Il prestito protetto rivolto a chi è in pensione e chi ha un lavoro dipendente
Ottieni il prestito di cui hai bisogno a Castelli Calepio sfruttando la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.
VALORE QUINTO
“ Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri ”
Kronos Soluzioni Finanziarie offre il servizio Cessione del Quinto a Castelli Calepio
Vogliamo prima di tutto presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata in consulenza, nella lavorazione delle richieste orientate alla concessione di credito e attiva nella fornitura di prodotti e servizi finanziari. Siamo dotati di un’enorme esperienza nel campo dei finanziamenti mediante cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .
Soluzioni specifiche
È nostro compito e consuetudine compiere una minuziosa analisi del cliente al fine di facilitarne l’accesso al credito con soluzioni realistiche derivate dal mercato finanziario, fissando come scopo l’individuazione delle soluzioni personalizzate per qualunque problema alle condizioni più favorevoli.
- Soluzioni facili ed adeguate che possono venire incontro alle esigenze.
- Soluzioni veloci, sicure , senza l’obbligo di fornire alcuna giustificazione, se ci sono ulteriori impegni o questioni, anche a firma singola a maggiore riservatezza.
- Disponibilità, condizioni assolutamente vantaggiose e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione più appropriata per il tuo finanziamento.
Professionalità, assistenza e consulenza diretta sul territorio indirizzata al servizio della Cessione del quinto a Castelli Calepio , prestito pensato per pensionati e dipendenti.
Forti di un’esperienza trentennale su questo determinato prodotto finanziario, sarà nostra cura aiutare i clienti nell’esaminare la scelta di mercato più vantaggiosa in base alla tipologia della stessa . Si valuteranno le modalità di intervento fornendo preventivi mirati in maniera da riuscire ad intervenire tramite una presenza fisica sul territorio di un consulente , specie per i pensionati, con apposite visite a domicilio con l’obiettivo di informare ed illustrare ai clienti tutti gli aspetti del servizio e senza alcun obbligo .
Speciale Pensionati
Favoriamo questa determinata forma tecnica della Cessione del Quinto soprattutto per coloro che sono in pensione perché permette proposte ad hoc con condizioni agevolate grazie alle convenzioni dirette con l’Inps . D’altra parte la Cessione del Quinto dà la possibilità di procurarsi agevolmente il prestito tramite semplici formalità burocratiche e con la possibilità di scegliere sia la rata che il termine del finanziamento. Si tratta di particolari formule di finanziamento che saranno accolte anche alla luce di disguidi o diversi finanziamenti in corso.
Proposte su misura studiate per tutti i redditi da pensione:
- Finanziamenti a tasso agevolato rivolte alle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
- Si possono rinnovare finanziamenti in corso anche con altri Istituti di Credito
- Facilità, comodità e consulenza affinché si possa ricavare velocemente un prestito utilizzando la propria pensione, perfino dinnanzi ad altri impegni o possibili disguidi finanziari.
CHIAMA PER AVERE INFORMAZIONI SUI NOSTRI FINANZIAMENTI
Sono molti gli aspetti positivi che garantisce la cessione del Quinto a Castelli Calepio
Questo servizio finanziario garantisce importi notevoli con semplici soluzioni di rimborso dilazionate sino a 10 anni , poche formalità anche di fronte a disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e approfittando di un tasso di interesse agevolato . Trattasi di un finanziamento tutelato nel quale sono comprese le polizze vita e il rischio impiego . Per i pensionati si interviene con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.
