Cessione del quinto a Barbania: prestito per pensionati e dipendenti

Il prestito protetto indirizzato a chi è in pensione e chi ha un lavoro dipendente

Ottieni il prestito che stavi cercando a Barbania tramite la Cessione del Quinto della tua pensione o del tuo stipendio.

Cessione del Quinto a Barbania - Prestito semplice

VALORE QUINTO

Il credito è un’opportunità ed una soluzione
economica razionale e consapevole, uno strumento
utile per acquistare quanto serve per stare bene con
se stessi e con gli altri

Kronos Soluzioni Finanziarie ti garantisce il servizio Cessione del Quinto a Barbania

Desideriamo in primo luogo farci conoscere: Kronos Soluzioni Finanziarie è una Società di Mediazione creditizia iscritta all’Albo , specializzata nella consulenza, nell’elaborazione delle richieste orientate alla concessione di credito e attiva nella distribuzione di prodotti e servizi finanziari. Abbiamo una certa esperienza nel campo dei finanziamenti mediante cessione del quinto dello stipendio e prestito in delega .

Soluzioni su misura

È nostro dovere e abitudine realizzare una minuziosa analisi sul cliente in maniera da facilitarne l’accesso al credito con soluzioni realistiche derivate dal mercato finanziario, fissando la finalità di valutare le soluzioni su misura per qualsiasi problema alle migliori condizioni.

  • Soluzioni facili ed efficaci in grado di accontentare le necessità.
  • Soluzioni veloci, sicure , senza l’obbligo di comunicare alcuna spiegazione, in presenza di ulteriori impegni o problematiche, anche a firma singola a maggiore riservatezza.
  • Disponibilità, condizioni molto vantaggiose e consulenza gratuita rendono Kronos Soluzioni Finanziarie Srl la soluzione giusta per il tuo finanziamento.

Cessione del Quinto a Barbania: prestito semplice per dipendenti e pensionati

Preparazione, consulenza ed assistenza diretta sul territorio rivolta al servizio della Cessione del quinto a Barbania , prestito dedicato ai dipendenti e pensionati.

Forti di un’esperienza trentennale su questo particolare prodotto finanziario, è nostra responsabilità aiutare il cliente nella valutazione della opzione di mercato più adatta a seconda della tipologia della stessa . Si analizzeranno le modalità di intervento mostrando preventivi mirati e potremo operare per mezzo di una presenza fisica sul territorio di un consulente , soprattutto per i pensionati, con visite dedicate a domicilio per informare e mostrare alla clientela tutti gli aspetti del servizio e senza alcun obbligo .

Speciale Pensionati

Favoriamo questa peculiare forma tecnica della Cessione del Quinto specialmente per la categoria dei pensionati dato che ammette proposte su misura con condizioni agevolate per merito delle convenzioni dirette con l’Inps . Inoltre la Cessione del Quinto permette di avere facilmente il prestito grazie a semplici procedimenti burocratici e con la praticità di personalizzare sia la rata che la lunghezza del finanziamento. Sono particolari formule di finanziamento che saranno ammesse anche alla luce di disguidi o altri finanziamenti in corso.

Proposte personalizzate pensate per tutti i redditi da pensione:

  • Finanziamenti a tasso agevolato per le categorie in convenzione con gli Enti previdenziali
  • Possiamo rinnovare contratti di finanziamento in corso anche con altri Istituti di Credito
  • Consulenza, facilità e comodità per poter avere in tempi rapidi un prestito utilizzando la propria pensione, addirittura dinnanzi ad diversi impegni oppure eventuali disguidi finanziari.

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Sono innumerevoli i vantaggi che assicura la cessione del Quinto a Barbania

Questo servizio finanziario permette l’accesso ad importi rilevanti con comode modalità di rientro dilazionate sino a dieci anni , poche formalità anche alla luce di disguidi bancari o altri finanziamenti in corso e godendo di un tasso di interesse agevolato . Stiamo parlando di un finanziamento sicuro dove sono incluse le coperture vita e il rischio impiego . Per i pensionati si interviene con convenzioni dirette con l’Inps.

Peculiarità della Cessione del Quinto a Barbania

  • La dilazione del prestito viene stabilita dai 24 ai 120 mesi a seconda delle necessità del cliente
  • E’ un finanziamento a tasso fisso e senza spese o commissioni di intermediazione
  • Si può chiudere anticipatamente il finanziamento attraverso il pagamento degli interessi maturandi o è possibile prorogarlo qualora si necessiti di nuova liquidità
  • Finanziamento a firma singola e condizionato da poche formalità nel corso dell’istruttoria

Le categorie che possono richiedere la Cessione del Quinto a Barbania

  • Dipendenti statali
  • Dipendenti privati
  • Dipendenti pubblici
  • Dipendenti parapubblici
  • Dipendenti delle poste
  • Pensionati

Modalità operative della Cessione del Quinto a Barbania

La capacità di poter richiedere una particolare somma viene calcolata a seconda della rata rata. Quest’ultima non può oltrepassare il valore massimo di un quinto (ossia il 20%) della retribuzione netta percepita. Riguardo ai dipendenti privati un altro parametro importante riguarda l’anzianità lavorativa, come per i pensionati si tiene presente l’età anagrafica. La Cessione del quinto a Barbania comporta che il rimborso della rata avvenga proprio attraverso addebito diretto nella busta paga o dalla pensione.

