Cessione del quinto a Malgesso: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto offerto a chi ha un lavoro dipendente e chi si trova in pensione

Ottieni il prestito che stavi cercando a Malgesso sfruttando la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.

Cessione del Quinto a Malgesso - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie garantisce il servizio Cessione del Quinto a Malgesso

Desideriamo per prima cosa farci conoscere: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata nella consulenza, nell’assistenza alle richieste dirette al conferimento di credito e attiva nella distribuzione di servizi e prodotti finanziari. Siamo dotati di una considerevole esperienza nel settore dei finanziamenti attraverso cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni personalizzate

È nostro obbligo e abitudine svolgere una minuziosa analisi sul cliente con la finalità di semplificarne l’accesso al credito attraverso soluzioni realistiche derivate dal mercato finanziario, fissando come scopo la valutazione delle soluzioni su misura per qualsiasi problema alle condizioni più vantaggiose.

  • Soluzioni semplici ed efficaci in grado di soddisfare le esigenze.
  • Soluzioni rapide, sicure , senza bisogno di fornire alcuna spiegazione, in presenza di diversi impegni o questioni, anche a firma singola a maggior discrezione.
  • Disponibilità, condizioni indiscutibilmente favorevoli e consulenza gratuita fanno della Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la scelta più conveniente per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Malgesso: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Preparazione, consulenza ed assistenza diretta sul territorio dedicata al servizio Cessione del quinto a Malgesso , prestito offerto a dipendenti e pensionati.

Potendo vantare un’esperienza trentennale su questo determinato prodotto finanziario, il nostro dovere è aiutare il cliente nel valutare la scelta di mercato più vantaggiosa a seconda della tipologia della stessa . Si vaglieranno le modalità di intervento fornendo preventivi personalizzati e potremo seguirti con una presenza fisica sul territorio di un consulente , specialmente nei riguardi dei pensionati, con apposite visite a domicilio per informare e chiarire ai clienti tutti gli elementi del servizio e senza nessun obbligo .

Speciale Pensionati

Favoriamo questa determinata forma tecnica della Cessione del Quinto in particolar modo per chi è in pensione giacché ammette proposte mirate con condizioni privilegiate in forza alle convenzioni dirette con l’Inps . In aggiunta la Cessione del Quinto permette di garantirsi facilmente il prestito attraverso semplici formalità amministrative e con la convenienza di scegliere sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Si tratta di peculiari formule di finanziamento che sono accolte persino di fronte a disguidi o altri finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate offerte a tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato per le categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Si rinnovano contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Facilità, consulenza e comodità al fine di procurarsi in tempi rapidi un prestito attraverso la propria pensione, addirittura dinnanzi ad ulteriori obblighi o eventuali disguidi.

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Sono vari i benefici che garantisce la cessione del Quinto a Malgesso

Questo servizio finanziario garantisce importi considerevoli con semplici opzioni di rimborso dilazionate sino a dieci anni , poche formalità persino in presenza di disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e approfittando di un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento protetto dove al suo interno sono incluse le polizze vita e il rischio impiego . Per chi si trova in pensione si interviene con convenzioni dirette con l’Inps.

Peculiarità della Cessione del Quinto a Malgesso

  • Il differimento del prestito viene formulata dai 24 ai 120 mesi a seconda delle necessità del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile chiudere prima del tempo il finanziamento grazie al rimborso degli interessi maturandi o può essere ripetuto nel momento in cui si abbia bisogno di ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e sottoposto a poche formalità nell’istruttoria

Le categorie che possono richiedere la Cessione del Quinto a Malgesso

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Modalità operative della Cessione del Quinto a Malgesso

La possibilità di poter ottenere uno specifico importo viene stimata in base alla rata. Quest’ultima non può eccedere il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) del salario netto percepito. Per i dipendenti privati un altro parametro importante si riferisce all’anzianità di servizio, come per i pensionati si tiene conto dell’età anagrafica. La Cessione del quinto a Malgesso stabilisce che il rimborso della rata si compia direttamente mediante trattenuta diretta in busta paga o dalla pensione.

Inoltre, per i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a garanzia del finanziamento. Questo si verifica sia che venga accantonato in azienda sia in un fondo di categoria. La stesura del preventivo dà la possibilità ai clienti di scegliersi le forme di rientro preferite. La rata mensile include tutto : coperture assicurative e tasso di interesse.

Consulenza Cessione del Quinto a Malgesso

Esinzione anticipata e Rinnovo

Durante il periodo di restituzione del finanziamento, si può scegliere di ricorrere all’estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. D’altro canto si può decidere al contrario di ripetere l’operazione di cessione del quinto se sono trascorsi i 2/5 del piano di ammortamento oppure il 40% del periodo contrattuale, ad esempio su 120 mesi devono essere trascorsi 48 mesi

Questa misura nondimeno può essere scavalcata nel momento in cui c’è una durata quinquennale e si decide di sottoscrivere una nuova cessione a 10 anni.

Tali caratteristiche mettono in luce la bontà di questa peculiare forma tecnica per accedere al credito agevolmente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Malgesso

Allorchè al cliente non sono richieste garanzie, come avviene nei prestiti personali grazie a firme di garanti ecc, questa tipologia di credito al consumo contempla già delle garanzie al suo interno derivanti dal rimborso in addebito diretto nello stipendio e dall’impegno del TFR.