Caratteristiche della Cessione del Quinto a Castelli Calepio
- La dilazione del finanziamento viene espressa dai 2 ai 10 anni a seconda delle necessità del cliente
- E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
- E’ possibile estinguere in anticipo il finanziamento tramite il pagamento degli interessi maturandi oppure può essere rinnovato quando sia necessaria nuova liquidità
- Finanziamento a firma singola e legato a poche formalità durante l’istruttoria
Le categorie che possono richiedere la Cessione del Quinto a Castelli Calepio
- Dipendenti statali
- Dipendenti privati
- Dipendenti pubblici
- Dipendenti parapubblici
- Dipendenti delle poste
- Pensionati
Procedure operative della Cessione del Quinto a Castelli Calepio
La capacità di poter avere una particolare somma viene valutata in base alla rata. Questa non può superare il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) dello stipendio netto percepito. Per i dipendenti privati un altro aspetto importante coinvolge l’anzianità di servizio, in egual modo per i pensionati si tiene in considerazione l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Castelli Calepio prevede che il rimborso della rata si realizzi direttamente tramite addebito diretto in busta paga o dalla pensione.
D’altra parte, in merito ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturando e maturato come copertura del finanziamento. Questo avviene sia che venga messo da parte in azienda sia dentro un fondo di categoria. La realizzazione del preventivo permette ai clienti di deliberare le modalità di rientro più comode. La rata mensile include tutto : tasso di interesse e coperture assicurative.
Esinzione anticipata e Rinnovo
Nel corso del periodo di rimborso, si può scegliere l’estinzione anticipata con il rimborso degli interessi maturandi. D’altro canto si può scegliere al contrario di riprendere l’iniziativa di cessione del quinto quando sono passati i 2/5 del programma di estinzione del debito o il 40% del periodo contrattuale, ad esempio su 10 anni devono esserne trascorsi 4
Questa prescrizione però si può superare nel caso in cui c’è una durata di 5 anni e si intende definire una nuova cessione a 120 mesi.
Questi elementi mettono in risalto la bontà di questa particolare forma tecnica per accedere al credito senza difficoltà .
Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Castelli Calepio
Sebbene alla clientela non sono richieste coperture, come avviene nei prestiti personali con sottoscrizioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo prevede già tutte le garanzie al suo interno provenienti dal pagamento in addebito diretto nella busta paga e dal vincolo del TFR.
Per la norma che la tutela viene necessaria tassativamente una polizza assicurativa che faccia fronte in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) o ancora nel caso in cui si verifichi la perdita dell’impiego (rischio impiego).
Il canone delle assicurazioni è già calcolato nella stessa proposta, quindi il cliente vedrà una rata finita.
Il datore di lavoro
L’impresa è tenuta a soddisfare la il volere del dipendente nel voler procedere alla richiesta domanda di finanziamento contro cessione quinto stipendio inviando documentazione dello status presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e ufficializzando le trattenute al ricevimento della comunicazione dei contratti stipulati dal dipendente.
L’onere a suo carico include le trattenute mensili sullo stipendio per la durata del contratto ed il vincolo sul TFR.
Nel momento in cui sopraggiungano delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà la responsabilità di tenere vincolati gli importi maturati dal TFR prima di avere i conti estintivi da parte della Banca.
Non vi sono altri impegni relativamente al datore di lavoro.
Gli operatori del settore
Gli enti creditizi ammessi ad operare in questo settore dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. Il cliente può consultare le figure commerciali, regolarmente registrate presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per la concessione del prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi a difesa della clientela.
Difatti questi professionisti, oltre ad essere esperti e controllati per un rapporto regolare con la clientela, lavorano per nome e per conto di Istituti dei soggetti sopra citati. Gli Agenti in attività finanziaria operano sotto monomandato, per cui in via esclusiva. D’altra parte l’attività esercitata dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) collega le banche e gli istituti finanziari con i soggetti che intendono avere un finanziamento di qualsiasi specie, come per esempio la cessione del quinto.
Regolamentazione della Mediazione Creditizia
Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’art. 2 del DpR n. 287/2000.
Il prestito in delega
Forma di prestito che viene affiancata alla cessione del quinto chiamata anche doppio quinto . In generale il prestito in delega è concesso a chi ha già avuto un finanziamento a fronte di cessione del quinto dello stipendio. Per questo motivo la categoria della clientela è uguale: lavoratori dipendenti . La struttura assimilabile alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e metodologia di rimborso, ciò nonostante fissa criteri diversi per poter ottenere il prestito.