D’altra parte, per quanto riguarda i lavoratori dipendenti, viene vincolato il TFR maturando e maturato a protezione del finanziamento. Questo accade sia che venga messo da parte preso l’azienda sia all’interno di un fondo di categoria. La definizione del preventivo consente ai clienti di individuare le procedure di rientro preferite. La rata mensile include tutto : tasso interesse e assicurazione.

Consulenza Cessione del Quinto a Barbania

Esinzione anticipata e Rinnovo

Durante l’ammortamento, si può optare per l’estinzione anticipata con il pagamento degli interessi maturandi. D’altro canto è permesso al contrario prorogare l’iniziativa di cessione del quinto nel momento in cui sono trascorsi i 2/5 del programma di estinzione del debito oppure il 40% della durata contrattuale, per esempio su 120 mesi devono esserne trascorsi 48

Tale misura però si può scavalcare quando ci si ritrova con una durata di 5 anni e si vuole stipulare una nuova cessione a 10 anni.

Queste peculiarità mettono in evidenza l’efficacia di questa peculiare forma tecnica per accedere al credito tranquillamente .

Le coperture assicurative della Cessione del Quinto a Barbania

Sebbene al cliente non sono richieste coperture, come succede nei prestiti personali attraverso stipulazioni di garanti ecc, questo tipo di credito al consumo include già le garanzie al suo interno provenienti dal pagamento in addebito diretto nello stipendio e dal vincolo del TFR.

Per la legislazione che la regolamenta viene indispensabile inevitabilmente una polizza assicurativa che faccia fronte in caso di premorienza durante il finanziamento (rischio morte) o ancora se si verifica la perdita del lavoro (rischio impiego).

Il costo delle assicurazioni è già incluso dentro la proposta, così il cliente troverà una rata finita.

Il datore di lavoro

L’azienda è tenuta ad attenersi alla volontà del dipendente nel voler procedere alla richiesta domanda di finanziamento contro cessione del quinto dello stipendio presentando la documentazione dello stato attuale del dipendente (dichiarazione di servizio) e ufficializzando le trattenute alla ricezione della notifica dei contratti firmati dal dipendente.

L’onere a suo carico interessa le trattenute mensili sul salario per la durata del contratto ed il vincolo sul TFR.

Se giungono delle dimissioni anticipate, il datore di lavoro avrà l’obbligo di tenere vincolate le cifre maturate dal TFR prima di ottenere i conteggi estintivi dall’istituto di credito.

Non sono stabiliti altri oneri nei confronti del datore di lavoro.

Gli operatori del settore

Gli enti creditizi accreditati ad operare in questo mercato dei prestiti sono le Banche, gli intermediari finanziari e le Compagnie di Assicurazione. la clientela ha il diritto di rivolgersi alle figure commerciali, regolarmente iscritte presso l’ Albo dell’Organismo degli Agenti e Mediatori Creditizi “OAM” , per per il conferimento del prestito. Queste figure sono denominate Agenti in attività finanziaria e Mediatori Creditizi per la salvaguardia dei clienti.

Infatti tali professionisti, oltre ad essere esperti e controllati per una adeguata relazione con il cliente, intervengono per conto e per nome di Istituti dei soggetti sopra citati. Gli Agenti in attività finanziaria agiscono sotto un monomandato, perciò in via esclusiva. Mentre il servizio esercitato dai Mediatori Creditizi (o Consulenti del Credito) mette in relazione le banche e gli istituti finanziari con i soggetti che intendono avere un finanziamento di qualunque natura, come per esempio la cessione del quinto.

Regolamentazione della Mediazione Creditizia

Il servizio di mediazione creditizia è disciplinato dall’articolo 2 del DpR n. 287/2000.

Il prestito in delega

Formula di prestito che è affiancata alla cessione del quinto dello stipendio conosciuta anche con il nome di doppio quinto . In generale il prestito in delega è concesso ai clienti che hanno già ricevuto un finanziamento contro cessione del quinto. Pertanto la categoria della clientela è uguale: lavoratori dipendenti . La configurazione affine alla cessione del quinto per peculiarità, requisiti del richiedente e modalità di pagamento, comunque pone procedure differenti per arrivare ad avere il prestito.

