Il prestito protetto rivolto a chi svolge un lavoro dipendente e chi è in pensione
Ottieni il prestito di cui hai bisogno a Bedizzole tramite la Cessione del Quinto del tuo stipendio o della tua pensione.
VALORE QUINTO
“ Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri ”
Kronos Soluzioni Finanziarie garantisce il servizio Cessione del Quinto a Bedizzole
Vogliamo prima di tutto presentarci: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata nella consulenza, nell’assistenza alle richieste rivolte al conferimento di credito e qualificata nella fornitura di prodotti e servizi finanziari. Abbiamo una considerevole esperienza nel campo dei finanziamenti per mezzo di cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .
Soluzioni personalizzate
È nostro obbligo e tradizione portare a termine una scrupolosa analisi del cliente in modo da accelerarne l’accesso al credito per mezzo di soluzioni concrete derivate dal mercato finanziario, avendo l’obiettivo di analizzare le soluzioni personalizzate per qualunque problema alle migliori condizioni.
- Soluzioni semplici ed efficaci in grado di venire incontro alle esigenze.
- Soluzioni rapide, certe , senza dover fornire alcuna motivazione, se ci sono altri impegni o problematiche, anche a firma singola per una maggior riservatezza.
- Disponibilità, condizioni estremamente vantaggiose e consulenza gratuita fanno di Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione perfetta per il tuo finanziamento.
Esperienza, consulenza ed assistenza diretta sul territorio rivolta al servizio Cessione del quinto a Bedizzole , prestito offerto a dipendenti e pensionati.
Potendo vantare un’esperienza trentennale su questo particolare prodotto finanziario, sarà nostro impegno aiutare la clientela nella valutazione della migliore scelta di mercato in base alla tipologia della stessa . Si studieranno le modalità di intervento consegnando preventivi personalizzati in modo da poter seguirti grazie ad una presenza fisica sul territorio di un consulente , in particolar modo nei riguardi dei pensionati, con apposite visite a domicilio in modo da informare e spiegare alla clientela tutti gli elementi del servizio e senza alcun obbligo .
Speciale Pensionati
Consigliamo questa specifica forma tecnica della Cessione del Quinto in particolar modo per coloro che sono in pensione visto che permette proposte mirate con condizioni favorevoli per merito delle convenzioni dirette con l’Inps . In aggiunta la Cessione del Quinto consente di assicurarsi facilmente il prestito attraverso pochi procedimenti amministrativi e con la praticità di personalizzare sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Stiamo parlando di particolari formule di finanziamento che verranno accettate anche dinanzi a disguidi o ulteriori finanziamenti in corso.
Proposte su misura pensate per tutti i redditi da pensione:
- Finanziamenti a tasso agevolato a favore delle categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
- Possiamo rinnovare contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
- Facilità, consulenza e comodità con l’obiettivo di raggiungere velocemente un prestito tramite la propria pensione, addirittura con altri impegni oppure eventuali disguidi bancari.
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Sono vari i benefici che fornisce la cessione del Quinto a Bedizzole
Questo strumento finanziario concede importi notevoli affiancati da comode modalità di rimborso dilazionate sino a dieci anni , semplici formalità addirittura in presenza di disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e traendo vantaggio da un tasso di interesse agevolato . Si sta illustrando un finanziamento sicuro nel quale sono incluse le coperture vita e il rischio impiego . Per la categoria dei pensionati si opera con convenzioni dirette con l’Ente Previdenziale.
