Cessione del quinto a Cavriana: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto pensato per chi si trova in pensione e chi ha un lavoro dipendente

Ottieni il prestito che stavi cercando a Cavriana tramite la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.

Cessione del Quinto a Cavriana - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie offre il servizio Cessione del Quinto a Cavriana

Desideriamo in primo luogo far sapere chi siamo: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nell’elaborazione delle richieste rivolte al conferimento di credito e attiva nella fornitura di prodotti e servizi finanziari. Abbiamo una certa esperienza nell’ambito dei finanziamenti attraverso cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni su misura

È nostro compito e consuetudine compiere un’accurata analisi sul cliente al fine di agevolarne l’accesso al credito tramite soluzioni efficaci provenienti dal mercato finanziario, fissando la finalità di valutare le soluzioni specifiche per ogni problema alle condizioni migliori.

  • Soluzioni comprensibili ed adeguate capaci di soddisfare le esigenze.
  • Soluzioni rapide, sicure , senza la necessità di alcuna motivazione, quando esistono ulteriori impegni o questioni, anche a firma singola a maggior discrezione.
  • Risorse, condizioni assolutamente vantaggiose e consulenza gratuita fanno della Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione più appropriata per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Cavriana: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Preparazione, assistenza e consulenza diretta sul territorio rivolta al servizio Cessione del quinto a Cavriana , prestito indirizzato a pensionati e dipendenti.

Avendo un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, sarà nostra cura assistere il cliente nello studio della scelta di mercato più adatta a seconda della tipologia della stessa . Si esamineranno le modalità di intervento offrendo preventivi mirati e potremo intervenire con l’ausilio di una presenza fisica sul territorio di un consulente , in particolar modo in relazione ai pensionati, con apposite visite a domicilio così da informare e spiegare al cliente tutte le peculiarità del servizio e senza alcun obbligo .

Speciale Pensionati

Promuoviamo questa precisa forma tecnica della Cessione del Quinto soprattutto per i pensionati dal momento che ammette proposte su misura con condizioni privilegiate alla luce delle convenzioni dirette con l’Inps . Inoltre la Cessione del Quinto consente di garantirsi rapidamente il prestito tramite pochi procedimenti amministrativi e con la comodità di scegliere sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Si tratta di specifiche soluzioni di finanziamento che verranno accettate perfino in presenza di disguidi o diversi finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate dedicate a tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Possiamo rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Comodità, consulenza e facilità affinché si possa ricavare in tempi rapidi un prestito attraverso la propria pensione, perfino di fronte ad altri obblighi oppure possibili disguidi finanziari.

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Sono molteplici i benefici che fornisce la cessione del Quinto a Cavriana

Questo servizio finanziario assicura importi cospicui con semplici opzioni di rientro dilazionate sino a dieci anni , pochi procedimenti perfino di fronte a disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e beneficiando di un tasso di interesse agevolato . Stiamo illustrando un finanziamento protetto dove sono annoverate le polizze vita e il rischio impiego . Per chi è in pensione si interviene con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Caratteristiche della Cessione del Quinto a Cavriana

  • La dilazione del finanziamento viene concessa dai 24 ai 120 mesi a seconda delle esigenze del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile chiudere anticipatamente il finanziamento tramite il rimborso degli interessi maturandi o ancora può essere ripetuto in caso si necessiti di nuova liquidità
  • Finanziamento a firma singola e condizionato da poche formalità durante l’istruttoria

Le categorie che possono richiedere la Cessione del Quinto a Cavriana

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Metodologie operative della Cessione del Quinto a Cavriana

La capacità di poter avere un certo importo viene calcolata in base alla rata. Questa non deve andare oltre il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. Per i dipendenti privati un altro indicatore essenziale riguarda l’anzianità lavorativa, in egual modo per i pensionati si considera l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Cavriana comporta che il pagamento della rata si compia direttamente attraverso trattenuta diretta nella busta paga o dalla pensione.

Inoltre, per i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturando e maturato a titolo di garanzia del finanziamento. Questo avviene sia che venga messo da parte preso l’azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La stesura del preventivo dà la possibilità ai clienti di disporre le forme di rientro più opportune. La rata mensile è comprensiva di tutto : assicurazione e tasso di interesse.

Consulenza Cessione del Quinto a Cavriana

Esinzione anticipata e Rinnovo

Nel corso dell’ammortamento, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. D’altra parte si può scegliere invece di prolungare l’operazione di cessione del quinto se sono passati i 2/5 del programma di estinzione del debito o il 40% del termine temporale contrattuale, ad esempio su 120 mesi devono essere passati 48 mesi

Questa prescrizione però può essere scavalcata se ci si ritrova con una durata di 5 anni ed intendiamo definire una nuova cessione della durata di 10 anni.

Questi elementi evidenziano la bontà di questa speciale forma tecnica per arrivare ad ottenere il credito tranquillamente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Cavriana

Sebbene alla clientela non sono richieste garanzie, come accade nei prestiti personali con stipulazioni di garanti ecc, questa tipologia di credito al consumo istituisce già delle garanzie al suo interno provenienti dal pagamento in addebito diretto nella busta paga e dal vincolo del TFR.