Innanzitutto va considerata la volontà del Datore di lavoro, in quanto non è in obbligo ad accettarlo, essendo sottoposto alla propria discrezione. oltretutto gli stessi criteri assuntivi sono conformi a degli indicatori diversi dalla cessione, dato che in concreto il rischio è superiore. Detta condizione ad ogni modo risulta più agevole per i dipendenti statali e pubblici con cui si opera con l’ausilio di convenzioni mirate e, proprio per le caratteristiche del posto di lavoro, il servizio si avvicina facilmente alla cessione.

Prestito in delega a Barbania

Documentazione essenziale

Malgrado in una fase iniziale è possibile definire un preventivo del finanziamento che soddisfi le aspettative dei clienti modulando rate e durata, per istruire la richiesta è richiesta una documentazione minima del cliente .

Di certo il documento essenziale riguarda il “certificato di stipendio” : trattasi di dichiarazione rilasciata dal datore di lavoro in cui viene comunicata lo status del dipendente che riporta il giorno di assunzione, la paga percepita e se sussistono ulteriori trattenute in corso di finanziamenti o pignoramenti che allo stesso modo potranno essere oggetto di estinzione. Il predetto documento può differire in base alle Amministrazioni interessate: Privato, Pubblico, Statale ecc.

Per ciò che riguarda il pensionato invece viene rilasciata direttamente dall’Ente Previdenziale la percentuale cedibile e l’importo massimo della rata valida per il finanziamento.

Anticipo del TFS a Barbania

L’Anticipo TFS è una linea di credito studiata e creata per i dipendenti statali e pubblici da poco in pensione e che possono sfruttare la liquidazione maturata.

Rispetto ai tempi di liquidazione dell’Ente pensionistico, il servizio di anticipazione del TFS soddisfa immediatamente le esigenze della clientela ed è subito accessibile , evitando attese prolungate e senza venire sottoposti ad una rateizzazione dell’ente.

Il contratto di Anticipo TFS a Barbania è sottoscritto a titolo di prestito e viene assicurato dalla cessione pro solvendo dei crediti derivanti dal TFS maturato. Lo stanziamento massimo viene calcolato considerando il TFS netto maturato, come dimostrato nel «prospetto di liquidazione», comunicato dall’Ente Pensionistico.

Il TFS è un’indennità erogata ai lavoratori del servizio pubblico e statale, regolamentata dal Decreto del 29 dicembre 1973, n. 1032. Diversamente dai dipendenti privati, che possono contare sul solo TFR, i dipendenti pubblici possono avvalersi del Trattamento di Fine Servizio a prestazioni diverse, secondo l’Amministrazione presso la quale si è lavorato.

Anticipo TFS a Barbania

Esistono diverse categorie di liquidazione

  1. IBU: l’Indennità di Buonuscita, i cui destinatari sono i dipendenti dello Stato (lavoratori dei Ministeri, delle Agenzie Fiscali, dell’Università, della Scuola e dell’AFAM)
  2. IPS: l’Indennità Premio di Servizio, per dipendenti delle Regioni, delle ASL e degli Enti Locali
  3. IA: l’Indennità di Anzianità, riservata ai dipendenti degli Enti Pubblici non Economici e delle Camere di Commercio.

Indipendentemente dalla forma, il TFS riguarda tutti i dipendenti pubblici assunti a tempo indeterminato entro il 31.12.2000 che non abbiano optato per il Fondo Pensione Complementare di categoria (Espero per AFAM e Scuola e Perseo Sirio per gli altri). Trova invece automatica attivazione il TFR per tutto il personale assunto , a tempo determinato o indeterminato, successivamente al 31/12/2000 .

Un altro chiarimento interessa ancora i dipendenti dell’Università e dei Ministeri, anche loro divisi tra “contrattualizzati” (che si ritrovano con il loro trattamento economico e normativo regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL)) e quelli che, come per esempio professori e ricercatori universitari, avvocati, magistrati e procuratori dello Stato, prefetti, diplomatici e tutto il comparto difesa e sicurezza, vedono la propria professione direttamente regolata dalla legge .

Tassi cessione del quinto

Le condizioni di tasso utilizzate nei contratti di cessione quinto stipendio sono espresse dal TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) che ne indica il costo complessivo.
Questo tasso integra ogni spesa legata al prestito : gli interessi (che sarebbero il TAN – Tasso Annuo Nominale), le spese di istruttoria pratica, i costi dell’Intermediario Finanziario, le indennità delle polizze assicurative e i tributi.

Disciplina normativa

La regolamentazione che garantisce la cessione del quinto è regolamentata dal D.P.R. 05/01/1950 n. 180 e dal relativo regolamento attuativo, il D.P.R. 28/07/1950, n. 895.

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