Cessione del quinto a Cavagnolo: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto rivolto a chi ha un lavoro dipendente e chi si trova in pensione

Ottieni il prestito di cui hai bisogno a Cavagnolo sfruttando la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.

Cessione del Quinto a Cavagnolo - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie offre il servizio Cessione del Quinto a Cavagnolo

Vogliamo per prima cosa presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nella lavorazione delle richieste rivolte alla concessione di credito e qualificata nella fornitura di prodotti e servizi finanziari. Siamo dotati di una grande esperienza nell’ambito dei finanziamenti tramite cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni personalizzate

È nostro obbligo e tradizione effettuare una seria analisi sul cliente al fine di facilitarne l’accesso al credito attraverso soluzioni concrete del mercato finanziario, avendo l’obiettivo di trovare le soluzioni personalizzate per qualunque problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni semplici ed efficienti in grado di venire incontro alle esigenze.
  • Soluzioni rapide, sicure , senza bisogno di comunicare alcuna giustificazione, in presenza di ulteriori impegni o problematiche, anche a firma singola a maggiore discrezione.
  • Disponibilità, condizioni decisamente favorevoli e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione ottimale per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Cavagnolo: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Professionalità, consulenza ed assistenza diretta sul territorio indirizzata al servizio della Cessione del quinto a Cavagnolo , prestito rivolto a dipendenti e pensionati.

Potendo vantare un’esperienza trentennale su questo preciso prodotto finanziario, è nostro impegno supportare i clienti nello stabilire la migliore scelta di mercato a seconda della tipologia della stessa . Si vaglieranno le modalità di intervento mostrando preventivi personalizzati in maniera da riuscire ad operare con l’ausilio di una presenza fisica sul territorio di un consulente , soprattutto nei confronti dei pensionati, con visite dedicate a domicilio per informare e chiarire al cliente tutte le peculiarità del servizio e senza nessun impegno .

Speciale Pensionati

Incoraggiamo questa specifica forma tecnica della Cessione del Quinto soprattutto per chi è in pensione dal momento che assicura proposte ad hoc con condizioni favorevoli per mezzo delle convenzioni dirette con l’Inps . D’altra parte la Cessione del Quinto dà la possibilità di procurarsi con facilità il prestito grazie a pochi procedimenti burocratici e con la praticità di scegliere sia la rata che il termine del finanziamento. Si tratta di peculiari forme di finanziamento che sono accettate tra l’altro in presenza di disguidi o diversi finanziamenti in corso.

Proposte su misura ideate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato per le categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Possiamo rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Consulenza, comodità e facilità per poter raggiungere velocemente un prestito attraverso la propria pensione, addirittura davanti ad ulteriori obblighi o eventuali disguidi finanziari.

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Sono vari i pregi che concede la cessione del Quinto a Cavagnolo

Questo servizio finanziario permette l’accesso ad importi considerevoli affiancati da semplici soluzioni di rientro dilazionate sino a dieci anni , poche formalità anche di fronte a disguidi bancari o diversi finanziamenti in corso e traendo vantaggio da un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento sicuro nel quale sono annoverate le polizze vita e il rischio impiego . Per chi è in pensione si opera con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.

Peculiarità della Cessione del Quinto a Cavagnolo

  • Il differimento del prestito viene espressa dai 2 ai 10 anni in base alle necessità del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e privo di spese o commissioni di intermediazione
  • E’ possibile chiudere anticipatamente il finanziamento attraverso il rimborso degli interessi maturandi o è possibile rinnovarlo quando si abbia bisogno di nuova liquidità
  • Finanziamento a firma singola e soggetto a poche formalità nel corso dell’istruttoria

Le categorie che possono accedere alla Cessione del Quinto a Cavagnolo

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Metodologie operative della Cessione del Quinto a Cavagnolo

La capacità di poter ottenere un determinato importo viene stimata in base alla rata. Questa non può superare il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) del salario netto percepito. Per i dipendenti privati un altro parametro importante riguarda l’anzianità di servizio, come per i pensionati si tiene conto dell’età anagrafica. La Cessione del quinto a Cavagnolo dispone che il pagamento della rata si compia direttamente attraverso addebito diretto dello stipendio o dalla pensione.

In aggiunta, in merito ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando come copertura del finanziamento. Questo accade sia che venga accantonato preso l’azienda sia in un fondo di categoria. La messa a punto del preventivo dà la possibilità ai clienti di scegliersi le modalità di rientro preferite. La rata mensile comprende tutto : tasso di interesse e coperture assicurative.

Consulenza Cessione del Quinto a Cavagnolo

Esinzione anticipata e Ripetizione

Nel corso dell’ammortamento, si può esercitare il diritto di estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. In aggiunta è possibile al contrario prolungare l’operazione di cessione del quinto nel momento in cui sono trascorsi i 2/5 del piano di ammortamento o il 40% della durata contrattuale, per esempio su 120 mesi devono essere trascorsi 48 mesi

Detta prescrizione però si può scavalcare quando ci si ritrova con una durata di 5 anni ed intendiamo sottoscrivere una nuova cessione della durata di 10 anni.

Questi dettagli mettono in evidenza la bontà di questa peculiare forma tecnica per arrivare ad ottenere il credito rapidamente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Cavagnolo

Allorchè alla clientela non vengono richieste garanzie, come succede nei prestiti personali con stipulazioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo stabilisce già le garanzie al suo interno provenienti dal rimborso in addebito diretto nella busta paga e dal vincolo del TFR.

