Cessione del quinto a Guazzora: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto dedicato a chi ha un lavoro dipendente e chi è in pensione

Ottieni il prestito che stavi cercando a Guazzora sfruttando la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.

Cessione del Quinto a Guazzora - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie offre il servizio Cessione del Quinto a Guazzora

Vogliamo prima di tutto presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nella lavorazione delle richieste dirette al conferimento di credito e operativa nell’erogazione di servizi e prodotti finanziari. Siamo dotati di una notevole esperienza nel settore dei finanziamenti attraverso cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni specifiche

È nostro dovere e consuetudine effettuare una minuziosa analisi sul cliente allo scopo di favorirne l’accesso al credito attraverso soluzioni solide derivanti dal mercato finanziario, fissando l’obiettivo di ricercare le soluzioni specifiche per qualunque problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni semplici ed efficienti che possono accontentare le esigenze.
  • Soluzioni rapide, sicure , senza bisogno di fornire alcuna spiegazione, in presenza di altri impegni o questioni, anche a firma singola a maggior discrezione.
  • Disponibilità, condizioni indiscutibilmente vantaggiose e consulenza gratuita fanno della Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione più opportuna per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Guazzora: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Preparazione, consulenza ed assistenza diretta sul territorio indirizzata al servizio della Cessione del quinto a Guazzora , prestito pensato per dipendenti e pensionati.

Forti di un’esperienza trentennale su questo specifico prodotto finanziario, è nostra responsabilità supportare i clienti nell’analizzare la opzione di mercato più vantaggiosa in base alla tipologia della stessa . Si vaglieranno le modalità di intervento fornendo preventivi personalizzati e potremo operare per mezzo di una presenza fisica sul territorio di un consulente , specie nei riguardi dei pensionati, con visite dedicate a domicilio con l’obiettivo di informare ed illustrare al cliente ogni peculiarità del servizio e senza alcun obbligo .

Speciale Pensionati

Incentiviamo questa speciale forma tecnica della Cessione del Quinto specialmente per i pensionati siccome assicura proposte ad hoc con condizioni agevolate per mezzo delle convenzioni dirette con l’Inps . Inoltre la Cessione del Quinto dà la possibilità di ottenere velocemente il prestito grazie a semplici procedimenti burocratici e con la praticità di configurare sia la rata che la durata del finanziamento. Si tratta di speciali formule di finanziamento che sono accolte persino di fronte a disguidi o ulteriori finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate ideate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato per le categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Si possono rinnovare contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Consulenza, facilità e comodità per poter ottenere velocemente un prestito attraverso la propria pensione, perfino di fronte ad ulteriori impegni oppure possibili disguidi.

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Sono molti i vantaggi che fornisce la cessione del Quinto a Guazzora

Questo strumento finanziario garantisce importi significativi accompagnati da comode modalità di rimborso dilazionate sino a 10 anni , poche formalità tra l’altro in situazioni con disguidi bancari o ulteriori finanziamenti in corso e giovando di un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento tutelato dove sono incluse le assicurazioni sulla vita e il rischio impiego . Per i pensionati si opera con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Caratteristiche della Cessione del Quinto a Guazzora

  • La dilazione del finanziamento viene ammessa dai 2 ai 10 anni a seconda delle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
  • Si può chiudere anticipatamente il finanziamento tramite il rimborso degli interessi maturandi o ancora è possibile rinnovarlo qualora sia necessaria ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e condizionato da poche formalità nel corso dell’istruttoria

Le categorie che possono richiedere la Cessione del Quinto a Guazzora

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Procedure operative della Cessione del Quinto a Guazzora

La possibilità di poter accedere ad una determinata somma viene decisa in base alla rata. Questa non deve superare il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. In merito ai dipendenti privati un altro aspetto fondamentale si riferisce all’anzianità di servizio, in egual modo per i pensionati si tiene conto dell’età anagrafica. La Cessione del quinto a Guazzora comporta che il rimborso della rata si compia proprio tramite trattenuta diretta nella busta paga o dalla pensione.

In aggiunta, in merito ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a titolo di garanzia del finanziamento. Questo si verifica sia che venga messo da parte preso l’azienda sia dentro un fondo di categoria. La messa a punto del preventivo permette al cliente di determinare le forme di rientro più comode. La rata mensile è comprensiva di tutto : tasso di interesse e assicurazione.

Consulenza Cessione del Quinto a Guazzora

Esinzione anticipata e Ripetizione

Durante il periodo di restituzione del finanziamento, si può scegliere l’estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. In aggiunta è concesso al contrario prolungare l’iniziativa di cessione del quinto nel momento in cui sono trascorsi i 2/5 del programma di estinzione del debito oppure il 40% del termine temporale contrattuale, per esempio su 10 anni devono esserne trascorsi 4

Detta situazione ad ogni modo può essere superata nel momento in cui esiste una durata quinquennale e si vuole contrarre una nuova cessione della durata di 120 mesi.

Queste modalità evidenziano la bontà di questa peculiare forma tecnica per arrivare ad ottenere il credito agevolmente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Guazzora

Allorchè alla clientela non sono richieste garanzie, come succede nei prestiti personali con sottoscrizioni di garanti ecc, questa forma di credito al consumo adotta già delle garanzie al suo interno provenienti dal rimborso in addebito diretto nello stipendio e dal vincolo del TFR.