Peculiarità della Cessione del Quinto a Bedizzole
- Il differimento del prestito viene formulata dai 24 ai 120 mesi in base alle necessità del cliente
- E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
- Si può saldare prima del tempo il finanziamento con il pagamento degli interessi maturandi o in alternativa è possibile ripeterlo nel caso in cui occorra ulteriore liquidità
- Finanziamento a firma singola e soggetto a poche formalità durante l’istruttoria
Le categorie che possono accedere alla Cessione del Quinto a Bedizzole
- Dipendenti statali
- Dipendenti privati
- Dipendenti pubblici
- Dipendenti parapubblici
- Dipendenti delle poste
- Pensionati
Modalità operative della Cessione del Quinto a Bedizzole
La capacità di poter accedere ad una precisa somma viene stabilita a seconda della rata rata. Questa non può oltrepassare il valore massimo di 1/5 (ossia il 20%) del salario netto percepito. Riguardo ai dipendenti privati un altro parametro essenziale coinvolge l’anzianità lavorativa, in egual modo per i pensionati si tiene conto dell’età anagrafica. La Cessione del quinto a Bedizzole stabilisce che il rimborso della rata avvenga direttamente mediante trattenuta diretta in busta paga o dalla pensione.
In aggiunta, in relazione ai lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturato e maturando a garanzia del finanziamento. Questo avviene sia che venga messo da parte preso l’azienda sia in un fondo di categoria. La definizione del preventivo dà la possibilità ai clienti di determinare le forme di rientro più comode. La rata mensile è comprensiva di tutto : assicurazione e tasso di interesse.
Esinzione anticipata e Ripetizione
Nel corso dell’ammortamento, si può optare per l’estinzione anticipata con il pagamento degli interessi maturandi. D’altro canto si può scegliere invece di rinnovare l’operazione di cessione del quinto se sono passati i 2/5 del programma di estinzione del debito oppure il 40% della durata contrattuale, ad esempio su 120 mesi devono esserne passati 48
Questa misura peraltro si può superare se abbiamo una durata di 5 anni e si delibera di definire una nuova cessione a 10 anni.
Questi dettagli mettono in luce l’efficacia di questa specifica forma tecnica per accedere al credito senza difficoltà .
Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Bedizzole
Allorchè alla clientela non sono richieste garanzie, come accade nei prestiti personali attraverso stipulazioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo stabilisce già delle garanzie al suo interno derivanti dal rimborso in addebito diretto nello stipendio e dall’impegno del TFR.
Per la legislazione che la garantisce è sancita inevitabilmente una polizza assicurativa che copre in caso di morte durante il finanziamento (rischio morte) o ancora qualora si verifichi la perdita dell’impiego (rischio impiego).
L’onere delle coperture assicurative è già incluso all’interno della proposta, dunque il cliente troverà una rata finita.
Il datore di lavoro
L’azienda è tenuta ad attenersi alla il volere del dipendente nel portare avanti la domanda di finanziamento contro cessione quinto stipendio producendo documentazione dello status presente del dipendente (dichiarazione di servizio) e ufficializzando le trattenute nel momento in cui riceve la segnalazione dei contratti firmati dal dipendente.
L’obbligo a suo carico si riferisce alle trattenute che si effettueranno mensilmente sullo stipendio per la durata del contratto ed il vincolo sul TFR.
Nel momento in cui arrivino delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà la responsabilità di tenere vincolate le cifre maturate dal fine rapporto nell’attesa di avere i conti estintivi dall’istituto di credito.
Non esistono diversi impegni relativamente al datore di lavoro.
Gli operatori del settore
I soggetti autorizzati ad esercitare in questo mercato dei prestiti sono gli Istituti di Credito, gli intermediari finanziari e le Assicurazioni. Il cliente può ricorrere alle figure commerciali, regolarmente inserite presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per ottenere il prestito. Queste figure sono identificate come Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la protezione della clientela.
Effettivamente tali professionisti, oltre ad essere specializzati e controllati per un rapporto regolare con il pubblico, intervengono per conto e per nome di Istituti dei soggetti predetti. Gli Agenti in attività finanziaria intervengono sotto monomandato, di conseguenza in via esclusiva. Invece il servizio offerto dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) connette le banche e gli istituti finanziari con le persone che vogliono avere un finanziamento di qualunque tipologia, come per esempio la cessione del quinto.
Regolamentazione della Mediazione Creditizia
Il servizio di mediazione creditizia è regolamentato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.
