Cessione del quinto a Ceriale: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto pensato per chi svolge un lavoro dipendente e chi ha raggiunto la pensione

Ottieni il prestito che stavi cercando a Ceriale attraverso la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.

Cessione del Quinto a Ceriale - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie ti garantisce il servizio Cessione del Quinto a Ceriale

Desideriamo prima di ogni altra cosa presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nell’elaborazione delle richieste indirizzate alla concessione di credito e qualificata nella fornitura di servizi e prodotti finanziari. Possediamo una considerevole esperienza nell’ambito dei finanziamenti per mezzo di cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni personalizzate

È nostro dovere e consuetudine portare a termine una meticolosa analisi del cliente per agevolarne l’accesso al credito attraverso soluzioni efficaci del mercato finanziario, ponendosi la finalità di valutare le soluzioni personalizzate per qualunque problema alle condizioni migliori.

  • Soluzioni comprensibili ed adeguate in grado di venire incontro alle esigenze.
  • Soluzioni veloci, sicure , senza bisogno di fornire alcuna giustificazione, in presenza di altri impegni o questioni, anche a firma singola a maggiore riservatezza.
  • Disponibilità, condizioni indiscutibilmente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la scelta più opportuna per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Ceriale: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Competenza, assistenza e consulenza diretta sul territorio rivolta al servizio della Cessione del quinto a Ceriale , prestito dedicato ai pensionati e dipendenti.

Forti di un’esperienza trentennale su questo determinato prodotto finanziario, il nostro dovere è guidare la clientela nello stabilire la scelta di mercato più conveniente a seconda della tipologia della stessa . Si valuteranno le modalità di intervento fornendo preventivi su misura e potremo seguirti con l’ausilio di una presenza fisica sul territorio di un consulente , specialmente nei riguardi dei pensionati, con visite dedicate a domicilio in modo da informare e chiarire al cliente tutte le caratteristiche del servizio e senza nessun obbligo .

Speciale Pensionati

Incoraggiamo questa speciale forma tecnica della Cessione del Quinto specie per chi è in pensione siccome assicura proposte su misura con condizioni privilegiate in forza alle convenzioni dirette con l’Inps . In aggiunta la Cessione del Quinto consente di procurarsi agevolmente il prestito grazie a semplici procedimenti burocratici e con la praticità di configurare sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Sono speciali soluzioni di finanziamento che saranno accolte tra l’altro alla luce di disguidi o diversi finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate pensate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Possiamo rinnovare contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Comodità, facilità e consulenza così da ricavare in tempi rapidi un prestito grazie alla propria pensione, addirittura dinnanzi ad diversi obblighi o eventuali disguidi bancari.

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Sono moltissimi i pregi che assicura la cessione del Quinto a Ceriale

Questo servizio finanziario offre importi elevati accompagnati da semplici modalità di rimborso dilazionate sino a dieci anni , pochi procedimenti addirittura in presenza di disguidi bancari o ulteriori finanziamenti in corso e fruendo di un tasso di interesse agevolato . Stiamo illustrando un finanziamento sicuro dove al suo interno sono comprese le assicurazioni sulla vita e il rischio impiego . Per la categoria dei pensionati si opera con convenzioni dirette con l’Inps.

Caratteristiche della Cessione del Quinto a Ceriale

  • Il differimento del prestito viene espressa dai 2 ai 10 anni a seconda delle necessità del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile estinguere prima del tempo il finanziamento tramite il pagamento degli interessi maturandi o in alternativa può essere ripetuto nel momento in cui serva nuova liquidità
  • Finanziamento a firma singola e condizionato da poche formalità durante l’istruttoria

Le categorie che possono richiedere la Cessione del Quinto a Ceriale

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Procedure operative della Cessione del Quinto a Ceriale

La capacità di poter richiedere uno specifico importo viene stimata a seconda della rata rata. Questa non deve superare il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) dello stipendio netto percepito. Per i dipendenti privati un altro parametro essenziale coinvolge l’anzianità lavorativa, come per i pensionati si tiene in considerazione l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Ceriale prevede che il pagamento della rata abbia luogo proprio attraverso addebito diretto in busta paga o dalla pensione.

D’altra parte, in merito ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a garanzia del finanziamento. Questo si verifica sia che venga accantonato preso l’azienda sia in un fondo di categoria. La definizione del preventivo consente ai clienti di impostare le forme di rientro preferite. La rata mensile comprende tutto : tasso interesse e assicurazione.

Consulenza Cessione del Quinto a Ceriale

Esinzione anticipata e Ripetizione

Durante il periodo di restituzione del finanziamento, si può scegliere l’estinzione anticipata con la restituzione degli interessi maturandi. Inoltre si può decidere al contrario di riprendere l’iniziativa di cessione del quinto se sono trascorsi i 2/5 del piano di ammortamento oppure il 40% del termine temporale contrattuale, ad esempio su 10 anni devono essere trascorsi 4 anni

Tale misura nondimeno può essere scavalcata nel caso in cui c’è una durata di 5 anni e si sceglie di stipulare una nuova cessione a 10 anni.

