Il prestito protetto indirizzato a chi è in pensione e chi ha un lavoro dipendente
Ottieni il prestito che stavi cercando a Rovello Porro sfruttando la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.
VALORE QUINTO
“ Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri ”
Kronos Soluzioni Finanziarie garantisce il servizio Cessione del Quinto a Rovello Porro
Vogliamo in primo luogo farci conoscere: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata nella consulenza, nell’assistenza alle richieste indirizzate al conferimento di credito e operativa nella distribuzione di servizi e prodotti finanziari. Siamo dotati di una certa esperienza nel settore dei finanziamenti per mezzo di cessione quinto stipendio e prestito in delega .
Soluzioni personalizzate
È nostro obbligo e prassi effettuare un’accurata analisi del cliente in maniera da aiutarne l’accesso al credito con soluzioni concrete provenienti dal mercato finanziario, avendo come scopo la valutazione delle soluzioni su misura per ogni problema alle condizioni più convenienti.
- Soluzioni chiare ed efficienti in grado di venire incontro alle esigenze.
- Soluzioni rapide, certe , senza l’obbligo di comunicare alcuna spiegazione, quando esistono ulteriori impegni o questioni, anche a firma singola a maggior discrezione.
- Disponibilità, condizioni indiscutibilmente favorevoli e consulenza gratuita fanno della Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la scelta giusta per il tuo finanziamento.
Professionalità, consulenza ed assistenza diretta sul territorio dedicata al servizio Cessione del quinto a Rovello Porro , prestito offerto a pensionati e dipendenti.
Forti di un’esperienza trentennale su questo specifico prodotto finanziario, è nostro impegno guidare la clientela nello stabilire la migliore opzione di mercato a seconda della tipologia della stessa . Si analizzeranno le modalità di intervento offrendo preventivi su misura in maniera da riuscire ad intervenire tramite una presenza fisica sul territorio di un consulente , specialmente per i pensionati, con visite dedicate a domicilio così da informare ed esporre al cliente ogni peculiarità del servizio e senza alcun obbligo .
Speciale Pensionati
Favoriamo questa peculiare forma tecnica della Cessione del Quinto in particolar modo per i pensionati visto che consente proposte su misura con condizioni favorevoli alla luce delle convenzioni dirette con l’Inps . D’altro canto la Cessione del Quinto permette di ottenere velocemente il prestito grazie alle semplici formalità burocratiche e con la praticità di scegliere sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Sono specifiche soluzioni di finanziamento che saranno accettate perfino dinanzi a disguidi o ulteriori finanziamenti in corso.
Proposte su misura dedicate a tutti i redditi da pensione:
- Finanziamenti a tasso agevolato a favore delle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
- Si rinnovano finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
- Comodità, facilità e consulenza così da procurarsi rapidamente un prestito tramite la propria pensione, finanche in presenza di altri obblighi oppure possibili disguidi bancari.
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Sono numerosi gli aspetti positivi che garantisce la cessione del Quinto a Rovello Porro
Questo servizio finanziario permette l’accesso ad importi cospicui con comode modalità di rientro dilazionate sino a dieci anni , semplici formalità persino dinanzi a disguidi bancari o diversi finanziamenti in corso e approfittando di un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento sicuro in cui sono incluse le garanzie vita e il rischio impiego . Per chi si trova in pensione si interviene con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.
Aspetti della Cessione del Quinto a Rovello Porro
- La dilazione del prestito viene espressa dai 2 ai 10 anni a seconda delle necessità del cliente
- E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
- E’ possibile estinguere prima del tempo il finanziamento grazie al pagamento degli interessi maturandi oppure è possibile ripeterlo nel caso in cui sia necessaria ulteriore liquidità
- Finanziamento a firma singola e sottoposto a poche formalità nell’istruttoria
Le categorie che possono accedere alla Cessione del Quinto a Rovello Porro
- Dipendenti statali
- Dipendenti privati
- Dipendenti pubblici
- Dipendenti parapubblici
- Dipendenti delle poste
- Pensionati
Metodologie operative della Cessione del Quinto a Rovello Porro
La possibilità di poter accedere ad una certa somma viene prevista a seconda della rata rata. Questa non può varcare il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) del salario netto percepito. Per i dipendenti privati un altro parametro importante si riferisce all’anzianità di servizio, come per i pensionati si guarda all’età anagrafica. La Cessione del quinto a Rovello Porro prevede che il rimborso della rata si compia proprio tramite addebito diretto nella busta paga o dalla pensione.
In aggiunta, in merito ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando come copertura del finanziamento. Questo si verifica sia che venga messo da parte preso l’azienda sia dentro un fondo di categoria. La stesura del preventivo consente ai clienti di decidere le procedure di rientro più convenienti. La rata mensile è comprensiva di tutto : tasso di interesse e assicurazione.
Esinzione anticipata e Ripetizione
Nel corso dell’ammortamento, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con la restituzione degli interessi maturandi. D’altro canto è consentito al contrario prolungare l’operazione di cessione del quinto se sono trascorsi i 2/5 del piano di ammortamento oppure il 40% del termine temporale contrattuale, per esempio su 10 anni devono esserne trascorsi 4
Detta condizione peraltro può essere scavalcata nel momento in cui abbiamo una durata quinquennale e si intende sottoscrivere una nuova cessione a 10 anni.
Queste peculiarità sottolineano la bontà di questa speciale forma tecnica per avere accesso al credito agevolmente .
Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Rovello Porro
Sebbene ai clienti non vengono richieste garanzie, come accade nei prestiti personali grazie a sottoscrizioni di garanti ecc, questa tipologia di credito al consumo prevede già tutte le garanzie al suo interno derivanti dal risarcimento in addebito diretto nella busta paga e dal vincolo del TFR.
