Cessione del quinto a Cogliate: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto dedicato a chi svolge un lavoro dipendente e chi è in pensione

Ottieni il prestito che stavi cercando a Cogliate attraverso la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.

Cessione del Quinto a Cogliate - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie garantisce il servizio Cessione del Quinto a Cogliate

Vogliamo prima di ogni altra cosa presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nell’assistenza alle richieste rivolte al conferimento di credito e operativa nella distribuzione di prodotti e servizi finanziari. Siamo dotati di una notevole esperienza nel settore dei finanziamenti mediante cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni personalizzate

È nostro obbligo e tradizione realizzare una precisa analisi del cliente allo scopo di accelerarne l’accesso al credito con soluzioni concrete derivate dal mercato finanziario, ponendosi come traguardo la scelta delle soluzioni personalizzate per qualunque problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni semplici ed efficienti capaci di venire incontro alle necessità.
  • Soluzioni veloci, sicure , senza l’obbligo di comunicare alcuna spiegazione, quando esistono diversi impegni o problematiche, anche a firma singola per una maggior discrezione.
  • Disponibilità, condizioni assolutamente vantaggiose e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione perfetta per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Cogliate: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Preparazione, assistenza e consulenza diretta sul territorio dedicata al servizio della Cessione del quinto a Cogliate , prestito offerto a pensionati e dipendenti.

Forti di un’esperienza trentennale su questo determinato prodotto finanziario, sarà nostra responsabilità accompagnare il cliente nell’analizzare la migliore opzione di mercato a seconda della tipologia della stessa . Si vaglieranno le modalità di intervento consegnando preventivi ad hoc in modo da poter seguirti tramite una presenza fisica sul territorio di un consulente , specialmente nei confronti dei pensionati, con apposite visite a domicilio con l’obiettivo di informare e mostrare al cliente ogni peculiarità del servizio e senza alcun obbligo .

Speciale Pensionati

Incoraggiamo questa precisa forma tecnica della Cessione del Quinto specie per la categoria dei pensionati in quanto autorizza proposte mirate con condizioni favorevoli grazie alle convenzioni dirette con l’Inps . Oltre a ciò la Cessione del Quinto permette di procurarsi rapidamente il prestito grazie alle poche formalità burocratiche e con la comodità di personalizzare sia la rata che il termine del finanziamento. Stiamo parlando di peculiari forme di finanziamento che saranno accettate perfino di fronte a disguidi o altri finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate offerte a tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato a favore delle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Possiamo rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Comodità, consulenza e facilità al fine di avere rapidamente un prestito tramite la propria pensione, persino davanti ad ulteriori impegni oppure eventuali disguidi bancari.

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Sono molteplici i pregi che garantisce la cessione del Quinto a Cogliate

Questo servizio finanziario permette l’accesso ad importi considerevoli con semplici modalità di rientro dilazionate sino a dieci anni , semplici formalità anche alla luce di disguidi bancari o diversi finanziamenti in corso e fruendo di un tasso di interesse agevolato . Stiamo illustrando un finanziamento sicuro dove al suo interno sono incluse le coperture vita e il rischio impiego . Per i pensionati si interviene con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Caratteristiche della Cessione del Quinto a Cogliate

  • La dilazione del prestito viene stabilita dai 2 ai 10 anni in base alle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile chiudere prima del tempo il finanziamento tramite il pagamento degli interessi maturandi oppure può essere rinnovato in caso si abbia bisogno di ulteriore liquidità
  • Finanziamento a firma singola e condizionato da poche formalità nell’istruttoria

Le categorie che possono accedere alla Cessione del Quinto a Cogliate

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Metodologie operative della Cessione del Quinto a Cogliate

La possibilità di poter avere uno specifico importo viene sancita in base alla rata. Questa non deve superare il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. In merito ai dipendenti privati un altro criterio fondamentale si riferisce all’anzianità di servizio, come per i pensionati si guarda all’età anagrafica. La Cessione del quinto a Cogliate stabilisce che il rimborso della rata abbia luogo proprio attraverso trattenuta diretta nella busta paga o dalla pensione.

Inoltre, per ciò che riguarda i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturando e maturato a protezione del finanziamento. Questo si verifica sia che venga messo da parte in azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La definizione del preventivo permette al cliente di scegliere le forme di rientro più opportune. La rata mensile è comprensiva di tutto : coperture assicurative e tasso di interesse.

Consulenza Cessione del Quinto a Cogliate

Esinzione anticipata e Rinnovo

Nel corso dell’ammortamento, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. In aggiunta si può scegliere al contrario di prorogare l’iniziativa di cessione del quinto nel momento in cui sono trascorsi i 2/5 del piano di ammortamento o il 40% del termine temporale contrattuale, ad esempio su 120 mesi devono esserne passati 48

Questa prescrizione ciononostante può essere superata se c’è una durata di 5 anni ed intendiamo contrarre una nuova cessione della durata di 10 anni.

Queste caratteristiche mettono in evidenza l’efficacia di questa speciale forma tecnica per accedere al credito agevolmente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Cogliate

Sebbene ai clienti non sono richieste garanzie, come succede nei prestiti personali attraverso sottoscrizioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo include già delle garanzie al suo interno provenienti dal rimborso in addebito diretto nello stipendio e dal vincolo del TFR.