Per la norma che la riguarda viene richiesta tassativamente una polizza assicurativa che fa fronte in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) oppure in seguito alla perdita del lavoro (rischio impiego).

Il canone delle assicurazioni è già calcolato dentro la proposta, dunque il cliente avrà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’azienda è obbligata ad attenersi alla decisione del dipendente nel voler portare avanti la richiesta domanda di finanziamento contro cessione quinto stipendio producendo documentazione dello stato presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e rendendo ufficiali le trattenute quando riceve la segnalazione dei contratti stipulati dal dipendente.

L’impegno a suo carico si riferisce alle trattenute che saranno effettuate mensilmente sullo stipendio per il periodo contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Qualora giungano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà il dovere di tenere vincolate le cifre maturate dal fine rapporto nell’attesa di ottenere i calcoli estintivi dall’istituto di credito.

Non esistono altri impegni per il datore di lavoro.

Gli operatori del settore

I soggetti accreditati ad agire in questo mercato dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. la clientela ha il diritto di affidarsi alle figure commerciali, regolarmente inserite all’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per ottenere il prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la tutela dei clienti.

Effettivamente questi professionisti, oltre ad essere qualificati e verificati per una leale relazione con il pubblico, operano per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria operano sotto un monomandato, perciò in via esclusiva. D’altra parte il lavoro esercitato dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) mette in relazione gli istituti finanziari e le banche con le persone che intendono avere un finanziamento di qualsiasi natura, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Formula di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto dello stipendio conosciuta anche come doppio quinto . Spesso il prestito in delega è concesso a coloro che hanno già già ricevuto un finanziamento contro cessione del quinto. Dunque la categoria della clientela è proprio quella: lavoratori dipendenti . L’assetto assimilabile alla cessione del quinto per peculiarità, requisiti del richiedente e procedimento di pagamento, comunque fissa procedimenti differenti per avere la possibilità di avere il prestito.

Innanzitutto bisogna prendere in considerazione la volontà del Datore di lavoro, poiché non è costretto ad accettarlo, essendo subordinato alla propria discrezionalità. oltretutto gli stessi criteri assuntivi sono conformi a dei requisiti differenti in confronto alla cessione del quinto, visto che in realtà il rischio è più alto. Questa situazione per fortuna diventa più agevole per quanto riguarda i dipendenti statali e pubblici con i quali si interviene con l’ausilio di convenzioni apposite e, proprio per la peculiarità dell’impiego, il servizio si avvicina facilmente alla cessione.

Prestito in delega a Guazzora

Documentazione richiesta

Sebbene in una fase iniziale si può stabilire un preventivo del finanziamento che onori le aspettative della clientela allineando rate e durata, per istruire la richiesta è obbligatoria una documentazione iniziale del cliente .

Di sicuro il documento più importante riguarda il “certificato di stipendio” : si tratta di una dichiarazione rilasciata dal datore di lavoro attraverso la quale viene esposta la posizione del dipendente che riporta la data di assunzione, il salario percepito e se vi sono altre trattenute in corso di prestiti o pignoramenti che in maniera analoga potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può variare secondo le Amministrazioni interessate: Pubblico, Statale, Privato ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene prodotta direttamente dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e la somma massima della rata fattibile per il finanziamento.

Anticipo del Trattamento di Fine Servizio a Guazzora

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento sviluppata e concepita per i dipendenti statali e pubblici appena giunti alla pensione e che possono beneficiare della liquidazione maturata.

Al contrario dei tempi di liquidazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del Trattamento di Fine Servizio si occupa velocemente delle esigenze della clientela ed è disponibile subito , scongiurando attese estenuanti e senza essere costretti ad una dilazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Guazzora è stipulato a titolo di prestito ed è assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti conseguenti al TFS maturato. Lo stanziamento massimo è definito sulla base del TFS netto maturato, come testimoniato nel «prospetto di liquidazione», offerto dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità trasferita ai lavoratori del servizio pubblico e statale, che viene disciplinata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. Diversamente dai lavoratori del settore privato, che possono contare sul solo TFR, quelli pubblici possono sfruttare il Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, a seconda dell’Amministrazione dove si è stati impiegati.

Anticipo TFS a Guazzora

Esistono diverse categorie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (lavoratori delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, della Scuola, dell’Università e dell’AFAM)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle Regioni, delle ASL e degli Enti Locali
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, destinata ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

Indipendentemente dalla forma, il TFS riguarda tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano selezionato il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica esecuzione il TFR per tutti i lavoratori assunti , a tempo indeterminato o determinato, successivamente al 31/12/2000 .

Un altro chiarimento interessa poi i dipendenti dell’Università e dei Ministeri, anche loro suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento normativo ed economico disciplinato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come professori e ricercatori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e tutto il comparto sicurezza e difesa, si ritrovano con la propria professione regolata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso utilizzate nei contratti di cessione quinto stipendio sono racchiuse nel TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne illustra il costo integrale.
Questo indice integra tutte le spese connesse al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, i premi delle polizze assicurative e i tributi.

Disciplina normativa

La legge che tutela la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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