Il prestito protetto offerto a chi è in pensione e chi ha un lavoro dipendente
Ottieni il prestito che stavi cercando a Montanaso Lombardo attraverso la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.
VALORE QUINTO
“ Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri ”
Kronos Soluzioni Finanziarie ti garantisce il servizio Cessione del Quinto a Montanaso Lombardo
Desideriamo prima di ogni altra cosa presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata nella consulenza, nella lavorazione delle richieste rivolte alla concessione di credito e attiva nella fornitura di servizi e prodotti finanziari. Siamo dotati di una grandissima esperienza nel settore dei finanziamenti tramite cessione quinto stipendio e prestito in delega .
Soluzioni su misura
È nostro dovere e abitudine eseguire una precisa analisi sul cliente con la finalità di semplificarne l’accesso al credito attraverso soluzioni concrete derivate dal mercato finanziario, fissando la finalità di ricercare le soluzioni su misura per ogni problema alle migliori condizioni.
- Soluzioni facili ed adeguate capaci di venire incontro alle esigenze.
- Soluzioni rapide, sicure , senza la necessità di alcuna giustificazione, in presenza di ulteriori impegni o problematiche, anche a firma singola a maggior riservatezza.
- Disponibilità, condizioni assolutamente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione più conveniente per il tuo finanziamento.
Competenza, consulenza ed assistenza diretta sul territorio dedicata al servizio della Cessione del quinto a Montanaso Lombardo , prestito dedicato ai dipendenti e pensionati.
Forti di un’esperienza trentennale su questo specifico prodotto finanziario, è nostra premura favorire i clienti nell’analizzare la migliore scelta di mercato a seconda della tipologia della stessa . Si esamineranno le modalità di intervento fornendo preventivi mirati in maniera da riuscire a seguirti con una presenza fisica sul territorio di un consulente , soprattutto in relazione ai pensionati, con visite dedicate a domicilio con l’obiettivo di informare e spiegare alla clientela ogni elemento del servizio e senza alcun obbligo .
Speciale Pensionati
Incentiviamo questa peculiare forma tecnica della Cessione del Quinto soprattutto per la categoria dei pensionati visto che permette proposte personalizzate con condizioni privilegiate in forza alle convenzioni dirette con l’Inps . In più la Cessione del Quinto dà la possibilità di procurarsi con facilità il prestito grazie a pochi procedimenti amministrativi e con la convenienza di scegliere sia la rata che la durata del finanziamento. Si tratta di peculiari soluzioni di finanziamento che saranno ammesse anche in presenza di disguidi o altri finanziamenti in corso.
Proposte su misura studiate per tutti i redditi da pensione:
- Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
- Possiamo rinnovare contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
- Comodità, facilità e consulenza così da procurarsi velocemente un prestito grazie alla propria pensione, perfino dinnanzi ad ulteriori obblighi oppure possibili disguidi.
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Sono vari i pregi che presenta la cessione del Quinto a Montanaso Lombardo
Questo strumento finanziario offre importi rilevanti affiancati da comode soluzioni di rientro dilazionate sino a 10 anni , semplici formalità persino di fronte a disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e beneficiando di un tasso di interesse agevolato . Stiamo parlando di un finanziamento sicuro dove al suo interno sono incluse le assicurazioni sulla vita e il rischio impiego . Per chi è in pensione si opera con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.
Caratteristiche della Cessione del Quinto a Montanaso Lombardo
- La dilazione del finanziamento viene espressa dai 24 ai 120 mesi a seconda delle esigenze del cliente
- E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
- E’ possibile saldare in anticipo il finanziamento attraverso il rimborso degli interessi maturandi o in alternativa è possibile prorogarlo nel momento in cui si necessiti di ulteriore liquidità
- Finanziamento a firma singola e legato a poche formalità durante l’istruttoria
Le categorie che possono richiedere la Cessione del Quinto a Montanaso Lombardo
- Dipendenti statali
- Dipendenti privati
- Dipendenti pubblici
- Dipendenti parapubblici
- Dipendenti delle poste
- Pensionati
Procedure operative della Cessione del Quinto a Montanaso Lombardo
La possibilità di poter ottenere una certa somma viene misurata a seconda della rata rata. Questa non può eccedere il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. In merito ai dipendenti privati un altro aspetto fondamentale si riferisce all’anzianità di servizio, in egual modo per i pensionati si guarda all’età anagrafica. La Cessione del quinto a Montanaso Lombardo dispone che il pagamento della rata si compia direttamente attraverso addebito diretto dello stipendio o dalla pensione.
D’altra parte, per i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a protezione del finanziamento. Questo accade sia che venga messo da parte in azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La realizzazione del preventivo consente alla clientela di selezionare le modalità di rientro più semplici. La rata mensile comprende tutto : coperture assicurative e tasso interesse.
Esinzione anticipata e Rinnovo
Durante l’ammortamento, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con la restituzione degli interessi maturandi. D’altra parte si può scegliere invece di prolungare l’operazione di cessione del quinto quando sono trascorsi i 2/5 del programma di estinzione del debito o il 40% del termine temporale contrattuale, per esempio su 10 anni devono esserne trascorsi 4
Tale misura nondimeno si può superare nel caso in cui ci si ritrova con una durata di 5 anni e si vuole stipulare una nuova cessione a 10 anni.
Tali peculiarità mettono in evidenza la bontà di questa particolare forma tecnica per avere accesso al credito senza difficoltà .
Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Montanaso Lombardo
Allorchè al cliente non vengono richieste coperture, come succede nei prestiti personali attraverso stipulazioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo istituisce già le garanzie al suo interno derivanti dal rimborso in addebito diretto nella busta paga e dal vincolo del TFR.