Per la legge che la riguarda è indispensabile tassativamente una copertura assicurativa che garantisce in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) o ancora in caso di perdita del lavoro (rischio impiego).

Il costo delle assicurazioni è già previsto nella proposta, di conseguenza il cliente otterrà una rata finita.

Il datore di lavoro

La ditta è tenuta ad osservare la il volere del dipendente nel portare avanti la domanda di finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio presentando la documentazione dello stato attuale del dipendente (dichiarazione di servizio) e rendendo ufficiali le trattenute alla ricezione della segnalazione dei contratti firmati dal dipendente.

Il dovere a suo carico riguarda le trattenute mensili sulla busta paga per la durata del contratto ed il vincolo sul TFR.

Nel caso in cui arrivano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’impegno di tenere vincolate le cifre maturate dal fine rapporto nell’attesa di ricevere i calcoli estintivi dall’istituto di credito.

Non ci sono ulteriori oneri nei riguardi del datore di lavoro.

Gli operatori del settore

I soggetti abilitati a lavorare in questo mercato dei prestiti sono gli Istituti di Credito, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. la clientela ha il diritto di consultare le figure professionali, regolarmente inserite all’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per la concessione del prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a difesa dei clienti.

In effetti questi professionisti, oltre ad essere specializzati e verificati per una corretta relazione con la clientela, intervengono per conto e per nome di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria svolgono la propria attività sotto un monomandato, per cui in via esclusiva. Mentre il lavoro svolto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) connette le banche e gli istituti finanziari con le persone che intendono avere un finanziamento di qualsiasi specie, come ad esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Tipo di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto dello stipendio detta anche doppio quinto . Normalmente il prestito in delega è dedicato a chi ha già ottenuto un finanziamento contro cessione quinto stipendio. Pertanto la tipologia della clientela è sempre uguale: lavoratori dipendenti . L’assetto assimilabile alla cessione del quinto per peculiarità, requisiti del richiedente e modalità di pagamento, in ogni caso stabilisce procedimenti diversi per giungere ad avere il prestito.

Prima di ogni altra cosa va considerata la volontà del Datore di lavoro, in quanto non è obbligato ad autorizzarlo, essendo assoggettato al suo giudizio. oltretutto gli stessi criteri assuntivi vanno a soddisfare degli indicatori diversi rispetto alla cessione del quinto, dato che sostanzialmente il rischio è più grande. Questa condizione tuttavia è più agevole in relazione ai dipendenti pubblici e statali con i quali si lavora per mezzo di convenzioni dedicate e, proprio per la natura dell’impiego, il servizio si avvicina di buon grado alla cessione.

Prestito in delega a Cavagnolo

Documentazione obbligatoria

Sebbene durante la fase iniziale si può mettere a punto un preventivo del finanziamento che risponda alle aspettative dei clienti modulando durata e rate, per istruire la richiesta è essenziale una documentazione iniziale del cliente .

Sicuramente il documento più importante è il “certificato di stipendio” : in pratica è una dichiarazione fornita dal datore di lavoro tramite la quale viene indicata lo status del dipendente che specifica il giorno di assunzione, lo stipendio percepito e se sussistono ulteriori trattenute in corso di finanziamenti o pignoramenti che allo stesso modo potranno essere oggetto di estinzione. Il predetto documento può differenziarsi in base alle Amministrazioni interessate: Statale, Pubblico, Privato ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene prodotta direttamente dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’ammontare massimo della rata valida per il finanziamento.

Anticipo del TFS a Cavagnolo

L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento studiata e pensata per i dipendenti statali e pubblici da poco in pensione e che possono godere della liquidazione maturata.

Rispetto ai tempi di pagamento dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del Trattamento di Fine Servizio si occupa velocemente delle necessità del cliente ed è disponibile subito , senza attese estenuanti e senza venire sottoposti ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Cavagnolo è concluso a titolo di prestito e viene coperto dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. L’importo massimo viene definito in funzione del TFS netto maturato, come certificato nel «prospetto di liquidazione», fornito dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità erogata ai dipendenti del servizio pubblico e statale, che viene regolamentata dal D.P.R. 29 dicembre 1973, n. 1032. Diversamente dai dipendenti privati, che possono confidare nel solo TFR, quelli pubblici possono godere del Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, a seconda dell’Amministrazione in cui è stato prestato servizio.

Anticipo TFS a Cavagnolo

Ci sono diversi tipi di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui beneficiari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’AFAM, dell’Università e della Scuola)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti degli Enti Locali, delle ASL e delle Regioni
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, concessa ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

Indipendentemente dalla forma, il TFS si estende a tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano preferito il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per Scuola e AFAM e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica attuazione il TFR per tutti i dipendenti assunti , a tempo indeterminato o determinato, in seguito alla data del 31 dicembre 2000 .

Un altro dettaglio coinvolge inoltre i dipendenti dell’Università e dei Ministeri, a loro volta suddivisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo regolamentato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e coloro che, come ad esempio ricercatori e professori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e l’intero comparto sicurezza e difesa, vedono la propria professione regolata direttamente dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso utilizzate nei contratti di cessione quinto stipendio sono rappresentate dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne specifica il costo integrale.
Questo tasso comprende tutte le spese relative al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), i costi di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e le tasse.

Disciplina normativa

La normativa che garantisce la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28 luglio 1950, n. 895.

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