità versata ai dipendenti statali e pubblici, che viene regolata dal Decreto del 29 dicembre 1973, n. 1032. Contrariamente ai lavoratori privati, che possono fare affidamento sul solo TFR, i dipendenti pubblici possono accedere al Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, a seconda dell’Amministrazione presso la quale è stato prestato servizio.

Anticipo TFS a Samarate

Vi sono diverse categorie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (lavoratori dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, della Scuola, dell’Università e dell’AFAM)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle ASL, delle Regioni e degli Enti Locali
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, riservata ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

Indipendentemente dalla forma, il TFS si estende a tutti i lavoratori pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano optato per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica attuazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo determinato o indeterminato, successivamente al 31/12/2000 .

Un altro dettaglio interessa poi i dipendenti dell’Università e dei Ministeri, anch’essi suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo disciplinato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e coloro che, come per esempio professori e ricercatori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e l’intero ambito sicurezza e difesa, vedono la propria professione direttamente regolamentata dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso utilizzate nei contratti di cessione quinto stipendio sono racchiuse nel TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne indica il costo totale.
Questa percentuale riguarda tutte le spese relative al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, i corrispettivi delle polizze assicurative e i tributi.

Disciplina normativa

La legislazione che garantisce la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal connesso regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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