Per la norma che la tutela viene sancita tassativamente un’assicurazione che copre in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) oppure qualora si verifichi la perdita dell’impiego (rischio impiego).
Il costo delle coperture assicurative è già previsto all’interno della proposta, così il cliente vedrà una rata finita.
Il datore di lavoro
La ditta è obbligata ad onorare la l’intento del dipendente nel voler portare avanti la richiesta domanda di finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio concedendo la documentazione dello status presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e formalizzando le trattenute alla ricezione della segnalazione dei contratti sottoscritti dal dipendente.
L’obbligo a suo carico include le trattenute da effettuarsi mensilmente sulla busta paga per il periodo contrattuale ed il vincolo sul TFR.
Se intervengono delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’obbligo di tenere vincolate le cifre maturate dal TFR in attesa di ricevere i conteggi estintivi da parte della Banca.
Non sono fissati altri obblighi per quanto riguarda il datore di lavoro.
Gli operatori del settore
Gli enti creditizi autorizzati ad agire in questo mercato dei prestiti sono gli Istituti di Credito, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. Il cliente può affidarsi alle figure professionali, regolarmente iscritte presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per il conferimento del prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la tutela del cliente.
In effetti tali professionisti, oltre ad essere esperti e verificati per un rapporto adeguato con il pubblico, agiscono per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria intervengono in regime di monomandato, di conseguenza in via esclusiva. Invece il lavoro esercitato dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) connette gli istituti finanziari e le banche con i soggetti che desiderano avere un finanziamento di qualsiasi tipo, come per esempio la cessione del quinto.
Regolamentazione della Mediazione Creditizia
Il servizio di mediazione creditizia è regolamentato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.
Il prestito in delega
Formula di prestito che è affiancata alla cessione del quinto dello stipendio conosciuta anche come doppio quinto . Di norma il prestito in delega è riservato alla clientela che ha già avuto un finanziamento a fronte di cessione quinto stipendio. Per questo motivo la categoria della clientela è la medesima: lavoratori dipendenti . La struttura simile alla cessione del quinto per peculiarità, requisiti del richiedente e metodologia di rimborso, ciononostante stabilisce impostazioni differenti per avere la possibilità di ottenere il prestito.
Prima di ogni altra cosa ci si rimette alla volontà del Datore di lavoro, in quanto non è costretto ad accoglierlo, essendo assoggettato al suo giudizio. Inoltre gli stessi criteri assuntivi osservano degli indicatori differenti dalla cessione del quinto, in quanto in concreto il grado di rischio è più grande. Tale situazione ad ogni modo è più semplice relativamente ai dipendenti statali e pubblici con cui si interviene con l’ausilio di convenzioni mirate e, proprio per la peculiarità del lavoro, il servizio si avvicina facilmente alla cessione.
Documentazione fondamentale
Malgrado all’inizio si può mettere a punto un preventivo del finanziamento che sia conforme alle attese dei clienti modulando durata e rate, per istruire la richiesta è richiesta una documentazione iniziale del cliente .
Senz’altro il documento essenziale riguarda il “certificato di stipendio” : in pratica è una dichiarazione fornita dal datore di lavoro nella quale viene illustrata la posizione del dipendente che riferisce il giorno di assunzione, la paga percepita e se sussistono altre trattenute in corso di prestiti o pignoramenti che analogamente potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può variare secondo le Amministrazioni interessate: Privato, Statale, Pubblico ecc.
In relazione al pensionato invece viene prodotta proprio dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e la somma massima della rata sostenibile nel finanziamento.
Anticipazione del TFS a Rovello Porro
L’Anticipo TFS è una linea di credito sviluppata e creata per i dipendenti statali e pubblici appena giunti alla pensione e che possono usufruire della liquidazione maturata.
Al contrario dei tempi di pagamento dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del Trattamento di Fine Servizio soddisfa velocemente le necessità della clientela ed è disponibile subito , evitando lunghe attese e senza venire costretti ad una rateizzazione dell’ente.
Il contratto di Anticipo TFS a Rovello Porro è concluso come un prestito e viene coperto dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. La dotazione massima viene definita in relazione al TFS netto maturato, come dimostrato nel «prospetto di liquidazione», rilasciato dall’Ente Pensionistico.
Il Trattamento di Fine Servizio è un’indennità pagata ai dipendenti pubblici e statali, regolamentata dal Decreto del 29 dicembre 1973, n. 1032. Diversamente dai dipendenti privati, che possono affidarsi al solo TFR, i lavoratori pubblici possono assicurarsi il Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, in base all’Amministrazione nella quale si è lavorato.
Vi sono diversi generi di liquidazione
- IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui beneficiari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’Università, dell’AFAM e della Scuola)
- IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle ASL, degli Enti Locali e delle Regioni
- IA: l’Indennità di Anzianità, destinata ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.
A prescindere dalla forma, il TFS si riferisce a tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano scelto il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica attivazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo determinato o indeterminato, in seguito alla data del 31/12/2000 .
Un altro chiarimento interessa ancora i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anche loro suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo disciplinato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come per esempio professori e ricercatori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e tutto il comparto sicurezza e difesa, vedono la propria attività direttamente regolata dalla legge .
Tassi cessione del quinto
Le condizioni di tasso applicate sui contratti di cessione quinto stipendio sono racchiuse nel TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne definisce il costo complessivo.
Questo indice integra ogni spesa legata al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, i corrispettivi delle polizze assicurative e le tasse.
Disciplina normativa
La regolamentazione che si occupa della cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.
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