Per la normativa che la garantisce viene necessaria tassativamente un’assicurazione che fa fronte in caso di premorienza nel corso del finanziamento (rischio morte) o ancora se si verifica la perdita del lavoro (rischio impiego).

Il canone delle coperture assicurative è già calcolato all’interno della proposta, pertanto il cliente troverà una rata finita.

Il datore di lavoro

La ditta è obbligata ad onorare la volontà del dipendente nel voler portare avanti la richiesta domanda di finanziamento a fronte di cessione quinto stipendio fornendo documentazione dello status corrente del dipendente (dichiarazione di servizio) e formalizzando le trattenute nel momento in cui riceve la segnalazione dei contratti firmati dal dipendente.

L’obbligo a suo carico include le trattenute mensili sullo stipendio per la durata contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Qualora arrivino delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’onere di tenere vincolati gli importi maturati dal fine rapporto in attesa di ricevere i calcoli estintivi dall’istituto di credito.

Non ci sono altri doveri per quanto riguarda il datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi accreditati ad esercitare in questo mercato dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. Il cliente può ricorrere alle figure commerciali, regolarmente registrate presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per il conferimento del prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a difesa del cliente.

In effetti questi professionisti, oltre ad essere abilitati e verificati per un rapporto corretto con il pubblico, lavorano per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria intervengono sotto monomandato, quindi in via esclusiva. Mentre il lavoro esercitato dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega gli istituti finanziari e le banche con le persone che vogliono ottenere un finanziamento di qualunque natura, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Tipologia di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto conosciuta anche come doppio quinto . Di regola il prestito in delega è rivolto alla clientela che ha già avuto un finanziamento a fronte di cessione del quinto. Dunque la tipologia della clientela è la stessa: lavoratori dipendenti . Lo schema paragonabile alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e metodologia di pagamento, ad ogni modo fissa procedimenti differenti per avere la possibilità di ottenere il prestito.

In primo luogo ci si basa sulla disponibilità del Datore di lavoro, giacché non è vincolato ad accettarlo, essendo subordinato al suo giudizio. D’altra parte proprio i criteri assuntivi vanno ad osservare degli indicatori diversi in confronto alla cessione del quinto, dal momento che in effetti il grado di rischio è superiore. Questa condizione per fortuna si dimostra più semplice per i dipendenti pubblici e statali con i quali si interviene attraverso convenzioni mirate e, proprio per le caratteristiche del posto di lavoro, il servizio si allinea di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Malgesso

Documentazione richiesta

Malgrado in una fase iniziale si può predisporre un preventivo del finanziamento che sia conforme alle aspettative del cliente modulando rate e durata, per presentare la richiesta è obbligatoria una documentazione iniziale del cliente .

In ogni caso il documento più importante riguarda il “certificato di stipendio” : in pratica è una dichiarazione fornita dal datore di lavoro grazie alla quale viene comunicata lo stato lavorativo del dipendente che riporta il giorno di assunzione, lo stipendio percepito e se sussistono ulteriori trattenute in corso di pignoramenti o prestiti che allo stesso modo potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può differire secondo le Amministrazioni interessate: Pubblico, Statale, Privato ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene trasmessa proprio dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e l’ammontare massimo della rata fattibile per il finanziamento.

Anticipo del TFS a Malgesso

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento progettata e creata per i dipendenti pubblici e statali da poco in pensione e che possono ottenere la liquidazione maturata.

Rispetto ai tempi di liquidazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del Trattamento di Fine Servizio soddisfa velocemente le necessità del cliente ed è subito pronto , evitando lunghe attese e senza essere costretti ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Malgesso è concluso sotto forma di prestito e viene coperto dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. La somma massima è calcolata considerando il TFS netto maturato, come certificato nel «prospetto di liquidazione», trasmesso dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità trasferita ai lavoratori statali e pubblici, che viene regolamentata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. Contrariamente ai dipendenti del settore privato, che possono fare affidamento sul solo TFR, i dipendenti pubblici possono raggiungere il Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, secondo l’Amministrazione nella quale si è lavorato.

Anticipo TFS a Malgesso

Esistono diversi generi di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui beneficiari sono i dipendenti dello Stato (lavoratori dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’Università, dell’AFAM e della Scuola)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle ASL e delle Regioni
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, concessa ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.

A prescindere dalla forma, il TFS riguarda tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000 che non abbiano deciso per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica applicazione il TFR per tutti i dipendenti assunti , a tempo determinato o indeterminato, successivamente al 31/12/2000 .

Un’ulteriore delucidazione riguarda poi i dipendenti dell’Università e dei Ministeri, anch’essi suddivisi tra “contrattualizzati” (che vedono il loro trattamento normativo ed economico regolamentato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come per esempio professori e ricercatori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e tutto l’ambito sicurezza e difesa, si ritrovano con la propria professione regolamentata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso praticate nei contratti di cessione quinto stipendio sono espresse dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne definisce il costo integrale.
Questo tasso integra tutte le spese connesse al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e le imposte.

Disciplina normativa

La legislazione che garantisce la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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