Cessione del quinto a Orino: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto indirizzato a chi è in pensione e chi ha un lavoro dipendente

Ottieni il prestito di cui avevi bisogno a Orino sfruttando la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.

Cessione del Quinto a Orino - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie offre il servizio Cessione del Quinto a Orino

Desideriamo prima di tutto presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nella lavorazione delle richieste dirette al conferimento di credito e attiva nella distribuzione di prodotti e servizi finanziari. Abbiamo una certa esperienza nel campo dei finanziamenti tramite cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni specifiche

È nostra responsabilità e prassi compiere una seria analisi sul cliente in maniera da accelerarne l’accesso al credito tramite soluzioni certe derivanti dal mercato finanziario, fissando l’obiettivo di studiare le soluzioni su misura per ogni problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni comprensibili ed adeguate capaci di venire incontro alle esigenze.
  • Soluzioni rapide, certe , senza l’obbligo di comunicare alcuna giustificazione, se ci sono ulteriori impegni o problematiche, anche a firma singola per una maggior discrezione.
  • Risorse, condizioni estremamente vantaggiose e consulenza gratuita fanno della Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la scelta ottimale per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Orino: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Esperienza, assistenza e consulenza diretta sul territorio rivolta al servizio della Cessione del quinto a Orino , prestito rivolto a dipendenti e pensionati.

Forti di un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, è nostra cura accompagnare i clienti nella valutazione della opzione di mercato più conveniente in base alla tipologia della stessa . Si vaglieranno le modalità di intervento fornendo preventivi mirati in modo da poter seguirti con l’ausilio di una presenza fisica sul territorio di un consulente , soprattutto per i pensionati, con visite dedicate a domicilio allo scopo di informare e mostrare al cliente tutte le peculiarità del servizio e senza nessun impegno .

Speciale Pensionati

Consigliamo questa specifica forma tecnica della Cessione del Quinto specie per chi è in pensione poiché ammette proposte personalizzate con condizioni favorevoli per mezzo delle convenzioni dirette con l’Inps . Inoltre la Cessione del Quinto permette di avere velocemente il prestito tramite pochi procedimenti amministrativi e con la comodità di personalizzare sia la rata che la durata del finanziamento. Stiamo parlando di speciali soluzioni di finanziamento che verranno ammesse addirittura in situazioni con disguidi o ulteriori finanziamenti in corso.

Proposte su misura offerte a tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato a favore delle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Si rinnovano finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Facilità, consulenza e comodità per poter raggiungere rapidamente un prestito attraverso la propria pensione, anche dinnanzi ad ulteriori impegni o possibili disguidi finanziari.

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Sono vari i pregi che presenta la cessione del Quinto a Orino

Questo servizio finanziario fornisce importi significativi con comode soluzioni di rimborso dilazionate sino a 10 anni , semplici formalità persino di fronte a disguidi bancari o diversi finanziamenti in corso e fruendo di un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento tutelato dove sono incluse le garanzie vita e il rischio impiego . Per chi è in pensione si opera con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Caratteristiche della Cessione del Quinto a Orino

  • La dilazione del prestito viene stabilita dai 24 ai 120 mesi a seconda delle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
  • Si può saldare prima del tempo il finanziamento con il pagamento degli interessi maturandi o in alternativa è possibile rinnovarlo nel caso in cui serva nuova liquidità
  • Finanziamento a firma singola e sottoposto a poche formalità nell’istruttoria

Le categorie che possono ottenere la Cessione del Quinto a Orino

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Modalità operative della Cessione del Quinto a Orino

La possibilità di poter avere un particolare importo viene determinata in base alla rata. Quest’ultima non può eccedere il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) dello stipendio netto percepito. Riguardo ai dipendenti privati un altro criterio fondamentale riguarda l’anzianità lavorativa, come per i pensionati si considera l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Orino prevede che il pagamento della rata abbia luogo proprio mediante addebito diretto nello stipendio o dalla pensione.

D’altra parte, in relazione ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a protezione del finanziamento. Questo avviene sia che venga messo da parte preso l’azienda sia dentro un fondo di categoria. La preparazione del preventivo consente alla clientela di scegliersi le forme di rientro più semplici. La rata mensile è omnicomprensiva : tasso interesse e coperture assicurative.

Consulenza Cessione del Quinto a Orino

Esinzione anticipata e Ripetizione

Nel corso dell’ammortamento, si può scegliere di ricorrere all’estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. Inoltre è possibile invece riprendere l’operazione di cessione del quinto nel caso in cui sono passati i 2/5 del piano di ammortamento o il 40% del periodo contrattuale, ad esempio su 10 anni devono essere trascorsi 4 anni

Tale misura tuttavia si può superare nel caso in cui c’è una durata di 5 anni e si intende stipulare una nuova cessione della durata di 10 anni.

Tali particolarità sottolineano la bontà di questa particolare forma tecnica per arrivare ad ottenere il credito senza difficoltà .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Orino

Benché ai clienti non vengono richieste coperture, come accade nei prestiti personali attraverso sottoscrizioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo contiene già le garanzie al suo interno provenienti dal rimborso in addebito diretto nella busta paga e dal vincolo del TFR.

