Cessione del quinto a Landriano: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto dedicato a chi ha un lavoro dipendente e chi è in pensione

Ottieni il prestito che stavi cercando a Landriano attraverso la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.

Cessione del Quinto a Landriano - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie garantisce il servizio Cessione del Quinto a Landriano

Desideriamo in primo luogo presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nell’assistenza alle richieste indirizzate alla concessione di credito e qualificata nell’erogazione di prodotti e servizi finanziari. Possediamo una grande esperienza nel campo dei finanziamenti mediante cessione quinto stipendio e prestito in delega .

Soluzioni su misura

È nostra responsabilità e abitudine eseguire una seria analisi sul cliente con la finalità di agevolarne l’accesso al credito attraverso soluzioni solide del mercato finanziario, ponendosi come finalità la ricerca delle soluzioni specifiche per qualunque problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni comprensibili ed efficienti che possono accontentare le esigenze.
  • Soluzioni rapide, certe , senza dover dare alcuna giustificazione, in presenza di altri impegni o questioni, anche a firma singola per una maggiore riservatezza.
  • Disponibilità, condizioni decisamente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione ideale per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Landriano: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Esperienza, assistenza e consulenza diretta sul territorio rivolta al servizio della Cessione del quinto a Landriano , prestito dedicato ai dipendenti e pensionati.

Potendo vantare un’esperienza trentennale su questo particolare prodotto finanziario, sarà nostra responsabilità supportare la clientela nello studio della migliore opzione di mercato in base alla tipologia della stessa . Si vaglieranno le modalità di intervento offrendo preventivi personalizzati in modo da poter seguirti per mezzo di una presenza fisica sul territorio di un consulente , specie nei confronti dei pensionati, con visite dedicate a domicilio allo scopo di informare ed esporre ai clienti tutte le peculiarità del servizio e senza alcun obbligo .

Speciale Pensionati

Promuoviamo questa particolare forma tecnica della Cessione del Quinto in particolar modo per chi è in pensione visto che assicura proposte su misura con condizioni favorevoli in forza alle convenzioni dirette con l’Inps . D’altro canto la Cessione del Quinto dà la possibilità di acquisire rapidamente il prestito tramite poche formalità amministrative e con la possibilità di personalizzare sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Sono peculiari soluzioni di finanziamento che vengono ammesse perfino di fronte a disguidi o ulteriori finanziamenti in corso.

Proposte su misura pensate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Si possono rinnovare contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Consulenza, facilità e comodità con l’obiettivo di avere velocemente un prestito utilizzando la propria pensione, perfino con diversi impegni o possibili disguidi.

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Sono numerosi i vantaggi che offre la cessione del Quinto a Landriano

Questo strumento finanziario assicura importi rilevanti affiancati da vantaggiose opzioni di rimborso dilazionate sino a 10 anni , poche formalità persino di fronte a disguidi bancari o diversi finanziamenti in corso e godendo di un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento sicuro nel quale sono incluse le polizze vita e il rischio impiego . Per chi si trova in pensione si interviene con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Caratteristiche della Cessione del Quinto a Landriano

  • Il differimento del finanziamento viene stabilita dai 24 ai 120 mesi a seconda delle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile estinguere anticipatamente il finanziamento tramite il pagamento degli interessi maturandi oppure può essere prorogato quando sia necessaria ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e condizionato da poche formalità nel corso dell’istruttoria

Le categorie che possono ottenere la Cessione del Quinto a Landriano

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Procedure operative della Cessione del Quinto a Landriano

La possibilità di poter avere una particolare somma viene fissata in base alla rata. Questa non deve oltrepassare il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. Per quanto riguarda i dipendenti privati un altro indicatore essenziale interessa l’anzianità di servizio, in egual modo per i pensionati si tiene presente l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Landriano comporta che il pagamento della rata si realizzi proprio attraverso trattenuta diretta dello stipendio o dalla pensione.

D’altra parte, per i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando come garanzia del finanziamento. Questo si verifica sia che venga accantonato in azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La messa a punto del preventivo dà la possibilità al cliente di determinare le modalità di rientro preferite. La rata mensile è omnicomprensiva : tasso interesse e coperture assicurative.

Consulenza Cessione del Quinto a Landriano

Esinzione anticipata e Ripetizione

Durante l’ammortamento, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con la restituzione degli interessi maturandi. In aggiunta è consentito invece ripetere l’operazione di cessione del quinto quando sono trascorsi i 2/5 del programma di estinzione del debito o il 40% del termine temporale contrattuale, per esempio su 10 anni devono esserne trascorsi 4

Tale misura tuttavia può essere superata se c’è una durata quinquennale e si sceglie di contrarre una nuova cessione della durata di 10 anni.

Questi dettagli mettono in risalto la bontà di questa speciale forma tecnica per avere accesso al credito senza problemi .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Landriano

Allorchè alla clientela non sono richieste garanzie, come si verifica nei prestiti personali tramite stipulazioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo prevede già delle garanzie al suo interno derivanti dal pagamento in addebito diretto nello stipendio e dall’impegno del TFR.