Per la norma che la riguarda è indispensabile tassativamente una polizza assicurativa che fa fronte in caso di premorienza durante il finanziamento (rischio morte) oppure se si verifica la perdita del lavoro (rischio impiego).
Il canone delle coperture assicurative è già calcolato dentro la proposta, dunque il cliente vedrà una rata finita.
Il datore di lavoro
L’azienda è costretta ad onorare la il volere del dipendente nel procedere alla domanda di finanziamento contro cessione quinto stipendio concedendo la documentazione dello status attuale del dipendente (dichiarazione di servizio) e formalizzando le trattenute alla ricezione della notifica dei contratti stipulati dal dipendente.
L’impegno a suo carico comprende le trattenute che saranno effettuate mensilmente sullo stipendio per la durata del contratto ed il vincolo sul TFR.
Se giungono delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro sarà obbligato a tenere vincolate le cifre maturate dal TFR prima di ricevere i calcoli estintivi dalla Banca.
Non ci sono altri oneri per il datore di lavoro.
Gli operatori del settore
Gli enti creditizi autorizzati ad esercitare in questo mercato dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. la clientela ha la possibilità di ricorrere alle figure commerciali, regolarmente registrate presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per ottenere il prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la protezione dei clienti.
Infatti questi professionisti, oltre ad essere abilitati e controllati per un rapporto adeguato con i clienti, agiscono per conto e per nome di Istituti dei soggetti sopra citati. Gli Agenti in attività finanziaria svolgono la propria attività sotto monomandato, per cui in via esclusiva. D’altra parte l’attività svolta dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega le banche e gli istituti finanziari con i soggetti che desiderano ottenere un finanziamento di qualunque genere, come ad esempio la cessione del quinto.
Regolamentazione della Mediazione Creditizia
Il servizio di mediazione creditizia è regolato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.
Il prestito in delega
Tipologia di prestito che è affiancata alla cessione del quinto detta anche doppio quinto . In genere il prestito in delega è destinato a coloro che hanno già già ottenuto un finanziamento a fronte di cessione del quinto. Per questo motivo la categoria della clientela è sempre quella: lavoratori dipendenti . La configurazione assimilabile alla cessione del quinto per caratteristiche, requisiti del richiedente e modalità di pagamento, comunque pone procedimenti diversi per arrivare ad avere il prestito.
Prima di ogni altra cosa bisogna richiedere la disponibilità del Datore di lavoro, visto che non è costretto ad accoglierlo, essendo assoggettato al suo giudizio. D’altra parte proprio i criteri assuntivi vanno a seguire dei parametri differenti dalla cessione del quinto, visto che in concreto il grado di rischio è più grande. Tale condizione fortunatamente risulta più agevole per quanto riguarda i dipendenti pubblici e statali con i quali si interviene con l’ausilio di convenzioni dedicate e, proprio per le caratteristiche del posto di lavoro, il servizio si allinea facilmente alla cessione.
Documentazione obbligatoria
Anche se durante la fase iniziale si può predisporre un preventivo del finanziamento che rispetti le attese del cliente adeguando rate e durata, per istruire la richiesta è essenziale una documentazione di base del cliente .
In ogni caso il documento fondamentale è il “certificato di stipendio” : trattasi di dichiarazione rilasciata dal datore di lavoro tramite la quale viene chiarita la posizione del dipendente che riporta il giorno di assunzione, la retribuzione e se esistono altre trattenute in corso di pignoramenti o prestiti che allo stesso modo potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può variare in base alle Amministrazioni interessate: Pubblico, Statale, Privato ecc.
In merito al pensionato invece viene fornita direttamente dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’importo massimo della rata in utilizzo al finanziamento.
Anticipo del TFS a Montanaso Lombardo
L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento progettata e creata per i dipendenti statali e pubblici appena giunti alla pensione e che possono godere della liquidazione maturata.
Al contrario dei tempi di pagamento dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del TFS si occupa velocemente delle necessità della clientela ed è subito accessibile , evitando attese prolungate e senza essere subordinati ad una dilazione dell’ente.
Il contratto di Anticipo TFS a Montanaso Lombardo è siglato a titolo di prestito e viene garantito dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. La somma massima è determinata in considerazione del TFS netto maturato, come comprovato nel «prospetto di liquidazione», erogato dall’Ente Pensionistico.
Il Trattamento di Fine Servizio è un’indennità erogata ai lavoratori del servizio pubblico e statale, che viene regolata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. Diversamente dai lavoratori privati, che possono contare sul solo TFR, i lavoratori pubblici possono raggiungere il Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, a seconda dell’Amministrazione presso cui si è stati impiegati.
Esistono diverse tipologie di liquidazione
- IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (lavoratori dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’AFAM, dell’Università e della Scuola)
- IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle Regioni, delle ASL e degli Enti Locali
- IA: l’Indennità di Anzianità, concessa ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.
Indipendentemente dalla forma, il TFS interessa tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000 che non abbiano scelto il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica esecuzione il TFR per tutti i lavoratori assunti , a tempo determinato o indeterminato, dopo il giorno 31 dicembre 2000 .
Un altro chiarimento riguarda poi i dipendenti dell’Università e dei Ministeri, anche loro suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come ricercatori e professori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e tutto il comparto difesa e sicurezza, si ritrovano con la propria attività regolamentata direttamente dalla legge .
Tassi cessione del quinto
Le condizioni di tasso applicate sui contratti di cessione quinto stipendio sono rappresentate dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne specifica il costo totale.
Questo tasso riguarda ogni spesa collegata al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, i premi delle polizze assicurative e le imposte.
Disciplina normativa
La normativa che tutela la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28 luglio 1950, n. 895.
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