Per la legislazione che la disciplina viene necessaria inevitabilmente una polizza assicurativa che garantisce in caso di morte nel corso del finanziamento (rischio morte) o nel caso in cui si verifichi la perdita del lavoro (rischio impiego).

Il prezzo delle assicurazioni è già incluso dentro la proposta, dunque il cliente otterrà una rata finita.

Il datore di lavoro

La ditta è tenuta ad osservare la l’intento del dipendente nel voler portare avanti la richiesta richiesta di finanziamento contro cessione quinto stipendio inviando documentazione dello status presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e formalizzando le trattenute nel momento in cui riceve la segnalazione dei contratti stipulati dal dipendente.

L’impegno a suo carico comprende le trattenute mensili sulla busta paga per la durata contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Se intervengono delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà la responsabilità di tenere vincolate le somme maturate dal TFR prima di ottenere i conti estintivi dalla Banca.

Non sono fissati altri impegni nei riguardi del datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi accreditati ad intervenire in questo settore dei prestiti sono gli Istituti di Credito, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. Il cliente può ricorrere alle figure commerciali, regolarmente iscritte presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per la concessione del prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la salvaguardia dei clienti.

Infatti questi professionisti, oltre ad essere esperti e controllati per una regolare relazione con il pubblico, operano per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria agiscono sotto monomandato, quindi in via esclusiva. D’altra parte il lavoro svolto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega le banche e gli istituti finanziari con i soggetti che desiderano avere un finanziamento di qualsiasi tipo, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolamentato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Forma di prestito che è affiancata alla cessione del quinto chiamata anche doppio quinto . Generalmente il prestito in delega è riservato alla clientela che ha già ottenuto un finanziamento contro cessione quinto stipendio. Dunque la categoria della clientela è sempre uguale: lavoratori dipendenti . La configurazione simile alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e modalità di rimborso, ciò nonostante comporta criteri diversi per riuscire ad avere il prestito.

Prima di ogni altra cosa va considerata la volontà del Datore di lavoro, dato che non è obbligato ad accoglierlo, essendo assoggettato alla propria discrezione. D’altro canto gli stessi criteri assuntivi vanno a rispondere dei requisiti differenti rispetto alla cessione, visto che in sostanza il rischio è superiore. Tale situazione ciononostante sarà più semplice in relazione ai dipendenti statali e pubblici con cui si opera con l’ausilio di convenzioni apposite e, proprio per le caratteristiche del posto di lavoro, il servizio si allinea facilmente alla cessione.

Prestito in delega a Orino

Documentazione obbligatoria

Sebbene all’inizio è possibile stabilire un preventivo del finanziamento che rispetti le attese del cliente modulando durata e rate, per avviare la richiesta è necessaria una documentazione iniziale del cliente .

Senz’altro il documento più importante è il “certificato di stipendio” : si tratta di una dichiarazione trasmessa dal datore di lavoro nella quale viene chiarita lo status del dipendente riportante il giorno di assunzione, il salario percepito e se esistono altre trattenute in corso di finanziamenti o pignoramenti che in maniera analoga potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può differire in base alle Amministrazioni interessate: Statale, Pubblico, Privato ecc.

In relazione al pensionato invece viene fornita proprio dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’entità massima della rata in utilizzo al finanziamento.

Anticipazione del TFS a Orino

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento studiata e ideata per i dipendenti statali e pubblici appena giunti alla pensione e che possono avere la liquidazione maturata.

Rispetto ai tempi di liquidazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del Trattamento di Fine Servizio si occupa velocemente delle necessità dei clienti ed è subito accessibile , senza attese estenuanti e senza essere sottoposti ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Orino è sottoscritto sotto forma di prestito ed è coperto dalla cessione pro solvendo dei crediti conseguenti al TFS maturato. La dotazione massima è determinata in considerazione del TFS netto maturato, come certificato nel «prospetto di liquidazione», emesso dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità erogata ai dipendenti del servizio pubblico e statale, regolata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. A differenza dei dipendenti privati, che possono affidarsi al solo TFR, quelli pubblici possono disporre del Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, in base all’Amministrazione in cui è stato prestato servizio.

Anticipo TFS a Orino

Ci sono diverse tipologie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui beneficiari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, dell’AFAM, della Scuola e dell’Università)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle Regioni e ASL
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, destinata ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

A prescindere dalla forma, il TFS si estende a tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano preferito il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica applicazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo indeterminato o determinato, successivamente al 31 dicembre 2000 .

Un’altra chiarificazione coinvolge poi i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anch’essi suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo disciplinato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e coloro che, come ricercatori e professori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e l’intero ambito sicurezza e difesa, si ritrovano con la propria attività direttamente regolamentata dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso applicate sui contratti di cessione quinto stipendio sono espresse dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne indica il costo generale.
Questo tasso include tutte le spese connesse al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e i tributi.

Disciplina normativa

La norma che tutela la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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