Per la legge che la disciplina viene necessaria tassativamente un’assicurazione che garantisca in caso di premorienza nel corso del finanziamento (rischio morte) oppure se si verifica la perdita del lavoro (rischio impiego).

Il canone delle coperture assicurative è già inserito nella stessa proposta, in questo modo il cliente avrà una rata finita.

Il datore di lavoro

La ditta è obbligata a soddisfare la scelta del dipendente nel voler procedere alla richiesta richiesta di finanziamento a fronte di cessione del quinto dello stipendio inviando documentazione della situazione presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e formalizzando le trattenute alla ricezione della comunicazione dei contratti stipulati dal dipendente.

L’impegno a suo carico coinvolge le trattenute che si effettueranno mensilmente sulla busta paga per il periodo contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Se sopraggiungono delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà la responsabilità di tenere vincolati gli importi maturati dal TFR in attesa di ricevere i conteggi estintivi dall’istituto di credito.

Non sono stabiliti ulteriori impegni nei confronti del datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi abilitati a lavorare in questo mercato dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. Il cliente può affidarsi alle figure commerciali, regolarmente inserite all’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per il conseguimento del prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a difesa della clientela.

Di fatto tali professionisti, oltre ad essere qualificati e verificati per una corretta relazione con il pubblico, intervengono per conto e per nome di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria agiscono sotto un monomandato, per cui in via esclusiva. D’altra parte il lavoro svolto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega gli istituti finanziari e le banche con le persone che desiderano avere un finanziamento di qualunque tipologia, come per esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Forma di prestito che è affiancata alla cessione del quinto dello stipendio detta anche doppio quinto . In linea di massima il prestito in delega è dedicato a coloro che hanno già già avuto un finanziamento contro cessione del quinto. Pertanto la tipologia della clientela è sempre uguale: lavoratori dipendenti . La struttura simile alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e procedura di restituzione, tuttavia pone impostazioni diverse per arrivare ad ottenere il prestito.

Prima di tutto bisogna prendere in considerazione la disponibilità del Datore di lavoro, in quanto non è in obbligo ad accettarlo, essendo subordinato al suo giudizio. D’altro canto gli stessi criteri assuntivi rispondono a degli indicatori diversi rispetto alla cessione del quinto, perché infatti il livello di rischio è più alto. Tale condizione tuttavia si rivela più facile nei confronti dei dipendenti pubblici e statali con cui si interviene tramite convenzioni dedicate e, proprio per le caratteristiche del lavoro, il servizio si avvicina di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Cogliate

Documentazione necessaria

Mentre all’inizio è possibile predisporre un preventivo del finanziamento che risponda alle attese dei clienti allineando rate e durata, per avviare la richiesta è indispensabile una documentazione minima del cliente .

Sicuramente il documento più importante è il “certificato di stipendio” : si tratta di una dichiarazione fornita dal datore di lavoro in cui viene chiarita la posizione del dipendente che specifica la data di assunzione, lo stipendio percepito e se esistono ulteriori trattenute in corso di prestiti o pignoramenti che a loro volta potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può differenziarsi secondo le Amministrazioni interessate: Privato, Statale, Pubblico ecc.

In merito al pensionato invece viene trasmessa proprio dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e la somma massima della rata sostenibile nel finanziamento.

Anticipazione del Trattamento di Fine Servizio a Cogliate

L’Anticipo TFS è una linea di credito sviluppata e ideata per i dipendenti statali e pubblici che sono giunti alla pensione e che possono approfittare della liquidazione maturata.

In confronto ai tempi di pagamento dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del Trattamento di Fine Servizio soddisfa immediatamente le necessità della clientela ed è subito accessibile , evitando lunghe attese e senza venire sottoposti ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Cogliate è pattuito a titolo di prestito ed è assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti conseguenti al TFS maturato. La dotazione massima viene calcolata in considerazione del TFS netto maturato, come comprovato nel «prospetto di liquidazione», fornito dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità pagata ai dipendenti statali e pubblici, regolata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. A differenza dei lavoratori del settore privato, che possono contare sul solo TFR, i dipendenti pubblici possono percepire il Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, secondo l’Amministrazione presso la quale si è lavorato.

Anticipo TFS a Cogliate

Ci sono diverse tipologie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui beneficiari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’AFAM, dell’Università e della Scuola)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle Regioni e ASL
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, concessa ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

Indipendentemente dalla forma, il TFS si riferisce a tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano optato per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica attuazione il TFR per tutti i dipendenti assunti , a tempo determinato o indeterminato, successivamente al 31/12/2000 .

Un altro dettaglio riguarda poi i dipendenti dell’Università e dei Ministeri, anche loro divisi tra “contrattualizzati” (che vedono il loro trattamento normativo ed economico regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come per esempio professori e ricercatori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e l’intero comparto sicurezza e difesa, vedono la propria professione disciplinata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso applicate sui contratti di cessione quinto stipendio sono espresse dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne specifica il costo complessivo.
Questo indice contiene ogni spesa collegata al prestito : gli interessi (che corrispondono al TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e i tributi.

Disciplina normativa

La legge che si occupa della cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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