Cessione del quinto a Recco: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto dedicato a chi svolge un lavoro dipendente e chi è in pensione

Ottieni il prestito di cui hai bisogno a Recco sfruttando la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.

Cessione del Quinto a Recco - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie ti garantisce il servizio Cessione del Quinto a Recco

Vogliamo per prima cosa farci conoscere: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nell’elaborazione delle richieste indirizzate alla concessione di credito e operativa nella distribuzione di servizi e prodotti finanziari. Possiamo vantare una considerevole esperienza nell’ambito dei finanziamenti attraverso cessione quinto stipendio e prestito in delega .

Soluzioni su misura

È nostra responsabilità e abitudine portare a termine un’accurata analisi sul cliente al fine di favorirne l’accesso al credito attraverso soluzioni realistiche del mercato finanziario, ponendosi lo scopo di ricercare le soluzioni personalizzate per ogni problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni comprensibili ed efficienti in grado di accontentare le esigenze.
  • Soluzioni rapide, sicure , senza l’obbligo di dare alcuna spiegazione, in presenza di altri impegni o problematiche, anche a firma singola per una maggior riservatezza.
  • Risorse, condizioni indiscutibilmente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione migliore per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Recco: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Preparazione, consulenza ed assistenza diretta sul territorio indirizzata al servizio Cessione del quinto a Recco , prestito rivolto a pensionati e dipendenti.

Avendo un’esperienza trentennale su questo particolare prodotto finanziario, la nostra priorità è di assistere il cliente nello studio della scelta di mercato più utile in base alla tipologia della stessa . Si analizzeranno le modalità di intervento offrendo preventivi su misura in modo da poter seguirti grazie ad una presenza fisica sul territorio di un consulente , soprattutto nei riguardi dei pensionati, con visite dedicate a domicilio allo scopo di informare ed esporre alla clientela tutte le caratteristiche del servizio e senza nessun obbligo .

Speciale Pensionati

Favoriamo questa precisa forma tecnica della Cessione del Quinto specialmente per i pensionati perché ammette proposte personalizzate con condizioni favorevoli per le convenzioni dirette con l’Inps . D’altra parte la Cessione del Quinto consente di acquisire con facilità il prestito attraverso pochi procedimenti burocratici e con la possibilità di scegliere sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Si tratta di determinate forme di finanziamento che verranno accettate tra l’altro in presenza di disguidi o ulteriori finanziamenti in corso.

Proposte su misura pensate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Si possono rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Facilità, comodità e consulenza così da ottenere rapidamente un prestito grazie alla propria pensione, persino dinnanzi ad altri obblighi o eventuali disguidi bancari.

CHIAMA PER AVERE INFORMAZIONI SUI NOSTRI FINANZIAMENTI

 
Chiama ora il 349 115 8973
 

Sono moltissimi i pregi che fornisce la cessione del Quinto a Recco

Questo strumento finanziario offre importi rilevanti affiancati da vantaggiose opzioni di rientro dilazionate sino a 10 anni , semplici formalità persino alla luce di disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e traendo vantaggio da un tasso di interesse agevolato . Trattasi di un finanziamento protetto dove al suo interno sono incluse le garanzie vita e il rischio impiego . Per chi è in pensione si interviene con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Peculiarità della Cessione del Quinto a Recco

  • Il differimento del finanziamento viene stabilita dai 24 ai 120 mesi in base alle necessità del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile saldare anticipatamente il finanziamento grazie al pagamento degli interessi maturandi o ancora è possibile ripeterlo nel caso in cui si necessiti di ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e sottoposto a poche formalità nel corso dell’istruttoria

Le categorie che possono ottenere la Cessione del Quinto a Recco

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Procedure operative della Cessione del Quinto a Recco

La possibilità di poter ottenere un determinato importo viene decisa in base alla rata. Questa non può varcare il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. In merito ai dipendenti privati un altro indicatore essenziale interessa l’anzianità di servizio, in egual modo per i pensionati si guarda all’età anagrafica. La Cessione del quinto a Recco comporta che il pagamento della rata si realizzi direttamente tramite trattenuta diretta in busta paga o dalla pensione.

Inoltre, in relazione ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a protezione del finanziamento. Questo si verifica sia che venga messo da parte preso l’azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La stesura del preventivo permette al cliente di scegliere le forme di rientro preferite. La rata mensile comprende tutto : tasso di interesse e assicurazione.

Consulenza Cessione del Quinto a Recco

Esinzione anticipata e Ripetizione

Durante l’ammortamento, si può decidere di ricorrere all’estinzione anticipata con il pagamento degli interessi maturandi. Inoltre è consentito invece prolungare l’iniziativa di cessione del quinto se sono passati i 2/5 del piano di ammortamento oppure il 40% del termine temporale contrattuale, ad esempio su 10 anni devono esserne passati 4

Detta condizione però può essere scavalcata nel caso in cui abbiamo una durata quinquennale e si sceglie di sottoscrivere una nuova cessione della durata di 120 mesi.

Questi particolari rimarcano la bontà di questa peculiare forma tecnica per accedere al credito rapidamente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Recco

Allorchè alla clientela non sono richieste garanzie, come succede nei prestiti personali con firme di garanti ecc, questa forma di credito al consumo dispone già delle garanzie al suo interno provenienti dal rimborso in addebito diretto nello stipendio e dal vincolo del TFR.

Per la legge che la disciplina è richiesta obbligatoriamente una copertura assicurativa che copre in caso di morte nel corso del finanziamento (rischio morte) o ancora se si verifica la perdita dell’impiego (rischio impiego).