In primo luogo bisogna accertare la disponibilità del Datore di lavoro, dato che non è obbligato ad approvarlo, essendo sottoposto alla sua discrezionalità. D’altra parte proprio i criteri assuntivi soddisfano dei criteri differenti dalla cessione del quinto, dato che all’atto pratico il grado di rischio è superiore. Questa situazione ciò nonostante diventa più semplice per quanto riguarda i dipendenti statali e pubblici con cui si opera con convenzioni mirate e, proprio per le caratteristiche del posto di lavoro, il servizio si allinea di buon grado alla cessione.
Documentazione fondamentale
Anche se durante la fase iniziale si può stabilire un preventivo del finanziamento che risponda alle aspettative dei clienti calibrando durata e rate, per istruire la richiesta è obbligatoria una documentazione minima del cliente .
Senz’altro il documento più importante riguarda il “certificato di stipendio” : si tratta di una dichiarazione rilasciata dal datore di lavoro tramite la quale viene indicata lo stato lavorativo del dipendente che riporta la data di assunzione, lo stipendio percepito e se sussistono altre trattenute in corso di prestiti o pignoramenti che a loro volta potranno essere oggetto di estinzione. Il documento sopra citato può differire in base alle Amministrazioni interessate: Statale, Pubblico, Privato ecc.
In relazione al pensionato invece viene trasmessa proprio dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’entità massima della rata fattibile per il finanziamento.
Anticipazione del TFS a Castelli Calepio
L’Anticipo TFS è una linea di finanziamento progettata e creata per i dipendenti pubblici e statali che sono arrivati alla pensione e che possono usufruire della liquidazione maturata.
Al contrario dei tempi di erogazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del TFS ottempera velocemente alle necessità della clientela ed è disponibile subito , scongiurando attese estenuanti e senza essere sottoposti ad una dilazione dell’ente.
Il contratto di Anticipo TFS a Castelli Calepio è portato a termine sotto forma di prestito e viene coperto dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. La somma massima viene specificata sulla base del TFS netto maturato, come dimostrato nel «prospetto di liquidazione», erogato dall’Ente Pensionistico.
Il TFS è un’indennità trasferita ai dipendenti del servizio pubblico e statale, che viene regolata dal Decreto del 29 dicembre 1973, n. 1032. Contrariamente ai dipendenti del settore privato, che possono confidare nel solo TFR, i dipendenti pubblici possono accedere al Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, in base all’Amministrazione dove si è lavorato.
Vi sono diverse categorie di liquidazione
- IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, della Scuola, dell’Università e dell’AFAM)
- IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle Regioni, degli Enti Locali e delle ASL
- IA: l’Indennità di Anzianità, concessa ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.
A prescindere dalla forma, il TFS si riferisce a tutti i lavoratori pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000 che non abbiano preferito il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per tutti gli altri). Trova invece automatica applicazione il TFR per tutti i lavoratori assunti , a tempo determinato o indeterminato, dopo il giorno 31/12/2000 .
Un altro dettaglio coinvolge ancora i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, anche loro divisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo disciplinato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come ad esempio professori e ricercatori universitari, magistrati, avvocati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e l’intero comparto sicurezza e difesa, vedono la propria attività direttamente regolamentata dalla legge .
Tassi cessione del quinto
Le condizioni di tasso utilizzate nei contratti di cessione quinto stipendio sono rappresentate dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne precisa il costo generale.
Questo indice contempla ogni spesa relativa al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), i costi di istruttoria pratica, le spese dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e i tributi.
Disciplina normativa
Il provvedimento che si occupa della cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal connesso regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.
CHIAMA PER AVERE INFORMAZIONI SUI NOSTRI FINANZIAMENTI