Per la normativa che la regolamenta viene necessaria inevitabilmente una copertura assicurativa che faccia fronte in caso di morte nel corso del finanziamento (rischio morte) oppure qualora si verifichi la perdita dell’impiego (rischio impiego).

Il canone delle coperture assicurative è già conteggiato all’interno della proposta, in tal modo il cliente troverà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’azienda è costretta ad attenersi alla il volere del dipendente nel voler procedere alla richiesta richiesta di finanziamento a fronte di cessione del quinto dello stipendio inviando documentazione dello status corrente del dipendente (dichiarazione di servizio) e rendendo ufficiali le trattenute nel momento in cui riceve la comunicazione dei contratti conclusi dal dipendente.

Il dovere a suo carico riguarda le trattenute che saranno effettuate mensilmente sulla busta paga per la durata del contratto ed il vincolo sul TFR.

Nel caso in cui intervengano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’impegno di tenere vincolate le cifre maturate dal TFR in attesa di avere i conteggi estintivi da parte della Banca.

Non vi sono altri oneri nei riguardi del datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi ammessi a lavorare in questo settore dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. Il cliente può contattare le figure professionali, regolarmente registrate presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per la concessione del prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la salvaguardia dei clienti.

Difatti tali professionisti, oltre ad essere specializzati e verificati per un rapporto leale con il cliente, intervengono per conto e per nome di Istituti dei soggetti sopra citati. Gli Agenti in attività finanziaria operano in regime di monomandato, per cui in via esclusiva. Mentre il lavoro svolto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) connette le banche e gli istituti finanziari con i clienti che desiderano procurarsi un finanziamento di qualunque natura, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Tipologia di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto detta anche doppio quinto . Quasi sempre il prestito in delega si concede alla clientela che ha già ottenuto un finanziamento contro cessione quinto stipendio. Perciò la categoria della clientela è proprio quella: lavoratori dipendenti . La configurazione affine alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e procedimento di pagamento, ciononostante prevede procedimenti differenti per poter avere il prestito.

Prima di ogni altra cosa bisogna tenere conto della disponibilità del Datore di lavoro, visto che non è obbligato ad approvarlo, essendo subordinato alla sua valutazione. Inoltre proprio i criteri assuntivi soddisfano degli indicatori differenti in confronto alla cessione del quinto, dal momento in cui infatti il grado di rischio è più alto. Tale situazione però diventa più agevole per i dipendenti pubblici e statali con cui si opera tramite convenzioni mirate e, proprio per la natura del posto di lavoro, il servizio si allinea di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Landriano

Documentazione indispensabile

Malgrado nella fase iniziale si può stabilire un preventivo del finanziamento che soddisfi le attese dei clienti allineando durata e rate, per avviare la richiesta è indispensabile una documentazione basilare del cliente .

Certamente il documento fondamentale è il “certificato di stipendio” : trattasi di dichiarazione rilasciata dal datore di lavoro con cui viene illustrata la posizione del dipendente che riporta la data di assunzione, la retribuzione e se esistono altre trattenute in corso di prestiti o pignoramenti che in modo analogo potranno essere oggetto di estinzione. Il suddetto documento può cambiare secondo le Amministrazioni interessate: Pubblico, Statale, Privato ecc.

In relazione al pensionato invece viene trasmessa proprio dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’importo massimo della rata applicabile nel finanziamento.

Anticipo del Trattamento di Fine Servizio a Landriano

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento progettata e concepita per i dipendenti statali e pubblici che sono arrivati alla pensione e che possono beneficiare della liquidazione maturata.

Diversamente dai tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del Trattamento di Fine Servizio soddisfa immediatamente le esigenze dei clienti ed è disponibile subito , senza lunghe attese e senza essere sottoposti ad una dilazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Landriano è sottoscritto sotto forma di prestito ed è assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti provenienti dal TFS maturato. La dotazione massima è sancita in considerazione del TFS netto maturato, come testimoniato nel «prospetto di liquidazione», rilasciato dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità trasferita ai dipendenti pubblici e statali, regolata dal Decreto del 29 dicembre 1973, n. 1032. Contrariamente ai lavoratori del settore privato, che possono fare affidamento sul solo TFR, i dipendenti pubblici possono usufruire del Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, a seconda dell’Amministrazione in cui si è stati impiegati.

Anticipo TFS a Landriano

Esistono diverse categorie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (lavoratori delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, dell’AFAM, della Scuola e dell’Università)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle ASL, degli Enti Locali e delle Regioni
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, riservata ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

A prescindere dalla forma, il TFS coinvolge tutti i lavoratori pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000 che non abbiano scelto il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica attuazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo indeterminato o determinato, in seguito alla data del 31/12/2000 .

Un altro chiarimento riguarda poi i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, a loro volta suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo regolamentato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come ricercatori e professori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e tutto il comparto difesa e sicurezza, vedono la propria attività direttamente regolamentata dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso praticate nei contratti di cessione quinto stipendio sono rappresentate dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne definisce il costo totale.
Questa percentuale contiene tutte le spese connesse al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), i costi di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e le tasse.

Disciplina normativa

La legislazione che garantisce la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal connesso regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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