Il costo delle coperture assicurative è già calcolato nella proposta, in questo modo il cliente avrà una rata finita.

Il datore di lavoro

La ditta è costretta a soddisfare la l’intento del dipendente nel portare avanti la domanda di finanziamento a fronte di cessione del quinto dello stipendio concedendo la documentazione dello status attuale del dipendente (dichiarazione di servizio) e ufficializzando le trattenute quando riceve la segnalazione dei contratti stipulati dal dipendente.

L’onere a suo carico include le trattenute mensili sul salario per il periodo contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Se sopraggiungono delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro sarà obbligato a tenere vincolati gli importi maturati dal TFR in attesa di avere i calcoli estintivi dall’istituto di credito.

Non vi sono ulteriori oneri relativamente al datore di lavoro.

Gli operatori del settore

I soggetti abilitati ad esercitare in questo settore dei prestiti sono gli Istituti di Credito, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. la clientela può affidarsi alle figure professionali, regolarmente inserite presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per la concessione del prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la tutela dei clienti.

Effettivamente tali professionisti, oltre ad essere qualificati e controllati per una leale relazione con il cliente, lavorano per conto e per nome di Istituti dei soggetti sopra citati. Gli Agenti in attività finanziaria agiscono in regime di monomandato, di conseguenza in via esclusiva. Mentre il servizio esercitato dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) connette gli istituti finanziari e le banche con le persone che intendono ottenere un finanziamento di qualunque genere, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Tipologia di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto denominata anche doppio quinto . Di solito il prestito in delega è destinato ai clienti che hanno già conseguito un finanziamento a fronte di cessione quinto stipendio. Pertanto la categoria della clientela è uguale: lavoratori dipendenti . La struttura paragonabile alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e procedimento di rimborso, d’altro canto pone criteri differenti per riuscire ad avere il prestito.

Innanzitutto bisogna tenere conto della disponibilità del Datore di lavoro, in quanto non è costretto ad approvarlo, essendo assoggettato alla sua discrezione. Tra l’altro proprio i criteri assuntivi osservano degli indicatori differenti in confronto alla cessione, dal momento in cui in effetti il rischio è più alto. Detta condizione però risulta più semplice nei confronti dei dipendenti statali e pubblici con cui si interviene con l’ausilio di convenzioni dedicate e, proprio per la natura dell’impiego, il servizio si allinea di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Recco

Documentazione obbligatoria

Se in una fase iniziale è possibile predisporre un preventivo del finanziamento che risponda alle attese dei clienti modulando durata e rate, per presentare la richiesta è essenziale una documentazione minima del cliente .

In ogni caso il documento essenziale è il “certificato di stipendio” : in pratica è una dichiarazione rilasciata dal datore di lavoro con la quale viene esposta lo stato lavorativo del dipendente riportante la data di assunzione, la retribuzione e se sussistono altre trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che a loro volta potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può variare secondo le Amministrazioni interessate: Pubblico, Statale, Privato ecc.

In merito al pensionato invece viene rilasciata proprio dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e la somma massima della rata applicabile nel finanziamento.

Anticipazione del TFS a Recco

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento sviluppata e creata per i dipendenti pubblici e statali che sono giunti alla pensione e che possono beneficiare della liquidazione maturata.

Contrariamente ai tempi di pagamento dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del TFS si occupa velocemente delle esigenze dei clienti ed è subito pronto , evitando lunghe attese e senza essere sottoposti ad una dilazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Recco è stipulato sotto forma di prestito ed è assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti conseguenti al TFS maturato. L’ammontare massimo viene calcolato in relazione al TFS netto maturato, come testimoniato nel «prospetto di liquidazione», trasmesso dall’Ente Pensionistico.

Il Trattamento di Fine Servizio è un’indennità erogata ai lavoratori statali e pubblici, che viene regolamentata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. A differenza dei dipendenti privati, che possono affidarsi al solo TFR, i dipendenti pubblici possono accedere al Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, secondo l’Amministrazione dove si è stati impiegati.

Anticipo TFS a Recco

Ci sono diversi tipi di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui beneficiari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, dell’Università, della Scuola e dell’AFAM)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle ASL e delle Regioni
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, destinata ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.

A prescindere dalla forma, il TFS riguarda tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000 che non abbiano deciso per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica esecuzione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo indeterminato o determinato, in seguito alla data del 31 dicembre 2000 .

Un altro dettaglio interessa poi i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anche loro suddivisi tra “contrattualizzati” (che vedono il loro trattamento economico e normativo regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come ricercatori e professori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e l’intero ambito difesa e sicurezza, vedono la propria professione direttamente disciplinata dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso inserite nei contratti di cessione quinto stipendio sono rappresentate dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne definisce il costo generale.
Questo indice comprende tutte le spese collegate al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, i premi delle polizze assicurative e i tributi.

Disciplina normativa

La legislazione che tutela la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28 luglio 1950, n. 895.

CHIAMA PER AVERE INFORMAZIONI SUI NOSTRI FINANZIAMENTI

 
Chiama ora il 349 115 8973

Recco

Utilizzando il sito, accetti l'utilizzo dei cookie da parte nostra. maggiori informazioni

Questo sito utilizza i cookie per fornire la migliore esperienza di navigazione possibile. Continuando a utilizzare questo sito senza modificare le impostazioni dei cookie o cliccando su "Accetta" permetti il loro utilizzo.

Chiudi