Per la norma che la disciplina viene sancita inevitabilmente un’assicurazione che copre in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) o qualora si verifichi la perdita del lavoro (rischio impiego).

Il prezzo delle coperture assicurative è già conteggiato dentro la proposta, in tal modo il cliente avrà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’impresa è tenuta ad osservare la l’intenzione del dipendente nel voler procedere alla richiesta richiesta di finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio inviando documentazione dello status corrente del dipendente (dichiarazione di servizio) e ufficializzando le trattenute al ricevimento della comunicazione dei contratti conclusi dal dipendente.

Il dovere a suo carico comprende le trattenute mensili sullo stipendio per il periodo contrattuale ed il vincolo sul TFR.

Se giungono delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’obbligo di tenere vincolate le cifre maturate dal fine rapporto prima di avere i conti estintivi da parte della Banca.

Non sono stabiliti diversi doveri nei riguardi del datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi legittimati ad agire in questo settore dei prestiti sono gli Istituti di Credito, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. la clientela ha la possibilità di affidarsi alle figure professionali, regolarmente inserite all’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per ottenere il prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a tutela del cliente.

In effetti tali professionisti, oltre ad essere abilitati e controllati per una regolare relazione con la clientela, lavorano per conto e per nome di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria lavorano in regime di monomandato, quindi in via esclusiva. D’altra parte l’attività offerta dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega gli istituti finanziari e le banche con le persone che desiderano avere un finanziamento di qualunque genere, come per esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è regolamentato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Tipologia di prestito che è affiancata alla cessione del quinto dello stipendio conosciuta anche con il nome di doppio quinto . Di solito il prestito in delega è concesso a chi ha già ricevuto un finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio. Dunque la tipologia della clientela è uguale: lavoratori dipendenti . La struttura affine alla cessione del quinto per peculiarità, requisiti del richiedente e procedura di rimborso, d’altro canto prevede procedimenti differenti per arrivare ad avere il prestito.

Prima di ogni altra cosa va richiesta la volontà del Datore di lavoro, in quanto non è tenuto ad approvarlo, essendo assoggettato alla sua discrezionalità. D’altro canto gli stessi criteri assuntivi vanno a rispettare dei requisiti differenti in confronto alla cessione, visto che in concreto il rischio è più grande. Detta condizione fortunatamente si dimostra più facile in relazione ai dipendenti pubblici e statali con i quali si lavora per mezzo di convenzioni dedicate e, proprio per la peculiarità dell’occupazione, il servizio si avvicina di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Cavriana

Documentazione obbligatoria

Anche se all’inizio si può mettere a punto un preventivo del finanziamento che onori le aspettative della clientela adeguando rate e durata, per istruire la richiesta è richiesta una documentazione di base del cliente .

Ad ogni modo il documento essenziale riguarda il “certificato di stipendio” : si tratta di una dichiarazione trasmessa dal datore di lavoro nella quale viene indicata la posizione del dipendente che segnala il giorno di assunzione, il salario percepito e se vi sono altre trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che a loro volta potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può variare secondo le Amministrazioni interessate: Privato, Statale, Pubblico ecc.

In merito al pensionato invece viene trasmessa proprio dall’Ente Previdenziale la quota cedibile e l’ammontare massimo della rata sfruttabile nel finanziamento.

Anticipazione del TFS a Cavriana

L’Anticipo TFS è una linea di credito studiata e concepita per i dipendenti pubblici e statali che sono giunti alla pensione e che possono godere della liquidazione maturata.

Contrariamente ai tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del TFS dà risposta immediata alle esigenze della clientela ed è subito pronto , senza lunghe attese e senza essere costretti ad una dilazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Cavriana è stabilito come un prestito ed è assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti provenienti dal TFS maturato. La dotazione massima viene specificata in funzione del TFS netto maturato, come certificato nel «prospetto di liquidazione», trasmesso dall’Ente Pensionistico.

Il Trattamento di Fine Servizio è un’indennità trasferita ai dipendenti statali e pubblici, regolamentata dal Decreto del 29 dicembre 1973, n. 1032. Contrariamente ai dipendenti del settore privato, che possono fare affidamento sul solo TFR, i lavoratori pubblici possono godere del Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, a seconda dell’Amministrazione presso la quale si è lavorato.

Anticipo TFS a Cavriana

Ci sono diverse tipologie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, dell’AFAM, dell’Università e della Scuola)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle Regioni e ASL
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, concessa ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.

Indipendentemente dalla forma, il TFS si riferisce a tutti i lavoratori pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano scelto il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica attuazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo indeterminato o determinato, in seguito alla data del 31 dicembre 2000 .

Un altro dettaglio interessa ancora i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anch’essi divisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come per esempio ricercatori e professori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e tutto il comparto sicurezza e difesa, vedono la propria attività regolamentata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso fissate nei contratti di cessione quinto stipendio sono racchiuse nel TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne indica il costo complessivo.
Questo tasso contiene tutte le spese legate al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, i corrispettivi delle polizze assicurative e le tasse.

Disciplina normativa

La legge che si occupa della cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28 luglio 1950, n. 895.

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