Cessione del quinto a Cura Carpignano: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto rivolto a chi svolge un lavoro dipendente e chi si trova in pensione

Ottieni il prestito che stavi cercando a Cura Carpignano tramite la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.

Cessione del Quinto a Cura Carpignano - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie ti offre il servizio Cessione del Quinto a Cura Carpignano

Vogliamo prima di tutto farci conoscere: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nell’elaborazione delle richieste orientate al conferimento di credito e qualificata nella distribuzione di prodotti e servizi finanziari. Abbiamo una grande esperienza nel campo dei finanziamenti mediante cessione quinto stipendio e prestito in delega .

Soluzioni su misura

È nostro compito e consuetudine compiere una scrupolosa analisi sul cliente in maniera da semplificarne l’accesso al credito per mezzo di soluzioni efficaci derivate dal mercato finanziario, avendo come traguardo la ricerca delle soluzioni su misura per qualsiasi problema alle condizioni più convenienti.

  • Soluzioni comprensibili ed efficaci che possono venire incontro alle necessità.
  • Soluzioni veloci, sicure , senza l’obbligo di dare alcuna motivazione, quando esistono ulteriori impegni o problematiche, anche a firma singola a maggiore discrezione.
  • Risorse, condizioni indiscutibilmente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione pià adatta per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Cura Carpignano: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Capacità, assistenza e consulenza diretta sul territorio rivolta al servizio Cessione del quinto a Cura Carpignano , prestito rivolto a pensionati e dipendenti.

Avendo un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, è nostro impegno accompagnare la clientela nello stabilire la scelta di mercato più opportuna in base alla tipologia della stessa . Si analizzeranno le modalità di intervento offrendo preventivi su misura in maniera da riuscire a seguirti per mezzo di una presenza fisica sul territorio di un consulente , specialmente nei riguardi dei pensionati, con visite dedicate a domicilio al fine di informare ed esporre al cliente ogni aspetto del servizio e senza nessun obbligo .

Speciale Pensionati

Promuoviamo questa determinata forma tecnica della Cessione del Quinto in particolar modo per i pensionati perché permette proposte personalizzate con condizioni favorevoli grazie alle convenzioni dirette con l’Inps . Inoltre la Cessione del Quinto dà la possibilità di garantirsi velocemente il prestito con pochi procedimenti amministrativi e con la praticità di scegliere sia la rata che la durata del finanziamento. Stiamo parlando di determinate soluzioni di finanziamento che sono approvate persino dinanzi a disguidi o ulteriori finanziamenti in corso.

Proposte su misura pensate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Possiamo rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Consulenza, facilità e comodità al fine di raggiungere velocemente un prestito tramite la propria pensione, finanche in presenza di diversi impegni oppure possibili disguidi bancari.

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Sono molteplici i pregi che garantisce la cessione del Quinto a Cura Carpignano

Questo servizio finanziario assicura importi considerevoli accompagnati da comode opzioni di rimborso dilazionate sino a 10 anni , semplici formalità tra l’altro alla luce di disguidi bancari o ulteriori finanziamenti in corso e sfruttando un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento tutelato dove al suo interno sono comprese le garanzie vita e il rischio impiego . Per la categoria dei pensionati si opera con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Aspetti della Cessione del Quinto a Cura Carpignano

  • Il differimento del finanziamento viene espressa dai 2 ai 10 anni conformemente alle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile saldare anticipatamente il finanziamento attraverso il pagamento degli interessi maturandi o può essere rinnovato quando sia necessaria nuova liquidità
  • Finanziamento a firma singola e soggetto a poche formalità nel corso dell’istruttoria

Le categorie che possono accedere alla Cessione del Quinto a Cura Carpignano

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Modalità operative della Cessione del Quinto a Cura Carpignano

La capacità di poter accedere ad una precisa somma viene decisa a seconda della rata rata. Questa non deve eccedere il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) del salario netto percepito. Per i dipendenti privati un altro aspetto fondamentale coinvolge l’anzianità lavorativa, in egual modo per i pensionati si considera l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Cura Carpignano prevede che il rimborso della rata si realizzi proprio mediante addebito diretto nello stipendio o dalla pensione.

Inoltre, per i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a titolo di garanzia del finanziamento. Questo si verifica sia che venga messo da parte preso l’azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La definizione del preventivo dà la possibilità al cliente di optare per le procedure di rientro più semplici. La rata mensile è comprensiva di tutto : tasso interesse e assicurazione.

Consulenza Cessione del Quinto a Cura Carpignano

Esinzione anticipata e Rinnovo

Durante l’ammortamento, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con la restituzione degli interessi maturandi. Inoltre è consentito al contrario riprendere l’operazione di cessione del quinto quando sono trascorsi i 2/5 del programma di estinzione del debito oppure il 40% del termine temporale contrattuale, ad esempio su 120 mesi devono essere trascorsi 48 mesi

Questa prescrizione comunque si può superare nel caso in cui abbiamo una durata di 5 anni e si delibera di sottoscrivere una nuova cessione della durata di 120 mesi.

Questi particolari sottolineano l’efficacia di questa specifica forma tecnica per arrivare ad ottenere il credito rapidamente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Cura Carpignano

Benché alla clientela non vengono richieste garanzie, come succede nei prestiti personali attraverso firme di garanti ecc, questa forma di credito al consumo contiene già tutte le garanzie al suo interno provenienti dal pagamento in addebito diretto nello stipendio e dal vincolo del TFR.