Queste modalità mettono in evidenza l’efficacia di questa particolare forma tecnica per accedere al credito agevolmente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Ceriale

Benché al cliente non sono richieste garanzie, come avviene nei prestiti personali tramite stipulazioni di garanti ecc, questa forma di credito al consumo dispone già delle garanzie al suo interno che derivano dal risarcimento in addebito diretto nello stipendio e dal vincolo del TFR.

Per la normativa che la garantisce è sancita tassativamente una copertura assicurativa che copra in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) oppure in caso di perdita dell’impiego (rischio impiego).

Il canone delle assicurazioni è già calcolato dentro la proposta, in tal modo il cliente vedrà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’impresa è tenuta a rispettare la scelta del dipendente nel voler procedere alla richiesta domanda di finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio producendo documentazione dello status presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e rendendo ufficiali le trattenute al ricevimento della rendicontazione dei contratti firmati dal dipendente.

L’obbligo a suo carico coinvolge le trattenute mensili sullo stipendio per la durata contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Nel momento in cui intervengono delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro dovrà tenere vincolati gli importi maturati dal TFR prima di avere i calcoli estintivi dalla Banca.

Non sono stabiliti ulteriori doveri relativamente al datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi ammessi ad intervenire in questo mercato dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. Il cliente ha il diritto di contattare le figure professionali, regolarmente iscritte all’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per ottenere il prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la salvaguardia della clientela.

Di fatto tali professionisti, oltre ad essere specializzati e verificati per una leale relazione con il pubblico, operano per nome e per conto di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria lavorano sotto un monomandato, di conseguenza in via esclusiva. Mentre il servizio esercitato dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega gli istituti finanziari e le banche con i clienti che intendono avere un finanziamento di qualsiasi genere, come per esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Tipologia di prestito che è affiancata alla cessione del quinto chiamata anche doppio quinto . Generalmente il prestito in delega si rivolge alla clientela che ha già ricevuto un finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio. Per questo motivo la tipologia della clientela è sempre uguale: lavoratori dipendenti . La struttura affine alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e modalità di restituzione, in ogni caso comporta procedimenti diversi per avere la possibilità di avere il prestito.

Innanzitutto ci si basa sulla disponibilità del Datore di lavoro, dato che non è tenuto ad autorizzarlo, essendo assoggettato al suo giudizio. oltretutto gli stessi criteri assuntivi osservano dei criteri differenti dalla cessione del quinto, visto che effettivamente il livello di rischio è superiore. Questa condizione ciononostante è più facile per i dipendenti statali e pubblici con cui si opera tramite convenzioni dedicate e, proprio per le caratteristiche dell’occupazione, il servizio si allinea facilmente alla cessione.

Prestito in delega a Ceriale

Documentazione obbligatoria

Mentre in una fase iniziale è possibile definire un preventivo del finanziamento che sia conforme alle attese dei clienti allineando durata e rate, per istruire la richiesta è obbligatoria una documentazione minima del cliente .

Senz’altro il documento essenziale riguarda il “certificato di stipendio” : in sostanza è una dichiarazione prodotta dal datore di lavoro in cui viene illustrata lo status del dipendente che specifica il giorno di assunzione, la retribuzione e se vi sono altre trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che analogamente potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può variare secondo le Amministrazioni interessate: Privato, Pubblico, Statale ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene prodotta proprio dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’importo massimo della rata sfruttabile nel finanziamento.

Anticipo del TFS a Ceriale

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento progettata e creata per i dipendenti statali e pubblici che hanno ottenuto la pensione e che possono godere della liquidazione maturata.

Rispetto ai tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del Trattamento di Fine Servizio ottempera immediatamente alle necessità dei clienti ed è subito accessibile , scongiurando lunghe attese e senza venire subordinati ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Ceriale è sottoscritto sotto forma di prestito ed è assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. L’ammontare massimo è calcolato in considerazione del TFS netto maturato, come certificato nel «prospetto di liquidazione», trasmesso dall’Ente Pensionistico.

Il Trattamento di Fine Servizio è un’indennità versata ai dipendenti del servizio pubblico e statale, regolata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. Contrariamente ai lavoratori del settore privato, che possono fare affidamento sul solo TFR, i dipendenti pubblici possono raggiungere il Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, a seconda dell’Amministrazione dove si è stati impiegati.

Anticipo TFS a Ceriale

Esistono diversi tipi di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (lavoratori dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’AFAM, della Scuola e dell’Università)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle Regioni e ASL
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, destinata ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.

A prescindere dalla forma, il TFS si estende a tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano scelto il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica attuazione il TFR per tutti i lavoratori assunti , a tempo determinato o indeterminato, dopo il 31/12/2000 .

Un’ulteriore delucidazione coinvolge inoltre i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, a loro volta suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento normativo ed economico disciplinato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come ad esempio professori e ricercatori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e tutto l’ambito difesa e sicurezza, si ritrovano con la propria professione direttamente regolamentata dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso praticate nei contratti di cessione quinto stipendio sono rappresentate dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne indica il costo totale.
Questo tasso riguarda tutte le spese legate al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), i costi di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e le tasse.

Disciplina normativa

La legge che tutela la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal connesso regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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