Il prestito in delega
Tipo di prestito che è affiancata alla cessione del quinto denominata anche doppio quinto . Di regola il prestito in delega si concede a coloro che hanno già già conseguito un finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio. Di conseguenza la categoria della clientela è sempre quella: lavoratori dipendenti . La struttura affine alla cessione del quinto per natura, requisiti del richiedente e procedura di restituzione, d’altro canto stabilisce procedure differenti per giungere ad ottenere il prestito.
Prima di ogni altra cosa va richiesta la volontà del Datore di lavoro, dato che non è tenuto ad approvarlo, essendo sottoposto al suo giudizio. Per di più proprio i criteri assuntivi si attengono a degli indicatori diversi dalla cessione, dal momento in cui all’atto pratico il grado di rischio è più grande. Tale situazione fortunatamente si rivela più semplice in relazione ai dipendenti pubblici e statali con cui si lavora tramite convenzioni dedicate e, proprio per le caratteristiche dell’impiego, il servizio si allinea facilmente alla cessione.
Documentazione indispensabile
Sebbene nella fase iniziale si può stabilire un preventivo del finanziamento che onori le attese dei clienti allineando durata e rate, per avviare la richiesta è necessaria una documentazione di base del cliente .
Senz’altro il documento essenziale è il “certificato di stipendio” : in sostanza è una dichiarazione prodotta dal datore di lavoro nella quale viene indicata lo stato lavorativo del dipendente riportante la data di assunzione, lo stipendio percepito e se vi sono altre trattenute in corso di pignoramenti o finanziamenti che a loro volta potranno essere oggetto di estinzione. Il suddetto documento può differenziarsi secondo le Amministrazioni interessate: Privato, Statale, Pubblico ecc.
In relazione al pensionato invece viene fornita proprio dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’importo massimo della rata utilizzabile nel finanziamento.
Anticipazione del TFS a Bedizzole
L’Anticipo TFS è una linea di credito progettata e pensata per i dipendenti pubblici e statali appena giunti alla pensione e che possono avvalersi della liquidazione maturata.
Contrariamente ai tempi di pagamento dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipo del Trattamento di Fine Servizio ottempera velocemente alle esigenze dei clienti ed è subito accessibile , evitando lunghe attese e senza essere costretti ad una dilazione dell’ente.
Il contratto di Anticipo TFS a Bedizzole è sottoscritto sotto forma di prestito ed è assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti provenienti dal TFS maturato. La dotazione massima è definita in relazione al TFS netto maturato, come dimostrato nel «prospetto di liquidazione», rilasciato dall’Ente Pensionistico.
Il Trattamento di Fine Servizio è un’indennità corrisposta ai lavoratori statali e pubblici, regolamentata dal Decreto del 29 dicembre 1973, n. 1032. Contrariamente ai dipendenti del settore privato, che possono fare affidamento sul solo TFR, i lavoratori pubblici possono godere del Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, secondo l’Amministrazione presso la quale si è stati impiegati.
Ci sono diversi generi di liquidazione
- IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (dipendenti delle Agenzie Fiscali, dei Ministeri, dell’AFAM, della Scuola e dell’Università)
- IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle Regioni, degli Enti Locali e delle ASL
- IA: l’Indennità di Anzianità, destinata ai dipendenti delle Camere di Commercio e degli Enti Pubblici non Economici.
A prescindere dalla forma, il TFS interessa tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano selezionato il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica esecuzione il TFR per tutti i lavoratori assunti , a tempo determinato o indeterminato, dopo il 31/12/2000 .
Un altro chiarimento interessa poi i dipendenti dei Ministeri e dell’Università, a loro volta suddivisi tra “contrattualizzati” (che vedono il loro trattamento normativo ed economico regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e coloro che, come ad esempio professori e ricercatori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, diplomatici, prefetti e tutto l’ambito sicurezza e difesa, vedono la propria professione regolata direttamente dalla legge .
Tassi cessione del quinto
Le condizioni di tasso impiegate nei contratti di cessione quinto stipendio sono rappresentate dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne stabilisce il costo totale.
Questo indice integra ogni spesa legata al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e i tributi.
Disciplina normativa
La legge che tutela la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.
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