Per la legislazione che la regolamenta è stabilita obbligatoriamente una copertura assicurativa che garantisce in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) o ancora nel caso in cui si verifichi la perdita del lavoro (rischio impiego).

Il canone delle coperture assicurative è già incluso dentro la proposta, in tal modo il cliente troverà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’azienda è tenuta ad attenersi alla l’intenzione del dipendente nel portare avanti la richiesta di finanziamento contro cessione quinto stipendio inviando documentazione della situazione attuale del dipendente (dichiarazione di servizio) e ufficializzando le trattenute al ricevimento della comunicazione dei contratti conclusi dal dipendente.

L’obbligo a suo carico coinvolge le trattenute mensili sul salario per il periodo contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Nel momento in cui sopraggiungano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’obbligo di tenere vincolati gli importi maturati dal fine rapporto in attesa di ricevere i calcoli estintivi dalla Banca.

Non sono previsti altri doveri nei confronti del datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi legittimati ad operare in questo settore dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. Il cliente ha la possibilità di consultare le figure professionali, regolarmente inserite all’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per l’ottenimento del prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a difesa della clientela.

Di fatto tali professionisti, oltre ad essere esperti e verificati per una corretta relazione con il cliente, operano per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria svolgono la propria attività in regime di monomandato, pertanto in via esclusiva. Mentre il lavoro esercitato dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega le banche e gli istituti finanziari con i clienti che desiderano ottenere un finanziamento di qualunque tipo, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Tipo di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto dello stipendio detta anche doppio quinto . In generale il prestito in delega è rivolto a coloro che hanno già già conseguito un finanziamento a fronte di cessione del quinto dello stipendio. Dunque la categoria della clientela è sempre quella: lavoratori dipendenti . Lo schema assimilabile alla cessione del quinto per caratteristiche, requisiti del richiedente e forme di rimborso, in ogni caso pone procedure differenti per riuscire ad avere il prestito.

Innanzitutto bisogna richiedere la volontà del Datore di lavoro, dal momento che non è in obbligo ad autorizzarlo, essendo sottoposto alla sua discrezionalità. oltretutto proprio i criteri assuntivi si attengono a degli indicatori differenti rispetto alla cessione del quinto, dal momento che all’atto pratico il grado di rischio è più grande. Detta situazione ciò nonostante diventa più facile in relazione ai dipendenti pubblici e statali con i quali si interviene attraverso convenzioni apposite e, proprio per la natura del lavoro, il servizio si allinea facilmente alla cessione.

Prestito in delega a Cura Carpignano

Documentazione fondamentale

Malgrado all’inizio si può predisporre un preventivo del finanziamento che onori le aspettative dei clienti adeguando durata e rate, per avviare la richiesta si necessita di una documentazione di base del cliente .

In ogni caso il documento fondamentale è il “certificato di stipendio” : in sostanza è una dichiarazione rilasciata dal datore di lavoro attraverso la quale viene indicata la posizione del dipendente che precisa il giorno di assunzione, la paga percepita e se sono presenti altre trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che in modo analogo potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può differenziarsi in base alle Amministrazioni interessate: Privato, Statale, Pubblico ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene prodotta direttamente dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’entità massima della rata sostenibile nel finanziamento.

Anticipazione del Trattamento di Fine Servizio a Cura Carpignano

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento studiata e concepita per i dipendenti statali e pubblici che sono giunti alla pensione e che possono usufruire della liquidazione maturata.

Contrariamente ai tempi di liquidazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del TFS risponde velocemente alle esigenze dei clienti ed è disponibile subito , scongiurando lunghe attese e senza venire subordinati ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Cura Carpignano è pattuito a titolo di prestito ed è assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti provenienti dal TFS maturato. Lo stanziamento massimo è stabilito in considerazione del TFS netto maturato, come dimostrato nel «prospetto di liquidazione», offerto dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità versata ai lavoratori pubblici e statali, regolamentata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. Contrariamente ai lavoratori del settore privato, che possono fare affidamento sul solo TFR, i dipendenti pubblici possono accedere al Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, in base all’Amministrazione presso la quale si è lavorato.

Anticipo TFS a Cura Carpignano

Ci sono diverse tipologie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui beneficiari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’Università, dell’AFAM e della Scuola)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle ASL e delle Regioni
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, destinata ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

Indipendentemente dalla forma, il TFS si riferisce a tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000 che non abbiano optato per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica esecuzione il TFR per tutti i lavoratori assunti , a tempo indeterminato o determinato, successivamente al 31 dicembre 2000 .

Un’ulteriore precisazione coinvolge inoltre i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, a loro volta suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento normativo ed economico regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come per esempio professori e ricercatori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e tutto il comparto difesa e sicurezza, vedono la propria professione direttamente regolata dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso praticate nei contratti di cessione quinto stipendio sono espresse dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne segnala il costo generale.
Questa percentuale integra tutte le spese relative al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e le tasse.

Disciplina normativa

La regolamentazione che si occupa della cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal connesso regolamento attuativo, il D.P.R. 28 luglio 1950, n. 895.

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